游泳臨時工合同協(xié)議

游泳臨時工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方因業(yè)務需要，需臨時雇傭乙方從事游泳相關工作，為明確雙方權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)____個月。合同期內，乙方為臨時工性質，不享有甲方正式員工的福利待遇，但甲方應按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。二、工作內容及工作地點1.工作內容：乙方同意按照甲方要求，在甲方指定的游泳場所從事與游泳相關的臨時性工作，具體工作內容包括但不限于協(xié)助游泳教練進行學員教學輔助工作（如幫助學員穿戴裝備、在淺水區(qū)協(xié)助學員練習基本動作等）、游泳場館的日常清潔維護工作（如泳池周邊地面清潔、更衣室衛(wèi)生清理等）、游泳設備的簡單檢查與整理工作（如檢查泳鏡、泳帽是否完好，整理救生設備等）。2.工作地點：甲方指定的位于____________________的游泳場館。三、工作時間及休息休假1.工作時間：乙方的工作時間根據甲方游泳場館的營業(yè)時間確定，一般每周工作____天，每天工作____小時。具體工作時間安排如下：周一至周五：____時____時周六、周日及節(jié)假日：____時____時甲方可根據實際業(yè)務情況對工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。2.休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利。甲方因業(yè)務需要安排乙方在節(jié)假日工作的，應按照國家相關規(guī)定支付加班費用。乙方累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。乙方年休假的安排應根據甲方工作情況，經雙方協(xié)商確定。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照乙方的工作時間和工作內容，以以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方正常工作時間的報酬為每小時____元。乙方在節(jié)假日加班的，加班報酬按照正常工作時間報酬的____倍計算。乙方在工作日延長工作時間的，加班報酬按照正常工作時間報酬的____倍計算。2.支付方式：甲方于每月____日以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。甲方應將工資直接支付至乙方提供的銀行賬戶：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。根據業(yè)務需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權對乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等進行合理調整，但應提前通知乙方。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權按照相關規(guī)定進行處理。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在安全的環(huán)境下工作。對乙方進行必要的業(yè)務培訓和指導，提高乙方的工作技能和業(yè)務水平。依法為乙方繳納工傷保險費用，保障乙方在工作期間因工作原因遭受事故傷害或患職業(yè)病時能夠獲得相應的醫(yī)療救治和經濟補償。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬。有權獲得甲方提供的必要工作條件和勞動保護用品。有權對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。在自身權益受到侵害時，有權向勞動監(jiān)察部門投訴或依法申請勞動仲裁、提起訴訟。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，認真履行工作職責。按照本協(xié)議約定的工作內容、工作時間和工作質量要求，完成工作任務。愛護甲方的財產和設備，不得故意損壞或擅自挪用。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。接受甲方的管理和監(jiān)督，積極配合甲方的工作安排。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取必要的勞動保護措施，保障乙方的身體健康和生命安全。2.甲方應按照國家有關規(guī)定，對乙方進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知乙方。如乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按照國家有關規(guī)定組織乙方進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知乙方。如乙方被診斷、鑒定為職業(yè)病，甲方應按照國家有關規(guī)定承擔相應的責任。3.乙方應遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品。如乙方違反規(guī)定導致自身受到傷害的，應自行承擔相應責任。七、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納工傷保險費用。乙方因工作原因遭受事故傷害或患職業(yè)病的，其工傷保險待遇按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。2.除工傷保險外，乙方不享受甲方正式員工的其他社會保險和福利待遇。八、合同的解除與終止1.合同的解除經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權解除本合同，但應提前____日以書面形式通知乙方。若乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權解除本合同，且無需向乙方支付經濟補償。若甲方因不可抗力或經營狀況發(fā)生嚴重困難等原因，無法繼續(xù)履行本合同的，甲方有權解除本合同，但應提前____日以書面形式通知乙方，并按照國家有關規(guī)定向乙方支付經濟補償。若乙方提前____日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。若乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的，甲方有權解除本合同。2.合同的終止本合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)____個月。延續(xù)期滿后，本合同自行終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。本合同因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因無法繼續(xù)履行的，本合同終止。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、經濟補償，并按照應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向乙方加付賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務或違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額根據甲方的實際損失確定，包括但不限于直接經濟損失、可得利益損失等。3.若一方違反本協(xié)議約定的保密義務，應向對方支付違約金____元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如損失難以計算的，按照違約行為給對方造成的影響和后果確定賠償金額，但最低不低于____元。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律