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文檔簡介
合同制協(xié)議書
合同制協(xié)議書甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動者):姓名:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方工作需要,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方為甲方提供勞務事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿,雙方如無異議,則本協(xié)議自動延續(xù)____個月。二、工作內容及工作地點1.乙方同意在甲方______部門,擔任______崗位工作,乙方應按照甲方的工作要求,按時、按質、按量完成工作任務。2.工作地點為____________________。如因工作需要,甲方有權調整乙方的工作地點,但應提前____天通知乙方。三、工作時間和休息休假1.甲方實行______工時制度,乙方應遵守甲方的工時制度。如甲方因工作需要安排乙方加班,應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。2.乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產假(陪產假)等休息休假權利。四、勞動報酬1.乙方的勞動報酬為每月______元。甲方應于每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。2.如乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方可視情況給予乙方績效獎金、年終獎金等額外獎勵,具體金額及發(fā)放方式由甲方根據公司規(guī)定確定。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納各項社會保險,乙方應按照規(guī)定承擔個人繳納部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.甲方為乙方提供______等福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和行業(yè)有關規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護用品,保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境。如乙方在工作過程中發(fā)生職業(yè)病或工傷事故,甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應責任。七、協(xié)議的解除和終止1.經甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本協(xié)議:-在試用期內被證明不符合錄用條件的;-嚴重違反甲方規(guī)章制度的;-嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;-被依法追究刑事責任的;-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的,本協(xié)議終止:-本協(xié)議期滿的;-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;-乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;-甲方被依法宣告破產的;-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、保密和競業(yè)限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息負有保密義務,未經甲方書面同意,乙方不得在本協(xié)議期間及協(xié)議終止后____年內,以任何方式向任何第三方披露或使用甲方的機密信息。2.如乙方擔任甲方______崗位(具體崗位),乙方在本協(xié)議期間及協(xié)議終止后____年內,不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經濟補償。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資或提供勞動條件,應按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應責任。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務或競業(yè)限制義務,應向甲方支付違約金______元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,按照國家及地方政府有關規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定,附件與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________
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