豐澤區(qū) 勞動合同范例

豐澤區(qū)勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份證號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

住址：____________________

鑒于甲方為適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方從事____________________崗位工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但延長期限不得超過____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事____________________崗位工作，服從甲方的工作安排和調(diào)配。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方在法定節(jié)假日、休息日及國家規(guī)定的其他休假日的加班，按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

3.乙方在試用期內(nèi)，工資標準為：____________________。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全的生產(chǎn)環(huán)境。

2.甲方依法對乙方進行職業(yè)危害防護，確保乙方的人身安全。

七、勞動合同的解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資或福利待遇的；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；

（3）甲方違反勞動保護規(guī)定，危害乙方身體健康的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

4.本合同期滿，雙方均未提出續(xù)訂合同，本合同自動終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方學歷證明；

5.乙方其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份證號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份證號：____________________

鑒于甲方為適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方從事____________________崗位工作，丙方作為乙方的工作派遣方，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方及丙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但延長期限不得超過____年。

二、工作內(nèi)容與職責

1.乙方同意在甲方處從事____________________崗位工作，服從甲方的工作安排和調(diào)配。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，履行其崗位職責。

3.丙方對乙方的工作派遣行為承擔連帶責任。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方在法定節(jié)假日、休息日及國家規(guī)定的其他休假日的加班，按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

3.乙方在試用期內(nèi)，工資標準為：____________________。

五、社會保險和福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方依法為乙方繳納住房公積金。

3.丙方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、甲方的權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

2.甲方有權(quán)要求乙方完成特定的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

3.甲方有權(quán)在乙方違反勞動紀律或公司規(guī)章制度時，根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。

七、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣及日常管理工作。

2.丙方有權(quán)利對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督，確保乙方符合甲方的工作要求。

3.丙方有權(quán)在乙方違反合同約定時，根據(jù)合同約定進行相應(yīng)處理。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如因自身原因提前解除勞動合同，需提前____日書面通知甲方及丙方，并承擔相應(yīng)的違約責任。

2.乙方在勞動合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方及丙方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

3.乙方在勞動合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔相應(yīng)的法律責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議。

十、合同終止

1.本合同期滿，雙方均未提出續(xù)訂合同，本合同自動終止。

2.在合同期限內(nèi)，如發(fā)生法定解除合同的情形，合同可提前終止。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方主體介入，旨在優(yōu)化人力資源配置，提高勞動生產(chǎn)率，降低甲方的人力成本。通過丙方對乙方的管理，甲方可以專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，實現(xiàn)資源的最優(yōu)配置。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定明確的權(quán)益和責任，確保自身利益不受損害，同時保障乙方的合法權(quán)益。甲方的主導(dǎo)地位有助于維護勞動市場的穩(wěn)定，促進雙方的長期合作。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方學歷證明；

5.乙方其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份證號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

丙方（第三方勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

身份證號：____________________

鑒于甲方需要乙方在特定項目中進行勞務(wù)工作，丙方作為勞務(wù)派遣公司，負責將乙方派遣至甲方項目，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿后，如雙方同意且項目需要，可以續(xù)簽合同，但每次續(xù)簽期限不得超過____個月。

二、派遣工作內(nèi)容

1.乙方同意由丙方派遣至甲方，在甲方指定的項目中進行____________________工作。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的項目規(guī)章制度，并完成甲方分配的任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方在甲方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

3.乙方在試用期內(nèi)，工資標準為：____________________。

五、社會保險和福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、乙方的權(quán)益與責任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供與其工作內(nèi)容相關(guān)的培訓(xùn)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，但需提前____日以書面形式通知丙方。

七、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣及日常管理工作。

2.丙方有權(quán)利監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并確保乙方符合甲方的工作要求。

3.丙方有權(quán)在乙方違反合同約定時，根據(jù)合同約定進行相應(yīng)處理。

八、甲方的責任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)利要求乙方按照項目要求完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)利對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。

3.甲方有權(quán)利在乙方違反勞動紀律或公司規(guī)章制度時，根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。

九、違約及限制條款

1.甲方如未按照合同約定支付工資或提供勞動保護，乙方有權(quán)要求丙方及甲方承擔相應(yīng)的違約責任。

2.甲方如違反國家法律法規(guī)，對乙方造成損害的，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的法律責任。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)丙方同意，不得擅自離開甲方項目或從事與甲方項目無關(guān)的活動。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議。

十一、合同終止

1.本合同期滿或因其他原因終止，雙方應(yīng)按照