2025適用于在京建筑施工企業(yè)農(nóng)民工的勞動(dòng)合同范本

2025適用于在京建筑施工企業(yè)農(nóng)民工的勞動(dòng)合同范本本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下各方于年月日在北京簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要在京進(jìn)行建筑施工，乙方愿意為甲方提供建筑施工勞務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。1.2本合同也可根據(jù)工程項(xiàng)目的進(jìn)度和需要簽訂以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同，具體工作內(nèi)容為：。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2工作地點(diǎn)：北京市區(qū)域內(nèi)。2.3乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的定額或質(zhì)量要求的工作任務(wù)。2.4乙方在施工過程中應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，確保工程質(zhì)量和施工安全。第三條工作時(shí)間3.1甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時(shí)制度：（1）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度：每日工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。（2）綜合計(jì)算工時(shí)制度：根據(jù)建筑施工特點(diǎn)，以季為周期綜合計(jì)算工時(shí)。（3）不定時(shí)工時(shí)制度：適用于項(xiàng)目管理人員和特殊情況下的工作安排。3.2甲方因工程需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方加班需經(jīng)甲方批準(zhǔn)，否則不視為加班。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方上月勞動(dòng)報(bào)酬。4.2乙方的月基本工資為：元（人民幣），其中崗位工資元，績(jī)效獎(jiǎng)金元（根據(jù)工作表現(xiàn)和工程質(zhì)量確定）。4.3乙方在完成規(guī)定工作量的情況下，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，不得克扣或無故拖欠。4.4甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益，依法為乙方發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼等額外收入。4.5乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)（五險(xiǎn)），并按時(shí)繳納住房公積金（如有）。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和北京市的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)，并及時(shí)足額繳納應(yīng)繳費(fèi)用。5.3乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。5.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方享有國(guó)家和地方規(guī)定的其他勞動(dòng)福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家建筑施工安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在施工過程中的安全與健康。6.2乙方在施工過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從甲方的安全管理，避免發(fā)生工傷事故。6.3甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)健康檢查，并為乙方建立健康檔案。6.4乙方在施工過程中發(fā)生工傷事故時(shí)，甲方應(yīng)立即采取救援措施，并依法為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和工傷保險(xiǎn)待遇。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，服從甲方的合理安排。7.2乙方不得在其勞動(dòng)合同存續(xù)期間與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，不得從事任何違反職業(yè)道德的行為。7.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本合同。7.4甲方應(yīng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方的知情權(quán)和參與權(quán)。第八條合同的解除與終止8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出拒不改正的；（5）因乙方過錯(cuò)導(dǎo)致勞動(dòng)合同無效的。8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；（4）因甲方過錯(cuò)導(dǎo)致勞動(dòng)合同無效的。8.4本合同到期后自動(dòng)終止，除非雙方協(xié)商一致續(xù)簽。8.5合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理勞動(dòng)關(guān)系解除或終止手續(xù)，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。第九條違約責(zé)任9.1乙方違反本合同約定擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。9.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重失職，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。9.3甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付相應(yīng)的違約金或賠償金。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：