行政管理中效果評(píng)估的方法試題及答案

行政管理中效果評(píng)估的方法試題及答案姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.在行政管理中，效果評(píng)估的主要目的是：

A.評(píng)價(jià)管理決策的正確性

B.衡量管理活動(dòng)的成果

C.分析管理活動(dòng)的效率

D.優(yōu)化管理過(guò)程

E.提高管理者的決策能力

2.以下哪些是效果評(píng)估的常用方法？

A.目標(biāo)評(píng)估法

B.成本效益分析法

C.案例分析法

D.比較分析法

E.績(jī)效評(píng)估法

3.在進(jìn)行效果評(píng)估時(shí)，以下哪些因素需要考慮？

A.管理活動(dòng)的目標(biāo)

B.管理活動(dòng)的資源投入

C.管理活動(dòng)的執(zhí)行過(guò)程

D.管理活動(dòng)的成果

E.管理活動(dòng)的環(huán)境影響

4.成本效益分析法在效果評(píng)估中的作用是：

A.評(píng)估管理活動(dòng)的成本

B.評(píng)估管理活動(dòng)的效益

C.比較不同管理活動(dòng)的成本效益

D.優(yōu)化管理活動(dòng)

E.提高管理活動(dòng)的效率

5.目標(biāo)評(píng)估法的主要特點(diǎn)包括：

A.以管理活動(dòng)的目標(biāo)為導(dǎo)向

B.關(guān)注管理活動(dòng)的結(jié)果

C.評(píng)估管理活動(dòng)的執(zhí)行過(guò)程

D.側(cè)重于管理活動(dòng)的效率

E.強(qiáng)調(diào)管理活動(dòng)的環(huán)境影響

6.案例分析法在效果評(píng)估中的應(yīng)用包括：

A.分析成功案例

B.分析失敗案例

C.從案例中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

D.評(píng)估管理活動(dòng)的可行性

E.提出改進(jìn)管理活動(dòng)的建議

7.比較分析法在效果評(píng)估中的作用是：

A.比較不同管理活動(dòng)的效果

B.評(píng)估管理活動(dòng)的優(yōu)劣

C.發(fā)現(xiàn)管理活動(dòng)中的問(wèn)題

D.優(yōu)化管理活動(dòng)

E.提高管理活動(dòng)的效率

8.績(jī)效評(píng)估法在效果評(píng)估中的應(yīng)用包括：

A.評(píng)估管理者的績(jī)效

B.評(píng)估管理活動(dòng)的成果

C.評(píng)估管理活動(dòng)的效率

D.評(píng)估管理活動(dòng)的成本

E.評(píng)估管理活動(dòng)的環(huán)境影響

9.在進(jìn)行效果評(píng)估時(shí)，以下哪些指標(biāo)可以用來(lái)衡量管理活動(dòng)的成果？

A.完成任務(wù)的數(shù)量

B.完成任務(wù)的質(zhì)量

C.完成任務(wù)的效率

D.完成任務(wù)的時(shí)間

E.完成任務(wù)的成本

10.以下哪些是效果評(píng)估的局限性？

A.評(píng)估結(jié)果可能受到主觀因素的影響

B.評(píng)估結(jié)果可能受到數(shù)據(jù)收集和處理的影響

C.評(píng)估結(jié)果可能受到評(píng)估方法的影響

D.評(píng)估結(jié)果可能受到評(píng)估人員的影響

E.評(píng)估結(jié)果可能受到外部環(huán)境的影響

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.效果評(píng)估是行政管理中的一種基本方法，其主要目的是對(duì)管理決策的正確性進(jìn)行評(píng)價(jià)。（×）

2.成本效益分析法在效果評(píng)估中主要關(guān)注管理活動(dòng)的成本，而不考慮其效益。（×）

3.目標(biāo)評(píng)估法在效果評(píng)估中，將管理活動(dòng)的目標(biāo)作為評(píng)估的唯一標(biāo)準(zhǔn)。（×）

4.案例分析法適用于對(duì)復(fù)雜管理問(wèn)題進(jìn)行深入分析和研究。（√）

5.比較分析法可以通過(guò)比較不同管理活動(dòng)的效果來(lái)發(fā)現(xiàn)管理活動(dòng)中的問(wèn)題。（√）

6.績(jī)效評(píng)估法只適用于對(duì)管理者的個(gè)人績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。（×）

7.在進(jìn)行效果評(píng)估時(shí)，所有管理活動(dòng)的成果都可以用量化的指標(biāo)來(lái)衡量。（×）

8.效果評(píng)估的結(jié)果可以完全客觀地反映管理活動(dòng)的實(shí)際情況。（×）

9.成本效益分析法可以確保管理活動(dòng)始終以最小的成本獲得最大的效益。（×）

10.管理活動(dòng)的效果評(píng)估應(yīng)該定期進(jìn)行，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。（√）

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述效果評(píng)估在行政管理中的重要性。

2.解釋目標(biāo)評(píng)估法在效果評(píng)估中的應(yīng)用及其優(yōu)點(diǎn)。

3.比較成本效益分析法與績(jī)效評(píng)估法在效果評(píng)估中的異同。

4.闡述如何克服效果評(píng)估中的局限性，提高評(píng)估的準(zhǔn)確性。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在行政管理中，如何綜合運(yùn)用多種效果評(píng)估方法，以提高評(píng)估的全面性和準(zhǔn)確性。

2.分析在全球化背景下，如何將效果評(píng)估應(yīng)用于跨國(guó)公司的管理實(shí)踐中，以促進(jìn)企業(yè)的國(guó)際化發(fā)展。

五、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.以下哪項(xiàng)不是效果評(píng)估的目的？

A.評(píng)價(jià)管理決策的正確性

B.衡量管理活動(dòng)的成果

C.分析管理活動(dòng)的效率

D.制定新的管理計(jì)劃

2.效果評(píng)估通常在管理活動(dòng)完成后進(jìn)行，這種評(píng)估方法稱為：

A.過(guò)程評(píng)估

B.成果評(píng)估

C.影響評(píng)估

D.反饋評(píng)估

3.在效果評(píng)估中，以下哪項(xiàng)不是影響評(píng)估的指標(biāo)？

A.目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度

B.資源利用率

C.環(huán)境影響

D.管理者滿意度

4.成本效益分析法中，效益通常指的是：

A.資源投入

B.成本節(jié)約

C.結(jié)果實(shí)現(xiàn)

D.成本與效益的比值

5.目標(biāo)評(píng)估法中，目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)該是：

A.可量化的

B.可達(dá)成的

C.具有挑戰(zhàn)性的

D.以上都是

6.案例分析法中，以下哪項(xiàng)不是案例分析的主要步驟？

A.案例選擇

B.案例分析

C.案例總結(jié)

D.案例反饋

7.比較分析法中，以下哪項(xiàng)不是比較分析的目的？

A.發(fā)現(xiàn)最佳實(shí)踐

B.識(shí)別問(wèn)題

C.評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)

D.改進(jìn)管理

8.績(jī)效評(píng)估法中，以下哪項(xiàng)不是績(jī)效評(píng)估的要素？

A.結(jié)果

B.過(guò)程

C.行為

D.預(yù)算

9.在效果評(píng)估中，以下哪項(xiàng)不是影響評(píng)估的考慮因素？

A.目標(biāo)群體的滿意度

B.社會(huì)影響力

C.經(jīng)濟(jì)效益

D.管理者個(gè)人能力

10.效果評(píng)估的結(jié)果通常用于：

A.評(píng)估管理決策的正確性

B.優(yōu)化管理過(guò)程

C.改進(jìn)管理活動(dòng)

D.以上都是

試卷答案如下：

一、多項(xiàng)選擇題

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABE

6.ABCDE

7.ABCDE

8.ABCDE

9.ABCDE

10.ABCDE

二、判斷題

1.×

2.×

3.×

4.√

5.√

6.×

7.×

8.×

9.×

10.√

三、簡(jiǎn)答題

1.效果評(píng)估在行政管理中的重要性包括：確保管理活動(dòng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、提高管理活動(dòng)的效率、促進(jìn)管理決策的科學(xué)化、提升管理者的績(jī)效意識(shí)、增強(qiáng)公眾對(duì)管理活動(dòng)的信任。

2.目標(biāo)評(píng)估法在效果評(píng)估中的應(yīng)用及其優(yōu)點(diǎn)包括：以目標(biāo)為導(dǎo)向，確保管理活動(dòng)與目標(biāo)一致；便于量化評(píng)估，提高評(píng)估的客觀性；有助于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)調(diào)整管理活動(dòng)。

3.成本效益分析法與績(jī)效評(píng)估法在效果評(píng)估中的異同包括：相同點(diǎn)：都是效果評(píng)估的方法，目的都是為了提高管理活動(dòng)的效率。不同點(diǎn)：成本效益分析法側(cè)重于成本與效益的比較，績(jī)效評(píng)估法側(cè)重于對(duì)管理活動(dòng)的結(jié)果進(jìn)行評(píng)估。

4.克服效果評(píng)估中的局限性，提高評(píng)估的準(zhǔn)確性包括：采用多種評(píng)估方法，避免單一方法的局限性；確保評(píng)估數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性；提高評(píng)估人員的專業(yè)素質(zhì)；加強(qiáng)評(píng)估過(guò)程的透明度。

四、論述題

1.綜合運(yùn)用多種效果評(píng)估方法，提高評(píng)估的全面性和準(zhǔn)確性的論述包括：根據(jù)不同管理活動(dòng)的特點(diǎn)選擇合適的評(píng)估方法；結(jié)