光明新區(qū)用工合同范例

光明新區(qū)用工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（用人單位）：

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，因特殊情況需提前終止合同的，應(yīng)提前__________天書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方單位工作，從事__________崗位的工作。

2.乙方的工作地點(diǎn)為__________。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定的休息休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__________日為工資支付日。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、績(jī)效考核等因素，對(duì)乙方工資進(jìn)行合理調(diào)整。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（2）甲方拖欠乙方工資超過一個(gè)月的；

（3）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件的。

七、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定支付工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為工資總額的__________%。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（用人單位）：

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方主體（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

一、合同期限與工作內(nèi)容

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在甲方單位工作，從事__________崗位的工作，具體工作內(nèi)容以甲方的工作安排為準(zhǔn)。

3.第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工資發(fā)放等事宜。

二、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，每月__________日為工資支付日。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情、企業(yè)效益等因素調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

3.第三方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)足額向乙方支付工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.第三方負(fù)責(zé)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方提供以下福利待遇：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照規(guī)定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲。

4.甲方應(yīng)確保乙方的工作條件符合國家規(guī)定，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施。

六、第三方的權(quán)利與義務(wù)

1.第三方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和繳納相關(guān)費(fèi)用。

2.第三方應(yīng)保證乙方的工資及時(shí)、足額支付。

3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的管理和安排。

2.乙方應(yīng)按照規(guī)定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)保護(hù)甲方單位的財(cái)產(chǎn)和秘密。

4.乙方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息，不得隱瞞或偽造。

八、違約責(zé)任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.第三方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（2）甲方拖欠乙方工資超過一個(gè)月；

（3）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件。

3.第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的，應(yīng)提前__________天書面通知甲方和乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的人事管理、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工資發(fā)放等事宜，有利于甲方降低人力成本，提高人力資源配置效率，同時(shí)減輕甲方在人力資源管理方面的負(fù)擔(dān)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，通過主導(dǎo)本合同，確保自身權(quán)益得到充分保障，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)乙方的工作管理和考核，提高工作效率和質(zhì)量。此外，甲方通過調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇等，激勵(lì)乙方發(fā)揮潛能，為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（項(xiàng)目承包方）：

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方主體（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

一、合同期限與工作內(nèi)容

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在甲方承接的項(xiàng)目中工作，從事__________崗位的工作，具體工作內(nèi)容以甲方的工作安排為準(zhǔn)。

3.第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工資發(fā)放等事宜。

二、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，每月__________日為工資支付日。

2.乙方工資將根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度、工作表現(xiàn)等因素進(jìn)行調(diào)整。

3.第三方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)足額向乙方支付工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.第三方負(fù)責(zé)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)支付工資，并按月提供工資條。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)根據(jù)項(xiàng)目需要調(diào)整工作內(nèi)容。

六、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定，提供乙方所需的工作崗位和勞動(dòng)條件。

2.甲方應(yīng)監(jiān)督第三方及時(shí)足額支付乙方工資。

3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，并提供必要的反饋。

4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得以任何理由克扣乙方的工資或福利。

七、第三方的權(quán)利與義務(wù)

1.第三方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和繳納相關(guān)費(fèi)用。

2.第三方應(yīng)保證乙方的工資及時(shí)、足額支付。

3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和考核。

八、違約責(zé)任

1.甲方違反合同約定，未及時(shí)支付乙方工資或未提供必要的勞動(dòng)條件，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為工資總額的__________%。

2.乙方違反合同約定，給甲方或第三方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.第三方違反合同約定，未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)或未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為工資總額的__________%。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；

（2）甲方未按時(shí)支付工資；

（3）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的，應(yīng)提前__________天書面通知甲方和乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、第三方各執(zhí)一份，具有同等法律