VI前期調(diào)研及設(shè)計(jì)程序

VI前期調(diào)研及設(shè)計(jì)程序演講人：日期：CATALOGUE目錄01VI設(shè)計(jì)概述02前期調(diào)研體系03設(shè)計(jì)開發(fā)流程04反饋與優(yōu)化05落地實(shí)施與管理06行業(yè)應(yīng)用案例01VI設(shè)計(jì)概述VI定義VI即（VisualIdentity），通譯為視覺識別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。核心價(jià)值VI將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進(jìn)行最直接的傳播。VI的定義與核心價(jià)值VI系統(tǒng)的基本構(gòu)成要素標(biāo)志設(shè)計(jì)包括企業(yè)標(biāo)志、品牌標(biāo)志、產(chǎn)品標(biāo)志等，是VI系統(tǒng)的核心部分。標(biāo)準(zhǔn)色彩規(guī)定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色彩及配色方案，以增強(qiáng)視覺沖擊力。字體設(shè)計(jì)確定企業(yè)專用字體，保證信息傳遞的準(zhǔn)確性和一致性。圖形與圖像包括象征圖案、輔助圖形等，豐富視覺表達(dá)效果。優(yōu)秀VI案例解析案例一Apple公司的VI設(shè)計(jì)，簡潔、時(shí)尚，體現(xiàn)了品牌的高端定位。02040301案例三Nike公司的VI設(shè)計(jì)，強(qiáng)調(diào)運(yùn)動、力量與激情，傳遞出強(qiáng)烈的品牌精神。案例二Coca-Cola公司的VI設(shè)計(jì)，色彩鮮艷、活力四射，具有強(qiáng)烈的品牌辨識度。案例四Airbnb的VI設(shè)計(jì)，通過獨(dú)特的字體、色彩和圖形組合，展現(xiàn)出品牌的溫馨、舒適和創(chuàng)意。02前期調(diào)研體系調(diào)研目標(biāo)明確調(diào)研目的和預(yù)期成果，為后續(xù)調(diào)研提供方向。調(diào)研范圍確定調(diào)研的地域、行業(yè)、企業(yè)等具體對象，以及調(diào)研的內(nèi)容和深度。調(diào)研目標(biāo)與范圍界定企業(yè)實(shí)態(tài)調(diào)研（文化/市場/競品）文化調(diào)研了解企業(yè)的文化背景、歷史沿革、價(jià)值觀等信息，為設(shè)計(jì)提供文化基礎(chǔ)。市場調(diào)研分析市場趨勢、行業(yè)動態(tài)、消費(fèi)者需求等信息，為設(shè)計(jì)提供市場參考。競品調(diào)研了解競爭對手的產(chǎn)品、服務(wù)、品牌形象等信息，為設(shè)計(jì)提供競爭策略。用戶畫像根據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù)，構(gòu)建典型用戶畫像，包括用戶特征、行為、需求等信息。需求分析對用戶畫像進(jìn)行深入分析，挖掘用戶真實(shí)需求，為后續(xù)設(shè)計(jì)提供依據(jù)。用戶畫像與需求分析03設(shè)計(jì)開發(fā)流程客戶需求調(diào)研與客戶深入溝通，了解品牌歷史、文化、市場定位及未來發(fā)展方向。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)組建根據(jù)項(xiàng)目需求，組建涵蓋設(shè)計(jì)師、文案、市場等多方面的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。確立設(shè)計(jì)目標(biāo)明確設(shè)計(jì)方向，制定設(shè)計(jì)策略，確保設(shè)計(jì)成果符合客戶需求。簽訂設(shè)計(jì)合同明確雙方責(zé)任與權(quán)益，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。設(shè)計(jì)準(zhǔn)備階段（需求確認(rèn)/團(tuán)隊(duì)組建）核心元素設(shè)計(jì)（標(biāo)志/標(biāo)準(zhǔn)色/字體）標(biāo)志設(shè)計(jì)根據(jù)品牌特性，設(shè)計(jì)獨(dú)特、易于辨識的標(biāo)志，體現(xiàn)品牌核心價(jià)值。標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)確定品牌標(biāo)準(zhǔn)色彩，確保在各種媒介上的一致性表現(xiàn)。字體選擇與設(shè)計(jì)選用符合品牌形象的字體，或進(jìn)行個性化字體設(shè)計(jì)，增強(qiáng)品牌識別度。核心元素組合規(guī)范制定標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)色、字體等核心元素的組合規(guī)范，確保品牌形象的一致性。辦公系統(tǒng)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)統(tǒng)一的辦公用品、名片、文件模板等，提升內(nèi)部辦公效率。應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)（辦公/宣傳/環(huán)境導(dǎo)視）01宣傳系統(tǒng)設(shè)計(jì)制定品牌宣傳策略，設(shè)計(jì)海報(bào)、宣傳冊、廣告等宣傳物料，擴(kuò)大品牌影響力。02環(huán)境導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)公共環(huán)境導(dǎo)視系統(tǒng)，包括標(biāo)識、指示牌等，提升品牌形象與用戶體驗(yàn)。03數(shù)字化應(yīng)用開發(fā)設(shè)計(jì)品牌官方網(wǎng)站、社交媒體等數(shù)字化平臺，實(shí)現(xiàn)品牌線上線下的全面?zhèn)鞑ァ?404反饋與優(yōu)化內(nèi)部評審選取目標(biāo)用戶群體，進(jìn)行VI方案的可用性測試，了解用戶反饋。目標(biāo)用戶測試修正與優(yōu)化根據(jù)測試結(jié)果和反饋意見，對VI設(shè)計(jì)方案進(jìn)行修正和優(yōu)化。組織內(nèi)部團(tuán)隊(duì)對VI設(shè)計(jì)方案進(jìn)行初步評審，收集反饋意見。內(nèi)部測試與修正用戶調(diào)研與方案迭代調(diào)研方法采用問卷調(diào)查、訪談、用戶反饋等多種方式，全面了解用戶需求和期望。數(shù)據(jù)分析對調(diào)研數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析，提煉出用戶關(guān)注的焦點(diǎn)問題和需求。方案迭代根據(jù)用戶需求和分析結(jié)果，對VI設(shè)計(jì)方案進(jìn)行迭代和優(yōu)化，提高用戶滿意度。內(nèi)容完整性確保VI手冊涵蓋所有必要的設(shè)計(jì)元素和規(guī)范，包括標(biāo)志、字體、顏色等。VI手冊編制規(guī)范設(shè)計(jì)一致性保持VI手冊中各個設(shè)計(jì)元素的一致性和協(xié)調(diào)性，確保整體視覺效果統(tǒng)一。易于理解使用簡潔明了的語言和圖示，讓使用者能夠輕松理解VI設(shè)計(jì)方案的要點(diǎn)和注意事項(xiàng)。05落地實(shí)施與管理品牌一致性執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)視覺識別系統(tǒng)制定統(tǒng)一的視覺識別手冊，確保品牌標(biāo)識、色彩、字體等在所有媒介和場合的一致性。品牌傳播規(guī)范培訓(xùn)與教育明確品牌傳播的核心信息、語調(diào)、風(fēng)格等，確保品牌形象的統(tǒng)一和傳遞的準(zhǔn)確性。對內(nèi)部員工和外部合作伙伴進(jìn)行品牌識別和傳播的培訓(xùn)，提高品牌一致性的執(zhí)行力度。123跨部門協(xié)作流程明確職責(zé)與任務(wù)明確各部門在品牌落地實(shí)施中的具體職責(zé)和任務(wù)，避免重復(fù)工作和責(zé)任不清。030201跨部門溝通機(jī)制建立定期的跨部門溝通會議，及時(shí)解決實(shí)施過程中的問題和矛盾，確保各部門協(xié)同推進(jìn)。流程優(yōu)化與監(jiān)督對跨部門協(xié)作流程進(jìn)行優(yōu)化，提高工作效率，并設(shè)立監(jiān)督機(jī)制，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成。定期對品牌的市場表現(xiàn)、消費(fèi)者反饋等進(jìn)行監(jiān)測和評估，為品牌維護(hù)和更新提供依據(jù)。長期維護(hù)與更新機(jī)制品牌監(jiān)測與評估根據(jù)監(jiān)測和評估結(jié)果，對品牌形象、傳播策略等進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新，以適應(yīng)市場變化和消費(fèi)者需求。持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新制定品牌危機(jī)管理預(yù)案，及時(shí)應(yīng)對品牌可能出現(xiàn)的負(fù)面事件和危機(jī)，保護(hù)品牌形象和聲譽(yù)。危機(jī)管理與應(yīng)對06行業(yè)應(yīng)用案例強(qiáng)調(diào)品牌歷史與文化運(yùn)用傳統(tǒng)文化元素和圖案，打造獨(dú)特的品牌視覺形象，增強(qiáng)品牌認(rèn)同感。營造品牌氛圍規(guī)范品牌傳播制定詳細(xì)的VI手冊，確保品牌在各種場合下的一致性和規(guī)范性。通過標(biāo)志、字體、色彩等元素，深入展示企業(yè)的文化底蘊(yùn)和歷史傳承。傳統(tǒng)企業(yè)的文化型VI設(shè)計(jì)科技企業(yè)的極簡VI方案突出品牌核心價(jià)值采用簡潔、現(xiàn)代的設(shè)計(jì)手法，直接傳達(dá)企業(yè)的核心價(jià)值和理念。提高品牌辨識度通過獨(dú)特的標(biāo)志和色彩搭配，使品牌在眾多競爭者中脫穎而出。適應(yīng)多元化場景設(shè)計(jì)易于在不同媒介和場景下應(yīng)用的VI系統(tǒng)，保持品牌的一致性。增強(qiáng)品牌活力通過動態(tài)元素和色彩搭配，營造