個人與單位用工合同范例_第1頁
個人與單位用工合同范例_第2頁
個人與單位用工合同范例_第3頁
個人與單位用工合同范例_第4頁
個人與單位用工合同范例_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

個人與單位用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________

鑒于甲方(以下稱“單位”)與乙方(以下稱“個人”)雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方充分協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。

一、合同標(biāo)的

1.1甲方同意聘用乙方從事(具體工作內(nèi)容)工作。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在甲方單位從事(具體工作內(nèi)容),服從甲方工作安排,遵守甲方規(guī)章制度。

3.2乙方應(yīng)按照甲方要求,完成下列工作任務(wù):

(一)完成甲方交辦的其他工作任務(wù);

(二)參加甲方組織的各項培訓(xùn)活動;

(三)遵守國家法律法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度。

四、工作地點

4.1乙方的工作地點為甲方單位所在地。

五、工作時間及休假

5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。

5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

六、工資及福利待遇

6.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元,按月支付。

6.2乙方享有以下福利待遇:

(一)社會保險:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費;

(二)住房公積金:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金;

(三)其他福利:甲方為乙方提供法定節(jié)假日加班工資、帶薪年休假、員工體檢、員工培訓(xùn)等福利。

七、保密條款

7.1乙方在甲方單位工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī),不得泄露甲方商業(yè)秘密。

7.2乙方離職后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。

八、合同解除及終止

8.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(一)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;

(二)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;

(三)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;

(四)甲方因經(jīng)營困難,確需裁員。

8.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(一)甲方未按照約定支付工資;

(二)甲方未按照約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件;

(三)甲方未依法繳納社會保險費;

(四)甲方違反本合同約定,損害乙方合法權(quán)益。

8.3除前款規(guī)定外,雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

九、違約責(zé)任

9.1甲方未按照約定支付工資的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付工資總額的____%作為違約金。

9.2甲方未按照約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

11.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

11.3附件:

(一)甲方單位規(guī)章制度;

(二)甲方單位工資支付證明;

(三)其他相關(guān)文件。

甲方(蓋章):__________

乙方(簽字):__________

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

鑒于甲方(以下稱“單位”)與乙方(以下稱“個人”)及丙方(以下稱“第三方”)三方,本著平等、自愿、誠實信用的原則,為明確各方的權(quán)利義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益,經(jīng)三方充分協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。

一、合同標(biāo)的

1.1甲方同意聘用乙方從事(具體工作內(nèi)容)工作,并由丙方提供必要的技術(shù)支持和服務(wù)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在甲方單位從事(具體工作內(nèi)容),服從甲方工作安排,遵守甲方規(guī)章制度。

3.2乙方應(yīng)按照甲方要求,完成下列工作任務(wù):

(一)完成甲方交辦的其他工作任務(wù);

(二)參加甲方組織的各項培訓(xùn)活動;

(三)遵守國家法律法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度。

四、工作地點

4.1乙方的工作地點為甲方單位所在地。

五、工作時間及休假

5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。

5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

六、工資及福利待遇

6.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元,按月支付。

6.2乙方享有以下福利待遇:

(一)社會保險:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費;

(二)住房公積金:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金;

(三)其他福利:甲方為乙方提供法定節(jié)假日加班工資、帶薪年休假、員工體檢、員工培訓(xùn)等福利。

七、丙方責(zé)任與義務(wù)

7.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的技術(shù)支持和服務(wù),確保乙方工作順利進(jìn)行。

7.2丙方應(yīng)確保提供的技術(shù)支持和服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

7.3丙方對乙方在工作中產(chǎn)生的任何技術(shù)問題負(fù)有解答和解決的義務(wù)。

八、甲方的權(quán)利與義務(wù)

8.1甲方的權(quán)利:

(一)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù);

(二)在合同約定的范圍內(nèi),對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整和安排;

(三)在乙方違反合同約定或規(guī)章制度時,有權(quán)對其進(jìn)行警告、罰款或解除合同。

8.2甲方的義務(wù):

(一)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇;

(二)為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境;

(三)保障乙方的合法權(quán)益,維護(hù)其工作尊嚴(yán)。

九、乙方的違約及限制條款

9.1乙方違反合同約定或規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

9.2乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

9.3乙方離職后,應(yīng)遵守保密協(xié)議,不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十、丙方的違約責(zé)任

10.1丙方未按照合同約定提供技術(shù)支持和服務(wù),導(dǎo)致乙方工作無法正常進(jìn)行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十—、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

11.2本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

11.3附件:

(一)甲方單位規(guī)章制度;

(二)甲方單位工資支付證明;

(三)丙方提供的技術(shù)支持和服務(wù)說明;

(四)保密協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供技術(shù)支持和服務(wù),確保乙方工作順利進(jìn)行,同時保障甲方的合法權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于明確各方的權(quán)利義務(wù),確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障,并有效管理乙方的工作,提高工作效率和質(zhì)量。通過本合同的簽訂,甲乙丙三方能夠建立起穩(wěn)定、互信的合作關(guān)系,共同推動項目的順利進(jìn)行。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

鑒于甲方(以下稱“委托方”)與乙方(以下稱“受托方”)及丙方(以下稱“服務(wù)提供方”)三方,本著平等、自愿、誠實信用的原則,為明確各方的權(quán)利義務(wù),保障乙方在項目執(zhí)行過程中的權(quán)益,經(jīng)三方充分協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。

一、合同標(biāo)的

1.1甲方委托乙方執(zhí)行(具體項目內(nèi)容)項目,并由丙方提供必要的服務(wù)支持。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、項目內(nèi)容

3.1乙方在甲方委托的范圍內(nèi),負(fù)責(zé)(具體項目內(nèi)容)項目的執(zhí)行。

3.2乙方應(yīng)按照甲方要求,完成下列工作任務(wù):

(一)項目策劃與實施;

(二)項目進(jìn)度管理;

(三)項目質(zhì)量保證;

(四)項目風(fēng)險控制。

四、服務(wù)提供

4.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù)支持:

(一)技術(shù)咨詢服務(wù);

(二)項目管理工具和資源;

(三)相關(guān)培訓(xùn)與指導(dǎo)。

五、工作地點

5.1乙方的工作地點為甲方指定的地點或遠(yuǎn)程工作。

六、工作時間和休假

6.1乙方實行靈活的工作時間,根據(jù)項目進(jìn)度和需求進(jìn)行調(diào)整。

6.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

七、報酬及福利待遇

7.1乙方將根據(jù)項目進(jìn)展和完成情況,獲得相應(yīng)的報酬,具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

7.2乙方享有以下福利待遇:

(一)社會保險:丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費;

(二)住房公積金:丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金;

(三)其他福利:丙方為乙方提供法定節(jié)假日加班工資、帶薪年休假、員工體檢等福利。

八、丙方責(zé)任與義務(wù)

8.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的服務(wù)支持,確保乙方能夠順利執(zhí)行項目。

8.2丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

8.3丙方對乙方在工作中產(chǎn)生的任何服務(wù)問題負(fù)有解答和解決的義務(wù)。

九、乙方的權(quán)利與義務(wù)

9.1乙方的權(quán)利:

(一)要求丙方按照合同約定提供必要的服務(wù)支持;

(二)對項目執(zhí)行過程中的問題,有權(quán)要求丙方提供解決方案;

(三)在項目執(zhí)行過程中,享有知情權(quán)和參與權(quán)。

9.2乙方的義務(wù):

(一)按照合同約定執(zhí)行項目,確保項目進(jìn)度和質(zhì)量;

(二)合理使用丙方提供的服務(wù)和資源;

(三)遵守國家法律法規(guī)和丙方的規(guī)章制度。

十、甲方的違約及限制條款

10.1甲方未按照合同約定支付報酬,應(yīng)向乙方支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。

10.2甲方在項目執(zhí)行過程中,不得單方面變更項目內(nèi)容,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

10.3甲方不得泄露乙方在項目執(zhí)行過程中獲取的任何商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向丙方所在地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

12.2本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

12.3附件:

(一)項目執(zhí)行計劃;

(二)服務(wù)提供方服務(wù)內(nèi)容說明;

(三)保密協(xié)議。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方在項目執(zhí)行過程中的權(quán)益得到充

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論