本科定向就業(yè)協(xié)議書

本科定向就業(yè)協(xié)議書?甲方（定向單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方為[院校名稱]本科[專業(yè)名稱]的學(xué)生，為了滿足甲方的人才需求，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方畢業(yè)后定向到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、定向就業(yè)的專業(yè)及崗位1.專業(yè)：乙方所學(xué)專業(yè)為[具體專業(yè)名稱]。2.崗位：乙方畢業(yè)后定向到甲方[具體部門名稱]擔(dān)任[具體崗位名稱]。該崗位主要職責(zé)包括但不限于[詳細(xì)描述崗位職責(zé)]。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)（一）權(quán)利1.根據(jù)本協(xié)議約定，要求乙方按照規(guī)定時(shí)間到甲方報(bào)到，并服從甲方的工作安排。2.在乙方符合甲方相關(guān)規(guī)章制度的情況下，有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。（二）義務(wù)1.按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作期間的人身安全和健康。2.按照約定的薪酬待遇和福利政策，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等。3.為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.在乙方畢業(yè)后，按照本協(xié)議約定接收乙方，并為乙方辦理相關(guān)入職手續(xù)。三、乙方的權(quán)利與義務(wù)（一）權(quán)利1.在符合甲方要求的前提下，享受甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。2.對(duì)甲方違反本協(xié)議約定的行為，有權(quán)提出異議并要求甲方改正。（二）義務(wù)1.遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。2.按照甲方要求，按時(shí)完成學(xué)業(yè)，并確保所學(xué)專業(yè)知識(shí)和技能能夠滿足甲方工作崗位的需求。3.在畢業(yè)前，配合甲方做好相關(guān)信息收集和溝通工作，包括但不限于提供個(gè)人簡歷、成績單等資料。4.在畢業(yè)后，按照本協(xié)議約定的時(shí)間和地點(diǎn)到甲方報(bào)到，不得無故拖延或拒絕。5.在甲方工作期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作。四、服務(wù)期限及工作地點(diǎn)1.服務(wù)期限：乙方應(yīng)在甲方連續(xù)服務(wù)[X]年，自乙方正式報(bào)到之日起計(jì)算。服務(wù)期限內(nèi)，乙方不得擅自離職，如有特殊情況需要離職，應(yīng)提前[X]個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方書面同意。未經(jīng)甲方同意擅自離職的，乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金。2.工作地點(diǎn)：乙方工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方因工作需要變更乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。五、薪酬待遇及福利待遇1.薪酬待遇：甲方按照本單位同崗位人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合乙方的學(xué)歷、專業(yè)技能和工作表現(xiàn)，確定乙方的薪酬待遇。乙方的試用期工資為[X]元/月，試用期限為[X]個(gè)月。試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整薪酬待遇，調(diào)整后的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為[X]元/月。甲方每月[具體日期]以貨幣形式向乙方支付上月工資。2.福利待遇：甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供以下福利待遇：依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）及住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。甲方為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等其他福利待遇。六、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作崗位需求和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)或培訓(xùn)后未能達(dá)到甲方要求的，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，確保培訓(xùn)效果。七、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息范疇。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，妥善保管和使用這些保密信息，不得向任何第三方泄露或用于非本協(xié)議約定的目的。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后[X]年。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方工作期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自將在甲方工作期間所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方或用于其他非本協(xié)議約定的用途。九、違約條款1.乙方違約：若乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間到甲方報(bào)到，每逾期一日，應(yīng)按照乙方月工資的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方按照乙方月工資的[X]倍向甲方支付違約金。若乙方在服務(wù)期限內(nèi)擅自離職，乙方應(yīng)按照乙方剩余服務(wù)期限月工資總和的[X]倍向甲方支付違約金。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方為其支付的所有培訓(xùn)費(fèi)用及其他福利待遇。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.甲方違約：若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或違反其他約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力