淺談新時(shí)期消防監(jiān)督隊(duì)伍如何增強(qiáng)綜合素質(zhì)當(dāng)好經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的守夜人_第1頁
淺談新時(shí)期消防監(jiān)督隊(duì)伍如何增強(qiáng)綜合素質(zhì)當(dāng)好經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的守夜人_第2頁
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消防安全工作是一份崇高、神圣、無上榮光的光輝事業(yè)。當(dāng)前隨著消防安全綜合監(jiān)管職責(zé)落到了消防監(jiān)督隊(duì)伍肩上,新時(shí)期對(duì)消防監(jiān)督干部能力素質(zhì)提出了更高的要求。對(duì)標(biāo)各級(jí)黨委政府、人民群眾要求和消防救援局人才建設(shè)意見,基層消防監(jiān)督干部普遍在思想認(rèn)識(shí)、綜合素質(zhì)、工作方法等方面存在的短板問題,成為制約基層消防監(jiān)督工作發(fā)展的主要瓶頸。如何提高認(rèn)識(shí)、改進(jìn)方法,全力提升消防監(jiān)督工作質(zhì)效,切實(shí)保障駐地疫情動(dòng)態(tài)清零期的經(jīng)濟(jì)社會(huì)安全發(fā)展,堅(jiān)決預(yù)防和遏制重大火災(zāi)事故發(fā)生,是每一名監(jiān)督干部應(yīng)該思考的重大現(xiàn)實(shí)課題。筆者結(jié)合廣西消防工作及防火監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)情況,談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)。一、當(dāng)前基層消防監(jiān)督隊(duì)伍存在的三類傾向問題通過日常檢查調(diào)研發(fā)現(xiàn),自消防行政體制改革轉(zhuǎn)隸,特別是建設(shè)工程消防安全設(shè)計(jì)審核和驗(yàn)收職責(zé)移交住建部門之后,一些地方的消防監(jiān)督干部思想認(rèn)識(shí)和行動(dòng)就停留在往日,始終無法自拔,甚至哀聲嘆息,對(duì)新時(shí)期的消防監(jiān)督管理工作存在彷徨失落情緒,導(dǎo)致基層消防監(jiān)督管理工作處于“惡性循環(huán)”的狀態(tài)。(一)在思想上沒有融入大局。改革是大勢(shì)所趨,是發(fā)展所趨,要投身新體制,必須從思想上先融入,但是一些消防監(jiān)督干部思想認(rèn)識(shí)不到位,理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止,對(duì)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)重要論述不全面、不深入、不系統(tǒng),對(duì)消防執(zhí)法改革沒有學(xué)深悟透,缺乏從黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展大局的高度思考問題的意識(shí)。由于消防監(jiān)督干部來源主要包括地方大學(xué)生入職、隊(duì)伍院校青年畢業(yè)生及消防員考學(xué)三類,其成長(zhǎng)軌跡基本均為“三門干部”,即出了家門進(jìn)校門,出了校門進(jìn)隊(duì)門,經(jīng)歷相對(duì)簡(jiǎn)單。以廣西總隊(duì)為例,2020年以來共招錄80名干部,其中本科生76名、研究生4名,62名是地方大學(xué)生,僅有10名是消防救援學(xué)院畢業(yè)生,僅8名是消防員考學(xué)提干。同時(shí),消防救援機(jī)構(gòu)原有部隊(duì)體制,使得長(zhǎng)期處于相對(duì)獨(dú)立地位,難以真正納入地方工作“大盤子”,導(dǎo)致改制以后,一些監(jiān)督干部綜合能力與形勢(shì)任務(wù)不適應(yīng),不善于和地方政府部門溝通協(xié)調(diào),參謀助手作用發(fā)揮不到位,解決問題能力不足。如廣西總隊(duì)每年都會(huì)隨機(jī)調(diào)取約1萬個(gè)樣本,開展消防工作滿意度調(diào)查。地方各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、“兩代表一委員”、特邀監(jiān)督員對(duì)消防工作滿意度得分為99.07分,距離100%滿意尚有差距。(二)在行動(dòng)上不敢履職擔(dān)當(dāng)。改革轉(zhuǎn)制以后,部分消防救援機(jī)構(gòu)對(duì)改制后正規(guī)化建設(shè)方向、目標(biāo)、定位認(rèn)識(shí)模糊,個(gè)別消防監(jiān)督干部對(duì)身份認(rèn)同感不強(qiáng),職業(yè)榮譽(yù)感缺失,事業(yè)心進(jìn)取心下降,特別是在安全事故高壓追責(zé)態(tài)勢(shì)下,普遍壓力過大、包袱過重,存在畏難情緒,工作因循守舊、缺乏創(chuàng)新,面對(duì)新形勢(shì)不敢主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。如在2018年8月25日黑龍江哈爾濱北龍湯泉休閑酒店重大火災(zāi)事故追責(zé)中,哈爾濱市消防支隊(duì)及松北區(qū)大隊(duì)4名監(jiān)督干部涉嫌玩忽職守罪,被追究刑事責(zé)任,3名監(jiān)督干部受到嚴(yán)重警告處分;在2021年6月25日河南柘城縣武館重大火災(zāi)事故追責(zé)中,商丘市消防救援支隊(duì)及柘城縣大隊(duì)4名干部受到政務(wù)警告或記過處分。同時(shí),有的單位和監(jiān)督員不思進(jìn)取,不求進(jìn)步,得過且過,即所謂“躺平”“擺爛”,“等靠要”的思想比較重,一些職責(zé)范圍內(nèi)的事,不推不動(dòng),甚至推了也不動(dòng)。對(duì)于當(dāng)?shù)卣猩桃Y項(xiàng)目、大型重點(diǎn)工程查處力度松軟,深陷既怕阻礙當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展,又怕重大風(fēng)險(xiǎn)隱患擔(dān)責(zé)的履職矛盾,面對(duì)問題左右為難、無所適從。如在廣西總隊(duì)每年開展的消防工作滿意度調(diào)查中,各類監(jiān)督服務(wù)對(duì)象、重點(diǎn)單位、企業(yè)法人、消防服務(wù)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)得分為97.47分。從評(píng)價(jià)的3項(xiàng)主要指標(biāo)看,受訪者對(duì)消防執(zhí)法滿意度為97.92%,僅有94.51%的受訪者認(rèn)為消防救援機(jī)構(gòu)辦事快。(三)在能力上不懂如何履職。消防改革轉(zhuǎn)制,特別是建筑工程消防設(shè)計(jì)審核驗(yàn)收職能移交住建部門以后,相當(dāng)一部分的消防監(jiān)督人員還沒有適應(yīng)新形勢(shì)下的消防監(jiān)督管理工作。同時(shí),消防救援隊(duì)伍從現(xiàn)役制轉(zhuǎn)改職業(yè)化,人員由“短工”變“長(zhǎng)工”,防火監(jiān)督力量和管理事項(xiàng)不相適應(yīng)的矛盾較為突出。一方面,消防救援機(jī)構(gòu)消防監(jiān)督執(zhí)法力量不足,因改革轉(zhuǎn)制后部分業(yè)務(wù)骨干流失,人才梯次斷檔,“傳幫帶”“老促新”傳統(tǒng)人才培養(yǎng)方式在一定程度上形式淡化、效果弱化。以廣西總隊(duì)為例,2018年至2021年,總隊(duì)共轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、調(diào)出了81名專業(yè)技術(shù)職務(wù)干部。目前,全區(qū)僅實(shí)有11名高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)干部,編配率36.67%,中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)干部152名,編配率60.32%。其中,消防科技專業(yè)僅有高級(jí)1名,去年參評(píng)1名未通過,人才斷檔現(xiàn)象可見一斑。另一方面,社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)越來越多,新的消防法律、行政法規(guī)、部分規(guī)范層出不窮,新產(chǎn)品、新技術(shù)也大量運(yùn)用于消防監(jiān)督領(lǐng)域,加之部分干部對(duì)本職業(yè)務(wù)不注意總結(jié)提高,“知識(shí)老化”“吃老本、靠經(jīng)驗(yàn)”的問題比較突出,指導(dǎo)消防專業(yè)技術(shù)的能力不強(qiáng),急需的化工、建筑、土木工程等類別的專業(yè)干部偏少,重大項(xiàng)目論證、課題攻關(guān)和學(xué)術(shù)研究等工作能力有限。以廣西總隊(duì)為例,從全日制學(xué)歷來看,在總隊(duì)實(shí)有的1230名專業(yè)技術(shù)干部中,無一名博士研究生,152人為碩士研究生,931人為大學(xué)本科,大專及以下仍有147人?;馂?zāi)調(diào)查、消防科技、消防裝備、消防通信等四類專業(yè)僅有50人,占總數(shù)的4.07%。二、新時(shí)期消防監(jiān)督隊(duì)伍應(yīng)努力增強(qiáng)的四大能力素質(zhì)發(fā)現(xiàn)問題就等于解決問題的一半,如何提升消防監(jiān)督隊(duì)伍能力素質(zhì)是關(guān)鍵。習(xí)近平總書記曾強(qiáng)調(diào),我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),必須貫徹新時(shí)代黨的組織路線,努力造就一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。各級(jí)消防監(jiān)督干部作為承擔(dān)火災(zāi)防控主責(zé)主業(yè)的主要力量,應(yīng)苦練能力素質(zhì)基本功,打牢履職盡責(zé)的素質(zhì)基礎(chǔ)。(一)增強(qiáng)基本素質(zhì)。消防救援局在《關(guān)于加強(qiáng)“十四五”期間消防救援人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》中就明確力爭(zhēng)到2025年,干部本科、研究生學(xué)歷分別達(dá)到100%和20%以上。對(duì)標(biāo)新體制、新機(jī)制、新要求,一名合格的消防監(jiān)督干部要具備竭誠為民、擔(dān)當(dāng)作為的職業(yè)操守,更應(yīng)具備有良好的基本素質(zhì),包括具備良好的終身學(xué)習(xí)能力、文字和語言運(yùn)用能力、邏輯思維能力、人際交往能力、工作實(shí)踐能力等基礎(chǔ)能力?;A(chǔ)能力是一名合格的消防監(jiān)督干部發(fā)展和創(chuàng)造的基礎(chǔ),是成功地完成任務(wù)或勝任工作的基本因素,能力不足就難以達(dá)到崗位的要求,不能勝任。比如文字能力是表達(dá)自己意愿和與別人溝通、交流的主要媒介,消防監(jiān)督干部的文字能力如何,直接關(guān)系到消防工作效率和質(zhì)量,甚至關(guān)系到單位的形象,文字能力是一個(gè)干部的立身之本,是干部素質(zhì)的主要體現(xiàn)。邏輯思維能力是按照邏輯思維規(guī)律,運(yùn)用邏輯方法進(jìn)行思考推理、論證的能力,是在分析、綜合、抽象、概括和推理證明中表現(xiàn)出來的一種能力,是保證消防監(jiān)督干部面對(duì)問題、處理問題的心理素質(zhì)保障。實(shí)踐能力的強(qiáng)弱與工作質(zhì)量的好壞有著直接的關(guān)系,消防監(jiān)督干部需要掌握知識(shí)轉(zhuǎn)化到實(shí)際問題中去的能力。實(shí)踐能力包括實(shí)際操作能力、分析解決能力和社會(huì)交往適應(yīng)能力。人際交往能力是消防監(jiān)督干部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、人際交往和善于溝通的能力。在日常工作中能夠協(xié)同他人共同完成工作,對(duì)他人公正寬容,具有準(zhǔn)確裁定事物的判斷力和自律能力等,這是消防監(jiān)督崗位勝任和在工作中開拓進(jìn)取的重要條件。人際交往能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力,以及遇到挫折時(shí)良好的心理承受能力都是消防監(jiān)督干部在工作中不可缺少的能力。(二)增強(qiáng)政治素質(zhì)。習(xí)近平總書記在全國(guó)組織工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位。政治素質(zhì)是衡量新時(shí)代消防監(jiān)督干部素質(zhì)和能力的首要標(biāo)準(zhǔn),是建設(shè)新時(shí)代消防監(jiān)督隊(duì)伍的客觀要求,是營(yíng)造良好政治生態(tài)的內(nèi)在需要,更是防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)實(shí)需求。消防救援機(jī)構(gòu)要堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策,積極貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署,時(shí)刻對(duì)黨忠誠老實(shí)、言行一致,不陽奉陰違、不做“兩面人”、不當(dāng)“墻頭草”,自覺做到思想上認(rèn)同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上信賴組織。消防監(jiān)督干部要堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)踐行總書記對(duì)安全生產(chǎn)和消防安全工作的系列重要論述要求,樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)承擔(dān)起“促一方發(fā)展、保一方平安”的政治責(zé)任,強(qiáng)化“安全第一、生命至上”的理念,自覺把筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控、確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全作為首要職責(zé),全力維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。消防監(jiān)督干部要有高度的政治敏感性,在重要的改革改制時(shí)期,在黨和政府重點(diǎn)任務(wù)下達(dá)時(shí),在大是大非面前,要態(tài)度特別鮮明、立場(chǎng)特別堅(jiān)定,自覺養(yǎng)成從政治上觀察、思考、解決問題的習(xí)慣,遇事多想政治要求、辦事多想政治規(guī)矩、處事多想政治影響、成事多想政治效果,不斷增強(qiáng)政治洞察力、鑒別力,對(duì)政治上的苗頭性傾向性問題見微知著、防患未然。(三)增強(qiáng)法律素質(zhì)。隨著全面依法治國(guó)的深入推進(jìn),以法治思維和法治方式謀劃、推進(jìn)消防監(jiān)督管理工作是必然趨勢(shì)。消防監(jiān)督干部要樹立法律理念,尊崇法律、敬畏法律、學(xué)習(xí)法律、掌握法律,養(yǎng)成依法履職、依規(guī)辦事的習(xí)慣,學(xué)會(huì)運(yùn)用法治思維發(fā)現(xiàn)問題、思考問題,運(yùn)用法治方式解決問題。消防監(jiān)督干部要加強(qiáng)法律學(xué)習(xí),在“其”位謀“其”政,就應(yīng)該學(xué)“其”法,一方面要有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)憲法、消防法、行政處罰法、行政訴訟法等國(guó)家法律法規(guī),全面深刻理解自身崗位責(zé)任與義務(wù),不斷增強(qiáng)自身法治意識(shí),時(shí)刻做到“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”“法律面前人人平等”;另一方面,要善于學(xué)習(xí),勤于思考,樹牢法治意識(shí),掌握基本執(zhí)法制度、基本執(zhí)法程序、基本執(zhí)法技能、消防安全基礎(chǔ)知識(shí)、消防標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、法律法規(guī)和規(guī)范性文件等,在工作中展現(xiàn)法律威嚴(yán)。消防監(jiān)督干部要堅(jiān)持依法履職,法律的生命力關(guān)鍵在于實(shí)施,消防監(jiān)督干部學(xué)習(xí)法律的最終目的是依法行政,這是解決問題的基本準(zhǔn)繩,要注重運(yùn)用法治方式來解決問題;要把“合不合法,合不合程序”作為自發(fā)的心理需求,在開展消防監(jiān)督時(shí),強(qiáng)化法治在化解社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中的重要作用,自覺在法律約束下用權(quán),在制度籠子里用權(quán),確保執(zhí)法程序正當(dāng)、過程公開、責(zé)任明確,始終當(dāng)好群眾利益“代言人”。(四)增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)。當(dāng)前,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型加速,群眾利益訴求多元,使得新時(shí)代消防監(jiān)管工作,成為一項(xiàng)基礎(chǔ)性、專業(yè)性、融合性很強(qiáng)的工作,這對(duì)消防監(jiān)督隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力提出了更高的要求。如果消防監(jiān)督干部不主動(dòng)跟上,適應(yīng)改變、更新知識(shí)、增強(qiáng)本領(lǐng),就會(huì)患上“本領(lǐng)恐慌癥”。消防救援局在《關(guān)于加強(qiáng)“十四五”期間消防救援人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》中就明確:力爭(zhēng)到2025年,專業(yè)技術(shù)干部總編配率要保持在95%以上,其中高、中專業(yè)技術(shù)任職資格的干部提升到各自編制數(shù)的60%。所以,消防監(jiān)督干部要學(xué)懂學(xué)精防火、法制、科技、火調(diào)、宣傳等方面的業(yè)務(wù)知識(shí)與技能,才能積極回應(yīng)人民群眾遠(yuǎn)離火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)的訴求,這是消防監(jiān)督隊(duì)伍的職責(zé)所在、使命所系;其中,要有解決好主要矛盾的敏銳洞察力,掌握處理矛盾問題的辦法,善于從苗頭性、傾向性問題中發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患的敏感,才能指導(dǎo)單位、群眾做好隱患整改;要具備統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本領(lǐng),善于“借船出海、借水推船”,才能團(tuán)結(jié)各行業(yè)領(lǐng)域、各主管部門等各方力量為消防助力;要學(xué)會(huì)合理運(yùn)用科技的力量開展技防的手段,讓數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿,將執(zhí)法如山與執(zhí)法如水有機(jī)結(jié)合起來,才能既保持嚴(yán)格公正的執(zhí)法“力度”,又體現(xiàn)寬嚴(yán)相濟(jì)的執(zhí)法“溫度”;要具有居安思危、未雨綢繆的憂患意識(shí)和前瞻性,自覺把消防工作置于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中思考定位、謀劃推進(jìn),才能更好地當(dāng)好黨委政府的參謀助手,為城市重點(diǎn)項(xiàng)目提供高質(zhì)量的消防安全保障;要有勇于面對(duì)問題、與困難作斗爭(zhēng)的勇氣,以“咬定青山不放松”的精神,把雷厲風(fēng)行和久久為功有機(jī)結(jié)合起來,處理好重點(diǎn)與全局的關(guān)系,解決影響城市發(fā)展和人民安居樂業(yè)的瓶頸性難題,更好地肩負(fù)起為平安中國(guó)建設(shè)保駕護(hù)航的神圣使命。三、基層消防監(jiān)督干部應(yīng)學(xué)習(xí)掌握的五種有益方法我們?cè)谠鰪?qiáng)鞏固了新時(shí)期的能力素質(zhì)之后,著力點(diǎn)應(yīng)放在改進(jìn)工作方法之上。方法是為達(dá)到某種目標(biāo)而采取的途徑、步驟、手段等,是人類認(rèn)識(shí)和改造客觀世界的明燈和路標(biāo)。我們干消防監(jiān)督工作,方法得當(dāng)事半功倍,方法失當(dāng)事倍功半。各級(jí)消防監(jiān)督干部應(yīng)堅(jiān)持從以下“五個(gè)善字”蓄力,改進(jìn)方法,提高質(zhì)效。(一)善學(xué)習(xí),向歷年檔案、文獻(xiàn)、文件學(xué)。面對(duì)當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,科學(xué)技術(shù)日新月異,新事物層出不窮,終身學(xué)習(xí)能力成為激烈變化社會(huì)中的基本生存能力。消防監(jiān)督干部必須要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)當(dāng)做是履職的一部分,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),做到“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”。具體來說,消防監(jiān)督干部除了在單位組織崗位練兵、業(yè)務(wù)培訓(xùn)中開展集中學(xué)習(xí),還要在日常工作生活中虛心向書本、領(lǐng)導(dǎo)、同事、監(jiān)管對(duì)象學(xué)習(xí),善借“外來智慧”,巧用“拿來主義”,切實(shí)做到“吃透上情,摸清下情,學(xué)習(xí)外來的,形成自己的”。除此之外,我們還要注重向檔案學(xué)、向資料學(xué)、向文件學(xué),學(xué)習(xí)歷年制定的檔案、印發(fā)的文件、歸納的總結(jié)材料。學(xué)習(xí)那些經(jīng)過打磨、總結(jié)并通過層層審批的成品資料,少走彎路、多受啟發(fā),在干中學(xué)、學(xué)中干,干中改、改中干。學(xué)習(xí)二字,“學(xué)”為模仿,“習(xí)”為反復(fù),消防監(jiān)督干部千萬不能因?yàn)槭聞?wù)繁忙而忽視學(xué)習(xí),也不可因?yàn)闀r(shí)間長(zhǎng)久而懈怠學(xué)習(xí),才能做到“知其然、知其所以然”,才能“學(xué)而有方、得而有徑、學(xué)而有成”。(二)善聚力,經(jīng)常問計(jì)于基層、問計(jì)于諸葛亮。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),“我們黨既要政治過硬,也要本領(lǐng)高強(qiáng)”。消防監(jiān)督干部要學(xué)會(huì)如何做好群眾工作方法,回應(yīng)群眾對(duì)公共安全的新要求。隨著社會(huì)分工日益精細(xì)化,各行業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)化程度不斷加深,消防工作涉及到社會(huì)的方方面面,與城市建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生命安全等重要領(lǐng)域關(guān)系密切。消防救援機(jī)構(gòu)作為黨委政府參謀,不可避免的要服務(wù)重大事項(xiàng)決策,落實(shí)重要工作部署。要讓消防事業(yè)融入社會(huì)、融入大局,消防監(jiān)督干部一定能領(lǐng)會(huì)“一枝獨(dú)秀不是春、百花齊放才是春,一人防火不是防、萬人防火才是防”的理念。在謀劃工作時(shí)要“上接天線、中接實(shí)情、下接地氣”,做到兼聽則明,偏信則暗,學(xué)會(huì)問計(jì)于基層、問計(jì)于“諸葛亮?xí)h”,凝聚各方智慧;在落實(shí)任務(wù)時(shí)要“敢于借力、善于借力、懂得聚力”,要懂得“一己之力不如群策群力”,學(xué)會(huì)“借船出海、借水推船”,匯聚上下級(jí)、部門間、行業(yè)間的合力,做到事半功倍。(三)善實(shí)踐,堅(jiān)持干中學(xué)、學(xué)中干,干中改、改中干。理論聯(lián)系實(shí)際是我們黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一,是我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民不斷取得革命、建設(shè)和改革勝利的重要保證。理論聯(lián)系實(shí)際,是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容。既要大力提高理論水平,更要大力提高理論聯(lián)系實(shí)際能力。消防工作是現(xiàn)實(shí)斗爭(zhēng),需要在實(shí)踐中出真知,需要有“泥土味”。消防監(jiān)督干部在領(lǐng)會(huì)“讀書百遍、其義自見”后,還要學(xué)會(huì)用“腳步”去探尋真理,用實(shí)踐去檢驗(yàn)真理。一個(gè)合格的干部要做到“站起來能講、坐著能寫、下基層會(huì)指導(dǎo)”,要會(huì)提高“半格”看問題,在工作實(shí)踐中要能夠既對(duì)準(zhǔn)上級(jí)的“表”,也號(hào)準(zhǔn)自己的“脈”,要“知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履職于行”,會(huì)在干中學(xué)、學(xué)中干,干中悟、悟中干,干中改、改中干,要始終堅(jiān)持“三個(gè)緊盯”的工作思路:緊盯中心工作,做到逐個(gè)銷賬;緊盯上級(jí)交辦的任務(wù),做到心中有數(shù);緊盯戰(zhàn)線想做的事,做到“咬定青山不放松”,確保各項(xiàng)工作出亮點(diǎn)、出實(shí)效、出成績(jī)。(四)善提煉,堅(jiān)持制度管人、流程管事、團(tuán)體打天下。對(duì)消防監(jiān)督工作的總結(jié)提煉能力,其實(shí)是關(guān)于消防監(jiān)督工作及監(jiān)督干部自己所經(jīng)歷過的事情的一個(gè)復(fù)盤,復(fù)盤一件事的前因后果,甚至是事情對(duì)后續(xù)影響及可執(zhí)行程序。所以,各級(jí)消防監(jiān)督干部要提高自己的歸納總結(jié)能力,就要

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