



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
定期司機(jī)服務(wù)協(xié)議編號:__________
本協(xié)議由以下雙方簽訂:
甲方(司機(jī)):
名稱:__________________
地址:__________________
乙方(雇主):
名稱:__________________
地址:__________________
鑒于甲方愿意提供定期司機(jī)服務(wù),乙方同意雇傭甲方為司機(jī),雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以資共同遵守。
本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù),確保甲方按照乙方的要求提供專業(yè)、安全的定期司機(jī)服務(wù),乙方支付相應(yīng)報酬。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方(司機(jī))的責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),確保駕駛行為合法合規(guī)。
2.甲方應(yīng)按照乙方要求的時間、路線和目的地提供司機(jī)服務(wù)。
3.甲方應(yīng)保持車輛的良好狀態(tài),確保行車安全,定期進(jìn)行車輛保養(yǎng)。
4.甲方應(yīng)遵守交通規(guī)則,確保行車過程中不發(fā)生交通事故。
5.甲方應(yīng)保持個人形象,不得在服務(wù)過程中酗酒、吸毒或從事其他違法活動。
6.甲方應(yīng)尊重乙方及其乘客,提供禮貌、周到的服務(wù)。
7.甲方應(yīng)及時向乙方報告車輛及個人狀況,如有變動應(yīng)及時通知。
乙方(雇主)的權(quán)利和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定向甲方支付報酬,并按時足額支付。
2.乙方應(yīng)提供甲方所需的車輛及相關(guān)設(shè)備,確保車輛處于良好狀態(tài)。
3.乙方應(yīng)向甲方提供行車路線、目的地及服務(wù)時間等相關(guān)信息。
4.乙方應(yīng)確保乘客安全,不得要求甲方超載或違反交通規(guī)則。
5.乙方應(yīng)尊重甲方的人格尊嚴(yán),不得對甲方進(jìn)行侮辱、誹謗或進(jìn)行其他侵犯甲方合法權(quán)益的行為。
6.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定,對甲方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價。
7.乙方應(yīng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益,對甲方在服務(wù)過程中遇到的困難給予必要的幫助。
雙方應(yīng)遵守以下條款:
1.甲方不得將司機(jī)服務(wù)轉(zhuǎn)讓給他人。
2.乙方不得無故解除協(xié)議,如需解除,應(yīng)提前通知甲方,并支付相應(yīng)的違約金。
3.雙方在履行協(xié)議過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
4.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。協(xié)議期滿前____個月,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
5.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
合同金額與支付方式:
1.本協(xié)議的總金額為人民幣____元整(大寫:____元整),該金額為甲方提供司機(jī)服務(wù)的報酬總額。
2.支付方式如下:
a.乙方應(yīng)于每月____日支付甲方上一個月的司機(jī)服務(wù)報酬。
b.甲方每月服務(wù)報酬的支付比例為____%,即每月應(yīng)支付人民幣____元(大寫:____元)。
c.乙方支付甲方報酬時,應(yīng)扣除甲方應(yīng)承擔(dān)的個人所得稅及其他法定稅費(fèi)。
3.額外費(fèi)用的處理:
a.因甲方車輛維修、保養(yǎng)產(chǎn)生的合理費(fèi)用,由甲方自行承擔(dān)。
b.因交通事故、違章等原因產(chǎn)生的罰款,由責(zé)任方承擔(dān)。
c.如因乙方原因?qū)е录追浇?jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)按照實際情況進(jìn)行賠償。
4.乙方支付報酬時,應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票或收據(jù),甲方應(yīng)予以確認(rèn)并妥善保管。
5.甲方在提供服務(wù)過程中,如因乙方原因?qū)е录追绞杖霚p少,乙方應(yīng)按照實際減少的收入金額進(jìn)行補(bǔ)償。
6.如遇國家政策調(diào)整導(dǎo)致稅費(fèi)變化,雙方應(yīng)按照新的政策規(guī)定調(diào)整支付金額。
7.本協(xié)議項下所有款項的支付,均以人民幣結(jié)算。
8.如乙方未按時支付報酬,應(yīng)向甲方支付____%的違約金。
9.本協(xié)議的支付條款為雙方約定的唯一支付方式,除非雙方另有書面協(xié)議,否則不得變更。
10.本協(xié)議的支付條款自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,并對雙方具有約束力。
違約與爭議解決機(jī)制:
1.違約責(zé)任:
a.如甲方未按約定提供司機(jī)服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合協(xié)議要求,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
b.如乙方未按約定支付報酬,甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)違約金,違約金按未支付報酬金額的____%計算。
c.如雙方因違約行為導(dǎo)致對方遭受損失的,違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的直接損失和合理費(fèi)用。
2.爭議解決:
a.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
b.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭議提交至____仲裁委員會仲裁,仲裁地點為____。
c.仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
d.如雙方未選擇仲裁,任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。
e.在爭議解決過程中,除正在進(jìn)行爭議解決的部分外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。
3.適用法律:
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
4.管轄法院:
對于因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方同意提交至合同簽訂地的人民法院管轄。
5.違約金和賠償:
a.違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對方造成的損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益損失和合理費(fèi)用。
b.違約金的支付不應(yīng)免除違約方對對方損失的賠償義務(wù)。
6.協(xié)議變更:
本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充均需以書面形式進(jìn)行,并由雙方簽字(或蓋章)后方可生效。
7.協(xié)議解除:
a.如一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
b.如雙方同意解除本協(xié)議,應(yīng)書面通知對方,并就相關(guān)事宜達(dá)成一致。
8.本協(xié)議的違約與爭議解決機(jī)制自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附則:
1.生效條件:
本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。雙方應(yīng)在本協(xié)議生效前完成所有必要的內(nèi)部審批程序,確保協(xié)議的合法性和有效性。
2.有效期:
本協(xié)議的有效期為____年,自雙方簽字(或蓋章)之日起計算。協(xié)議期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
3.變更:
本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面同意,并由雙方簽字(或蓋章)后方可生效。未經(jīng)雙方書面同意,任何口頭或書面變更均不具有法律效力。
4.終止:
a.本協(xié)議在以下情況下可終止:
1)本協(xié)議約定的有效期屆滿;
2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
3)一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除本協(xié)議;
4)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行;
5)法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。
b.協(xié)議終止后,雙方應(yīng)立即停止一切與協(xié)議相關(guān)的活動,并按照本協(xié)議約定處理善后事宜。
5.通知:
a.雙方應(yīng)通過書面形式相互通知本協(xié)議的簽訂、變更、終止和解除等事項。
b.通知應(yīng)以掛號信、特快專遞或雙方約定的其他方式發(fā)送,自發(fā)送之日起____個工作日后視為送達(dá)。
6.不可抗力:
如因地震、洪水、戰(zhàn)爭、罷工等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。但受影響方應(yīng)在不可抗力發(fā)生之日起____個工作日內(nèi),以書面形式通知對方。
7.法律適用和管轄:
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。對于因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方同意提交至合同簽訂地的人民法院管轄。
8.其他:
本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。本協(xié)議作為雙方簽訂的完整協(xié)議,任何補(bǔ)充協(xié)議、附件均構(gòu)成本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
本附則自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,與主協(xié)議具有同等法律效力。
附件:
1.需求文檔:詳細(xì)描述乙方對司機(jī)服務(wù)的要求,包括服務(wù)時間、路線、車型、乘客人數(shù)等具體細(xì)節(jié)。
2.設(shè)計方案:如甲方提供定制服務(wù),包括車輛改裝、內(nèi)飾設(shè)計等方案的具體圖紙和說明。
3.技術(shù)規(guī)格:車輛的技術(shù)參數(shù)、設(shè)備清單、維護(hù)保養(yǎng)手冊等,確保車輛滿足乙方要求。
4.甲方證件復(fù)印件:包括但不限于身份證、駕駛證、行駛證、車輛保險單、車輛維修保養(yǎng)記錄等,證明甲方具備提供司機(jī)服務(wù)的資格。
5.乙方證件復(fù)印件:包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等,證明乙方具備支付報酬和接受服務(wù)的資格。
6.保密協(xié)議:如涉及商業(yè)秘密,雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議,明確保密內(nèi)容和保密期限。
7.服務(wù)流程及規(guī)范:詳細(xì)列出甲方提供司機(jī)服務(wù)時的操作流程和注意事項,確保服務(wù)質(zhì)量。
8.補(bǔ)充協(xié)議:如雙方就某些特定事項達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議,應(yīng)作為附件一并提供相應(yīng)文件。
9.附件清單:附件清單應(yīng)列明所有附件的名稱、數(shù)量及存放位置,以供雙方核對。
附件作為本協(xié)議的組成部分,與協(xié)議正文具有同等法律效力。雙方應(yīng)妥善保管附件,并在履行協(xié)議過程中按照附件內(nèi)容執(zhí)行。如有附件內(nèi)容變更,雙方應(yīng)書面通知對方,并更新附
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 45639-2025交換標(biāo)頭封裝包技術(shù)規(guī)范
- 材料力學(xué)與智能材料性能研究拓展重點基礎(chǔ)知識點
- 行政法學(xué)精英訓(xùn)練試題及答案
- 行政法學(xué)復(fù)習(xí)資料的使用與反饋:試題及答案
- 時空組學(xué) 數(shù)據(jù)集格式規(guī)范 征求意見稿
- 行政管理應(yīng)用能力試題與答案
- 火災(zāi)人亡后續(xù)應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 小學(xué)生遇到火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 法學(xué)概論考試的內(nèi)容適應(yīng)性研究試題及答案
- 2025年網(wǎng)絡(luò)管理員考試心得及試題與答案
- MOOC 農(nóng)學(xué)概論-福建農(nóng)林大學(xué) 中國大學(xué)慕課答案
- 模擬法庭劇本(五篇)
- 美軍浮空器雷達(dá)系統(tǒng)現(xiàn)狀淺析
- 我的家鄉(xiāng)陜西省安康市
- 八角茴香油教學(xué)課件
- 教學(xué)機(jī)房規(guī)劃方案
- 國家文化安全教育課件
- 可行性研究報告編制服務(wù)投標(biāo)方案
- 山東省汽車維修工時定額(T-SDAMTIA 0001-2023)
- 控制吸煙的政策與法規(guī)案例分析
- 國企經(jīng)理成員崗位聘任協(xié)議-(參考模版)
評論
0/150
提交評論