用工合同免責(zé)協(xié)議書

用工合同免責(zé)協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方建立用工關(guān)系，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方充分協(xié)商，就甲方部分特定事項(xiàng)免責(zé)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方同意在甲方安排下，于[具體工作地點(diǎn)]從事[具體工作崗位及內(nèi)容]工作。二、免責(zé)事項(xiàng)1.乙方知曉并同意，在工作過程中，若因乙方故意或重大過失導(dǎo)致自身人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。例如，乙方違反操作規(guī)程、酒后上崗等行為造成的損害，均由乙方自行承擔(dān)后果。2.對(duì)于乙方在非工作時(shí)間、非工作場所內(nèi)發(fā)生的任何人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失或其他意外事件，除非能證明與甲方工作有直接關(guān)聯(lián)，否則甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在下班后參加個(gè)人活動(dòng)時(shí)發(fā)生意外，甲方無需承擔(dān)賠償?shù)认嚓P(guān)責(zé)任。3.若乙方在工作中因執(zhí)行甲方合理工作指令而侵犯第三方合法權(quán)益導(dǎo)致糾紛或賠償責(zé)任，若乙方不存在故意或重大過失，甲方將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任；但如因乙方自身故意侵權(quán)行為導(dǎo)致的后果，由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用及法律責(zé)任。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)-甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時(shí)間，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。-甲方按照國家法律法規(guī)及雙方約定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和工作條件。-甲方按照約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方權(quán)利與義務(wù)-乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)及協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。-乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。-乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.甲方按照[具體工資標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，支付周期為[具體支付周期，如每月/每半月等]。2.甲方通過[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。五、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在符合法律法規(guī)規(guī)定的情況下，甲乙雙方均可提前[具體通知期限]書面通知對(duì)方解除本協(xié)議。六、違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。七、爭議解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體有效期時(shí)長]。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：______簽