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離職知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議合同編號(hào):__________離職知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議一、引言本協(xié)議旨在規(guī)范離職員工與原公司之間關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)事宜,以保護(hù)雙方的合法權(quán)益。二、定義與解釋在本協(xié)議中,除非上下文另有明確規(guī)定,下列術(shù)語(yǔ)具有以下含義:“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”指包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等在法律上受保護(hù)的權(quán)利?!半x職員工”指與原公司解除勞動(dòng)關(guān)系的員工?!霸尽敝笓碛邢嚓P(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的公司。三、離職員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.離職員工在原公司工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除非另有約定,屬于原公司所有。2.離職員工應(yīng)及時(shí)將其在原公司工作期間所創(chuàng)造的與原公司業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)資料交付給原公司。四、離職后競(jìng)業(yè)限制(一)競(jìng)業(yè)限制的范圍離職員工在離職后一定期限內(nèi),不得在與原公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事與原公司業(yè)務(wù)相同或相似的工作。競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的認(rèn)定以原公司的經(jīng)營(yíng)范圍和市場(chǎng)范圍為準(zhǔn)。(二)競(jìng)業(yè)限制的期限競(jìng)業(yè)限制的期限為離職后[X]年。自離職之日起計(jì)算。(三)競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償原公司應(yīng)向離職員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,每月支付金額為[具體金額]元。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬,支付至離職員工指定的銀行賬戶。(四)違約責(zé)任離職員工違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)向原公司支付違約金,違約金金額為離職前一年平均月工資的[具體倍數(shù)]倍。同時(shí)原公司有權(quán)要求離職員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),并賠償因其違約給原公司造成的損失。五、離職后保密義務(wù)(一)保密信息的范圍離職員工應(yīng)保守原公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,包括但不限于客戶名單、產(chǎn)品配方、技術(shù)方案、經(jīng)營(yíng)策略等。(二)保密措施離職員工應(yīng)采取合理的保密措施,保證保密信息不被泄露、使用或披露。原公司有權(quán)對(duì)離職員工的保密措施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。(三)保密期限保密期限為離職后[X]年。自離職之日起計(jì)算。(四)違約責(zé)任離職員工違反保密義務(wù)的,應(yīng)向原公司支付違約金,違約金金額為[具體金額]元。同時(shí)原公司有權(quán)要求離職員工采取補(bǔ)救措施,包括但不限于停止泄露、使用或披露保密信息,并賠償因其違約給原公司造成的損失。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用與授權(quán)(一)離職員工對(duì)原公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用限制離職員工在離職后不得擅自使用原公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除非得到原公司的書面授權(quán)。(二)原公司對(duì)離職員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)的授權(quán)原公司在離職員工離職后,如需要使用離職員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán),應(yīng)與離職員工協(xié)商并簽訂書面授權(quán)協(xié)議。授權(quán)協(xié)議應(yīng)明確授權(quán)的范圍、期限、費(fèi)用等事項(xiàng)。(三)違約責(zé)任雙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用與授權(quán)約定的,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金金額為[具體金額]元。同時(shí)應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的損失。七、糾紛解決雙方在本協(xié)議的履行過(guò)程中如發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、協(xié)議的變更與解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。2.一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。九、協(xié)議的生效與期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議的有效期為[具體期限],自生效之日起計(jì)算。十、其他條款(一)通知與送達(dá)雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中相互發(fā)出的通知、文件等,應(yīng)通過(guò)書面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址或電子郵箱。如指定地址或電子郵箱發(fā)生變更,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。(二)法律適用與爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本協(xié)議的簽訂、履行、變更和解除等事項(xiàng)適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)在原公司所在地進(jìn)行爭(zhēng)議解決。(三)協(xié)議的可分割性本協(xié)議的各項(xiàng)條款相互獨(dú)立,如其中某一條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行,不影響其他條款的效力。(四)協(xié)議的完整性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于離職知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的完整協(xié)議,取代之前
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