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境外人員勞動合同協(xié)議?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(勞動者):姓名:____________________性別:____________________國籍:____________________護(hù)照號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方需要聘用乙方提供相關(guān)服務(wù),乙方具備相應(yīng)的能力和資格,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方提供服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容及要求1.服務(wù)內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,在[服務(wù)地點(diǎn)]為甲方提供[具體服務(wù)內(nèi)容],包括但不限于[詳細(xì)列舉服務(wù)內(nèi)容的各個方面]。2.服務(wù)要求乙方應(yīng)具備從事本服務(wù)所需的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗,嚴(yán)格按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的具體要求履行服務(wù)義務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到[具體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)]。乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。二、工作時間及休假1.工作時間乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,每周工作[x]天,每天工作[x]小時。甲方有權(quán)根據(jù)實際工作需要對乙方的工作時間進(jìn)行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。2.休假乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、病假等休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方如需休假,應(yīng)提前[x]天向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照[具體金額或計算方式]向乙方支付勞動報酬,月工資為[x]元。該勞動報酬包含乙方的基本工資、績效工資、加班工資等所有應(yīng)得收入。2.支付方式甲方于每月[具體日期]以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)提供真實有效的銀行賬戶信息,如因乙方提供信息錯誤導(dǎo)致工資支付失敗,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和要求提供服務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評估。有權(quán)根據(jù)實際工作需要調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn),但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。向乙方如實告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。依法為乙方繳納社會保險和住房公積金,按照國家和地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬,享受本協(xié)議約定的福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議,對甲方違反法律法規(guī)和本協(xié)議的行為提出申訴和控告。享有國家法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。接受甲方的工作監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),積極配合甲方的工作安排和管理。如因乙方自身原因給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。在服務(wù)期間,乙方應(yīng)自行辦理合法有效的工作簽證或居留許可等相關(guān)手續(xù),并確保其在有效期內(nèi)。如因乙方未及時辦理或手續(xù)失效導(dǎo)致的一切后果,由乙方自行承擔(dān)。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇:[列舉具體的福利待遇,如帶薪年假、病假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會等]六、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在為甲方提供服務(wù)過程中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等,歸甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù),并提供必要的文件和資料。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供福利待遇,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的工作規(guī)章制度,甲方有權(quán)要求乙方改正,并可根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。如因乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款,應(yīng)向甲方支付違約金[x]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成惡劣影響或嚴(yán)重后果的,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若乙方嚴(yán)重違反甲方的工作規(guī)章制度或本協(xié)議約定,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供福利待遇,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付賠償金。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,本協(xié)議自動終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的,本協(xié)議終止。十、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[x]年。協(xié)議期滿后,雙方如無異議,則自動延續(xù)[x]年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效
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