公司在職員工職位信息證明(8篇)_第1頁(yè)
公司在職員工職位信息證明(8篇)_第2頁(yè)
公司在職員工職位信息證明(8篇)_第3頁(yè)
公司在職員工職位信息證明(8篇)_第4頁(yè)
公司在職員工職位信息證明(8篇)_第5頁(yè)
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第=PAGE1*2-11頁(yè)(共=NUMPAGES1*22頁(yè))PAGE公司在職員工職位信息證明(8篇)公司在職員工職位信息證明第1篇公司在職員工職位信息證明

被證明人/單位基本信息:

姓名:________________

單位名稱(chēng):________________

電話:________________

證明具體事項(xiàng):

茲證明被證明人/單位在________________公司擔(dān)任________________職位,在職期間表現(xiàn)良好,現(xiàn)仍在職。

證明依據(jù):

根據(jù)________________(如:公司人事檔案、勞動(dòng)合同等)核實(shí)。

出具單位信息:

公司名稱(chēng):________________

地址:________________

聯(lián)系方式:________________

日期:

____年__月__日

[公章]公司在職員工職位信息證明第2篇【公司在職員工職位信息證明】

證明對(duì)象:________

證明內(nèi)容:茲證明我司在職員工________(姓名),目前擔(dān)任________(職位)。

生效時(shí)間:自證明出具之日起生效。

出具單位資質(zhì)說(shuō)明:

1.本公司為依法注冊(cè)成立企業(yè),具有獨(dú)立法人資格。

2.本證明由我公司人力資源部門(mén)出具,具有法律效力。

驗(yàn)證方式:

1.請(qǐng)撥打我公司客服電話________(電話)進(jìn)行驗(yàn)證。

2.請(qǐng)發(fā)送郵件至________(聯(lián)系方式)進(jìn)行驗(yàn)證。

被證明人/單位基本信息:

姓名:________

性別:________

出生年月:________

民族:________

證件號(hào)碼號(hào)碼:________

證明具體事項(xiàng):

1.入職日期:________

2.職位:________

3.職責(zé):________

證明依據(jù):

1.《勞動(dòng)合同法》

2.《公司員工手冊(cè)》

出具單位信息:

公司名稱(chēng):________

地址:________

聯(lián)系方式:________

地址:________

付款方式:________

日期:________

________(公司名稱(chēng))

________(公章)公司在職員工職位信息證明第3篇【公司在職員工職位信息證明】

被證明人/單位基本信息:

姓名:________________

名稱(chēng):________________

聯(lián)系方式:________________

證明具體事項(xiàng):

本人/本單位現(xiàn)于________________公司擔(dān)任________________職位,任職期間表現(xiàn)良好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

證明依據(jù):

1.本公司人事檔案記錄;

2.本公司勞動(dòng)合同。

出具單位信息:

單位名稱(chēng):________________

單位地址:________________

聯(lián)系方式:________________

地址:________________

付款方式:________________

此證明自出具之日起生效,有效期至________________。

(蓋章)

________________

年__月__日公司在職員工職位信息證明第4篇[公司名稱(chēng)]在職員工職位信息證明

被證明人/單位基本信息:

姓名:________

性別:________

出生日期:________

證件號(hào)碼號(hào)碼:________(請(qǐng)勿填寫(xiě))

證明具體事項(xiàng):

1.職位:________

2.入職時(shí)間:________

3.職位描述:________

證明依據(jù):

1.勞動(dòng)合同

2.工資條

3.工作證明信

出具單位信息:

單位名稱(chēng):[公司名稱(chēng)]

單位地址:________

聯(lián)系方式:________

日期:________

[公司名稱(chēng)]公章

[防偽標(biāo)識(shí)區(qū)域]

法律責(zé)任條款:

1.本證明僅作為內(nèi)部使用,不得用于任何非法用途。

2.如證明內(nèi)容與實(shí)際情況不符,我單位將保留追究法律責(zé)任權(quán)利。

3.本證明自出具之日起生效,有效期為_(kāi)___年。

[付款方式區(qū)域](請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)付款方式,如現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等)

[聯(lián)系方式區(qū)域](請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)聯(lián)系方式,如電話、郵箱等)

[聯(lián)系地址區(qū)域](請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)聯(lián)系地址)公司在職員工職位信息證明第5篇【職位信息證明】

被證明人/單位基本信息:

姓名:________

性別:________

出生年月:________

證件號(hào)碼號(hào)碼:________

聯(lián)系方式:________

證明具體事項(xiàng):

茲證明本人/單位________,在________公司擔(dān)任________職位,自________年________月至今。

證明依據(jù):

1.本人/單位與________公司簽訂勞動(dòng)合同。

2.公司出具在職證明文件。

出具單位信息:

公司名稱(chēng):________

地址:________

聯(lián)系方式:________

日期:________年________月________日

________公司

(公章)

經(jīng)辦人:________

職務(wù):________

聯(lián)系方式:________公司在職員工職位信息證明第6篇[公司名稱(chēng)]職位信息證明

證明對(duì)象:________________________

證明事項(xiàng):茲證明上述人員目前在[公司名稱(chēng)]擔(dān)任________________________職位,在職期間表現(xiàn)良好。

有效期限:自證明出具之日起至________________________

授權(quán)說(shuō)明:[公司名稱(chēng)]授權(quán)本部門(mén)[部門(mén)名稱(chēng)]對(duì)上述信息進(jìn)行核實(shí),并出具此證明。

[公司名稱(chēng)]

[公司地址]

[聯(lián)系方式]

[聯(lián)系地址]

[付款方式]

[日期]

[公司公章]公司在職員工職位信息證明第7篇[公司名稱(chēng)]在職員工職位信息證明

[被證明人姓名]:

[職位名稱(chēng)]:

[證明]

茲證明:[被證明人姓名],性別[男/女],出生日期[年月日],證件號(hào)碼號(hào)碼[預(yù)留],現(xiàn)就職于[公司名稱(chēng)],擔(dān)任[職位名稱(chēng)]。入職日期為[年月日],合同期限至[年月日]。經(jīng)核實(shí),[被證明人姓名]在我公司工作期間,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,工作表現(xiàn)良好,具備良好職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

[證明依據(jù)]

根據(jù)[證明依據(jù)內(nèi)容,如:公司人事檔案、勞動(dòng)合同等],特此證明。

[出具單位信息]

出具單位:[公司名稱(chēng)]

單位地址:[地址]

聯(lián)系方式:[預(yù)留]

電子郵箱:[預(yù)留]

[日期]

[年月日]

[簽署欄]

[備注]

[預(yù)留可靈活修改內(nèi)容模塊,如:如有疑問(wèn),請(qǐng)與本公司聯(lián)系。]

聯(lián)系人:[預(yù)留]

聯(lián)系方式:[預(yù)留]

電子郵箱:[預(yù)留]公司在職員工職位信息證明第8篇[公司名稱(chēng)]在職員工職位信息證明

證明背景:

茲有本人/單位因(具體原因,如:辦理業(yè)務(wù)、申請(qǐng)貸款等),特此向[出具證明單位名稱(chēng)]申請(qǐng)開(kāi)具在職員工職位信息證明。

事實(shí)依據(jù):

1.[姓名/名稱(chēng)]于[入職日期]加入[公司名稱(chēng)],擔(dān)任[職位名稱(chēng)]一職。

2.[姓名/名稱(chēng)]在職期間,工作表現(xiàn)良好,無(wú)違紀(jì)違規(guī)行為。

證明內(nèi)容:

[姓名/名稱(chēng)]目前在[公司名稱(chēng)]擔(dān)任[職位名稱(chēng)],職位級(jí)別為[職

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