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2024年村級(jí)便民服務(wù)中心工作制度模版村級(jí)便民服務(wù)中心工作制度第一章總則第一條為進(jìn)一步優(yōu)化村民服務(wù)體驗(yàn),提升便民服務(wù)品質(zhì),依據(jù)村級(jí)實(shí)際工作需要與群眾迫切需求,特制定本工作制度。第二條便民服務(wù)中心作為村級(jí)綜合服務(wù)平臺(tái),全面承擔(dān)為村民提供各類(lèi)便民服務(wù)的職責(zé),服務(wù)范圍包括但不限于戶(hù)籍、出生、死亡、居住證明辦理,婚姻登記,公民身份證申領(lǐng),農(nóng)村危房改造申請(qǐng)等。第三條便民服務(wù)中心致力于實(shí)現(xiàn)規(guī)范管理、高效運(yùn)作、服務(wù)精準(zhǔn),旨在為村民提供便捷、高效的各類(lèi)服務(wù)。第二章組織機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置第四條便民服務(wù)中心全面承擔(dān)村級(jí)綜合服務(wù)的各項(xiàng)職責(zé),由中心主任、副主任及若干工作人員共同組成。第五條中心內(nèi)設(shè)黨組織,由中心主任兼任黨組織書(shū)記,副主任擔(dān)任副書(shū)記,以加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。第六條工作人員選拔遵循村委會(huì)組織原則,通過(guò)選拔、聘任或調(diào)任等方式產(chǎn)生,確保人員隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)性和穩(wěn)定性。第七條工作人員需接受崗位培訓(xùn),熟練掌握各類(lèi)服務(wù)事項(xiàng)的辦理流程及政策法規(guī),確保服務(wù)質(zhì)量和效率。第八條工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,履行崗位職責(zé),保持友善、熱情的服務(wù)態(tài)度,為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第九條村委會(huì)負(fù)責(zé)為中心主任、副主任及工作人員提供必要的工資和福利待遇,以激勵(lì)其更好地履行職責(zé)。第三章工作職責(zé)和流程第十條便民服務(wù)中心負(fù)責(zé)村民身份證、戶(hù)口本、戶(hù)籍證明、居住證明等事項(xiàng)的辦理,切實(shí)維護(hù)村民合法權(quán)益。第十一條中心負(fù)責(zé)婚姻登記及結(jié)婚證辦理工作,確保登記程序合法合規(guī)。第十二條提供各類(lèi)申請(qǐng)表格和材料的領(lǐng)取、發(fā)放服務(wù),并指導(dǎo)村民正確填寫(xiě),提供必要的信息咨詢(xún)。第十三條負(fù)責(zé)農(nóng)村危房改造申請(qǐng)的受理和初步審核工作,確保申請(qǐng)材料的真實(shí)性和完整性。第十四條收集、整理并妥善保管村民權(quán)益保護(hù)相關(guān)資料,及時(shí)回應(yīng)并解決群眾反映的問(wèn)題。第十五條制作、打印并發(fā)放各類(lèi)便民服務(wù)告知單和宣傳資料,加強(qiáng)村級(jí)政策的宣傳和解釋工作。第四章服務(wù)流程與時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)第十六條便民服務(wù)中心服務(wù)時(shí)間為每周一至周五,上午8:30至11:30,下午13:30至16:30。第十七條各類(lèi)服務(wù)事項(xiàng)的辦理流程和時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)如下:(一)村民身份證辦理:持有效居民身份證和戶(hù)口本,遞交申請(qǐng)材料,經(jīng)核實(shí)后拍照錄入指紋,辦理時(shí)間為1個(gè)工作日。(二)戶(hù)籍證明、居住證明辦理:持有效證件,提供個(gè)人信息及相關(guān)材料,填寫(xiě)申請(qǐng)表,辦理時(shí)間為1個(gè)工作日。(三)婚姻登記:持有效證件,提供雙方個(gè)人信息及相關(guān)材料,辦理時(shí)間為3個(gè)工作日。(四)出生證明辦理:持父母有效證件及出生醫(yī)學(xué)證明等材料,填寫(xiě)申請(qǐng)表,辦理時(shí)間為1個(gè)工作日。(五)死亡證明辦理:持有效證件及死亡醫(yī)學(xué)證明等材料,填寫(xiě)申請(qǐng)表,辦理時(shí)間為1個(gè)工作日。(六)農(nóng)村危房改造申請(qǐng):持有效證件及家庭經(jīng)濟(jì)狀況證明等材料,填寫(xiě)申請(qǐng)表,辦理時(shí)間為7個(gè)工作日。第五章工作效果評(píng)估與獎(jiǎng)懲措施第十八條定期對(duì)便民服務(wù)中心的工作效果進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容涵蓋服務(wù)態(tài)度、辦事效率及工作成果等方面。第十九條評(píng)估結(jié)果作為個(gè)人及團(tuán)隊(duì)考核的重要依據(jù),直接影響崗位晉升、工資調(diào)整及獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放。第二十條對(duì)違紀(jì)違法行為,將依據(jù)相關(guān)法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并上報(bào)上級(jí)主管部門(mén)。第二十一條對(duì)表現(xiàn)突出的個(gè)人及團(tuán)隊(duì)給予嘉獎(jiǎng)和獎(jiǎng)勵(lì),包括但不限于獎(jiǎng)金、榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及崗位提升等。第六章附則第二十二條本工作制度自發(fā)布之日起生效,適用于便民服務(wù)中心全體工作人員。第二十三條便民服務(wù)中心保留對(duì)本工作制度的解釋和修改權(quán),修改需經(jīng)村委會(huì)批準(zhǔn)后生效。第二十四條本工作制度的最終解釋權(quán)歸便民服務(wù)中心所有。2024年村級(jí)便民服務(wù)中心工作制度模版(二)村級(jí)便民服務(wù)中心工作規(guī)程第一條開(kāi)篇語(yǔ)為規(guī)范村級(jí)便民服務(wù)中心的運(yùn)作,提升服務(wù)質(zhì)量,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及上級(jí)部門(mén)指示,特制定本工作規(guī)程。第二條工作范疇村級(jí)便民服務(wù)中心涵蓋但不限于戶(hù)籍管理、社保服務(wù)、婚育證明、殯葬服務(wù)等工作,具體職責(zé)依據(jù)上級(jí)部門(mén)和村委會(huì)的指示確定。第三條工作宗旨服務(wù)中心以群眾滿(mǎn)意度為工作成效的最終評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),主要服務(wù)對(duì)象為村內(nèi)居民,同時(shí)為在村內(nèi)進(jìn)行商務(wù)活動(dòng)或其他公務(wù)的人員提供服務(wù)。第四條適用范圍本規(guī)程適用于所有村級(jí)便民服務(wù)中心工作人員,并與其他相關(guān)規(guī)程協(xié)同,構(gòu)建完善的工作體系。第五條人員要求工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,嚴(yán)格遵守法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定及中心規(guī)章制度,保持優(yōu)良的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度,為群眾提供高效、優(yōu)質(zhì)的辦事服務(wù)。第二章職責(zé)劃分第六條村級(jí)便民服務(wù)中心的主要職責(zé)包括:1.負(fù)責(zé)居民相關(guān)事務(wù)的辦理,如戶(hù)籍、社保、婚育、殯葬等;2.收集、整理、編制資料并進(jìn)行歸檔;3.組織培訓(xùn)和宣傳活動(dòng),提升服務(wù)質(zhì)量和效率;4.實(shí)施村民教育,促進(jìn)社會(huì)文明禮儀和公德建設(shè);5.監(jiān)督業(yè)務(wù)執(zhí)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題,確保工作正常運(yùn)行;6.完成上級(jí)部門(mén)和村委會(huì)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。第三章工作流程第七條服務(wù)中心工作流程涵蓋接待、咨詢(xún)、辦理、核查和歸檔等環(huán)節(jié)。第八條接待工作要求:1.保持工作環(huán)境整潔,工作人員形象得體;2.熱情主動(dòng)地接待來(lái)訪(fǎng)群眾,解答問(wèn)題,提供必要幫助;3.提前了解相關(guān)事務(wù),為來(lái)訪(fǎng)群眾提供準(zhǔn)確信息和指導(dǎo)。第九條咨詢(xún)工作準(zhǔn)則:1.準(zhǔn)確理解群眾的咨詢(xún)需求;2.提供及時(shí)、準(zhǔn)確的咨詢(xún)服務(wù);3.如需辦理手續(xù),詳細(xì)說(shuō)明所需材料和流程。第十條辦理工作標(biāo)準(zhǔn):1.熟練準(zhǔn)確地辦理相關(guān)手續(xù);2.保證手續(xù)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成;3.辦理過(guò)程中尊重并保護(hù)群眾的合法權(quán)益和隱私。第十一條核查工作要求:1.對(duì)辦理的手續(xù)進(jìn)行嚴(yán)格核實(shí),確保真實(shí)合規(guī);2.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或異常情況,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。第十二條歸檔工作規(guī)范:1.按規(guī)定對(duì)辦理手續(xù)的資料進(jìn)行歸檔;2.建立快速查詢(xún)機(jī)制,確保資料可迅速獲取。第四章工作管理第十三條制定詳細(xì)工作計(jì)劃和安排,確保工作有序進(jìn)行,及時(shí)調(diào)整并向相關(guān)部門(mén)報(bào)告。第十四條建立完善的質(zhì)量管理和監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,提升服務(wù)質(zhì)量和效率。第十五條定期召開(kāi)工作會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)要求,討論解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。第十六條建立信息管理和安全保密制度,保護(hù)用戶(hù)信息及隱私安全。第十七條主動(dòng)收集用戶(hù)反饋,持續(xù)改進(jìn)工作,提高用戶(hù)滿(mǎn)意度。第五章外部協(xié)作第十八條建立與其他村級(jí)服務(wù)中心的聯(lián)系與合作,共同開(kāi)展培訓(xùn)交流,提升工作水平和經(jīng)驗(yàn)分享。第十九條與相關(guān)機(jī)構(gòu)和部門(mén)建立良好合作關(guān)系,拓寬服務(wù)渠道,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。第六章結(jié)語(yǔ)第二十條本規(guī)程自村級(jí)便民服務(wù)中心設(shè)立之日起生效。第二十一條本規(guī)程的解釋權(quán)歸村級(jí)便民服務(wù)中心所有。2024年村級(jí)便民服務(wù)中心工作制度模版(三)村級(jí)便民服務(wù)中心工作制度一、總則為深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,進(jìn)一步提升農(nóng)村居民生活質(zhì)量,便捷居民辦理各類(lèi)事務(wù),我村特設(shè)立村級(jí)便民服務(wù)中心,并依法依規(guī)開(kāi)展便民服務(wù)工作。本制度旨在明確村級(jí)便民服務(wù)中心的工作規(guī)范,提升工作效率,確保各項(xiàng)事務(wù)的公正、公平處理。二、職責(zé)與任務(wù)1.便民服務(wù)中心負(fù)責(zé)承擔(dān)居民的戶(hù)籍登記、證件申辦、社會(huì)保險(xiǎn)、衛(wèi)生健康等相關(guān)事務(wù)的辦理工作。2.中心需為居民提供全面的政策咨詢(xún)及必要的法律援助服務(wù)。3.匯集并整理居民提出的意見(jiàn)和建議,積極協(xié)調(diào)解決居民的困難和問(wèn)題。4.與相關(guān)部門(mén)保持密切溝通與合作,確保服務(wù)工作的順暢進(jìn)行。三、服務(wù)方式與流程1.便民服務(wù)中心采取線(xiàn)上線(xiàn)下相結(jié)合的服務(wù)模式,為居民提供便捷服務(wù)。2.居民可通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)辦理、手機(jī)APP、微信公眾號(hào)、電話(huà)熱線(xiàn)等多種渠道辦理業(yè)務(wù)。3.居民在辦理業(yè)務(wù)時(shí)需提供有效的身份證明、戶(hù)口簿等必要證件。4.中心承諾提供高效服務(wù),除特殊情況外,業(yè)務(wù)辦理時(shí)間不超過(guò)三個(gè)工作日。5.居民需填寫(xiě)申請(qǐng)表并提交所需材料,以便中心進(jìn)行審核與辦理。四、工作流程1.居民提出業(yè)務(wù)申請(qǐng),便民服務(wù)中心接收并登記申請(qǐng)信息。2.中心對(duì)申請(qǐng)表及提交的材料進(jìn)行真實(shí)性、完整性審核。3.審核通過(guò)后,中心將按照相關(guān)規(guī)定辦理業(yè)務(wù)手續(xù),如證件辦理、戶(hù)口登記等。4.業(yè)務(wù)辦理完成后,中心將向居民發(fā)放相應(yīng)證件或回執(zhí)單。5.居民對(duì)業(yè)務(wù)辦理結(jié)果有異議的,可向便民服務(wù)中心提出申訴,中心將及時(shí)給予處理與答復(fù)。五、工作要求1.便民服務(wù)中心工作人員需嚴(yán)格遵守崗位職責(zé),確保工作的公正、公平與高效。2.工作人員需熟悉相關(guān)政策法規(guī),為居民提供準(zhǔn)確、專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與服務(wù)。3.中心應(yīng)定期組織工作人員參加培訓(xùn),不斷提升其服務(wù)水平和能力。4.中心應(yīng)定期向居民公布服務(wù)承諾與工作進(jìn)展,接受居民的監(jiān)督與評(píng)價(jià)。5.建立健全投訴處理機(jī)制,及時(shí)響應(yīng)并處理居民的投訴與建議。六、工作保障1.便民服務(wù)中心應(yīng)配備充足的工作人員及必要的設(shè)備與辦公用品。2.為工作人員提供良好的工作環(huán)境,保障其工作秩序與安全。3.合理安排工作崗位與工作時(shí)間,確保工作人員的休息與休假權(quán)益。4.定期開(kāi)展工作總結(jié)與培訓(xùn)活動(dòng),促進(jìn)工作的持續(xù)改進(jìn)與提升。七、獎(jiǎng)懲制度1.對(duì)表現(xiàn)優(yōu)
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