員工解除勞動合同協(xié)議書

員工解除勞動合同協(xié)議書

員工解除勞動合同協(xié)議書甲方（用人單位）：公司名稱：______________________法定代表人：____________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（員工）：姓名：________________________身份證號碼：____________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲、乙雙方于______年____月____日簽訂了《勞動合同》（合同編號：__________），現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就解除勞動合同相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、勞動合同解除1.甲、乙雙方一致同意，自______年____月____日起解除雙方簽訂的《勞動合同》，雙方的勞動關(guān)系自該日起終止。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在本協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)完成工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、辦公設(shè)備、未完成的工作任務(wù)等。甲方應(yīng)為乙方辦理工作交接提供必要的協(xié)助。二、工資及經(jīng)濟補償1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及雙方勞動合同的約定，向乙方支付工資至______年____月____日。工資結(jié)算明細如下：-基本工資：______元-績效工資：______元-加班工資：______元-其他補貼及費用：______元-應(yīng)發(fā)工資總計：______元-扣除項目（如有）：______元-實發(fā)工資：______元-甲方應(yīng)在______年____月____日前將上述工資支付至乙方工資賬戶（乙方工資賬戶信息：開戶銀行______，賬號______）。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償______元（大寫：____________________元整）。甲方應(yīng)在乙方完成工作交接，并經(jīng)甲方確認后____個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟補償支付至乙方上述工資賬戶。三、社會保險及住房公積金1.甲、乙雙方確認，甲方將按照國家和地方政府規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金至______年____月。自______年____月起，乙方的社會保險及住房公積金繳納事宜由乙方自行負責。2.乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險及住房公積金減員手續(xù)。如因乙方原因?qū)е率掷m(xù)辦理延遲或出現(xiàn)問題，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。四、保密及競業(yè)限制1.乙方承諾，在勞動合同履行期間及解除后，對知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在任何時間、以任何方式向任何第三方披露或使用甲方的機密信息，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)活動。保密期限自本協(xié)議生效之日起____年。2.若乙方違反保密及競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金______元（大寫：____________________元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責任。五、解除勞動合同證明甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)，為乙方出具《解除勞動合同證明》，并協(xié)助乙方辦理失業(yè)保險金申領(lǐng)等相關(guān)手續(xù)。六、其他事項1.本協(xié)議生效后，雙方之間不再存在任何勞動爭議及糾紛，雙方均不得以任何理由向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利或要求承擔任何責任，但本協(xié)議另有約定的除外。2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或授權(quán)代表（簽