學校聘用門衛(wèi)協議書

學校聘用門衛(wèi)協議書?甲方（聘用單位）：名稱：[學校全稱]法定代表人：[校長姓名]地址：[學校地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（受聘人）：姓名：[門衛(wèi)姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為維護學校的安全秩序，保障師生的人身和財產安全，需要聘用門衛(wèi)人員；乙方具備從事門衛(wèi)工作的相應能力和條件，愿意受聘擔任甲方學校的門衛(wèi)。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，就甲方聘用乙方擔任門衛(wèi)事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自[起始日期]起生效，至[結束日期]止。協議期滿前，雙方如無異議，則本協議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內容及要求（一）工作內容1.負責學校大門及周邊區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，實行24小時值班制度，按時開關校門。2.嚴格執(zhí)行外來人員、車輛登記制度，對進入學校的人員、車輛進行詢問、登記，核實身份和事由，嚴禁無關人員和車輛進入學校。3.對攜帶物品出校的人員、車輛進行檢查、核實，防止學校財物被盜出。4.負責學校內部巡邏，及時發(fā)現和處理各類安全隱患和突發(fā)事件，維護學校正常的教學、生活秩序。5.協助學校做好重大活動、考試等期間的安全保衛(wèi)工作。6.完成學校交辦的其他與安全保衛(wèi)相關的工作任務。（二）工作要求1.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，認真履行門衛(wèi)職責，堅守工作崗位，不得擅自離崗、脫崗。2.乙方應具備良好的職業(yè)道德和責任心，禮貌待人，熱情服務，不得刁難來訪人員。3.乙方應熟悉學校安全保衛(wèi)工作流程和相關規(guī)定，熟練掌握各類安全保衛(wèi)設施設備的使用方法，具備應對突發(fā)事件的能力。4.乙方應定期對學校大門及周邊區(qū)域進行安全檢查，確保安全設施設備完好有效，發(fā)現問題及時報告并協助處理。三、工作條件與勞動保護1.甲方應為乙方提供必要的工作條件，包括門衛(wèi)室、辦公桌椅、照明設備、通訊工具等。2.甲方應按照國家有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.甲方應根據國家相關法律法規(guī)和學校實際情況，為乙方提供必要的勞動保護用品，如制服、安全帽、手套等。4.乙方在工作期間應遵守甲方的安全操作規(guī)程，正確使用勞動保護用品，如因乙方違反規(guī)定導致自身傷亡或其他事故的，由乙方自行承擔責任。四、工作報酬及支付方式1.甲方支付乙方的月工資為人民幣[X]元。工資發(fā)放時間為每月[具體日期]，如遇節(jié)假日則提前至最近的工作日發(fā)放。2.乙方的工資包含基本工資、加班工資、夜班補貼等所有與工作相關的報酬。甲方不再另行支付其他費用。3.甲方有權根據學校的經營狀況、乙方的工作表現等因素，對乙方的工資進行調整，但應提前[通知期限]書面通知乙方。五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定履行門衛(wèi)職責，遵守學校的各項規(guī)章制度。有權對乙方的工作表現進行監(jiān)督、檢查和考核，根據考核結果決定是否給予獎勵或處罰。在乙方違反本協議約定或學校規(guī)章制度，或不能勝任門衛(wèi)工作時，有權解除本協議。2.義務按照本協議約定向乙方支付工作報酬，并為乙方繳納社會保險費用。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的合法權益。對乙方進行必要的安全教育和培訓，提高乙方的安全保衛(wèi)意識和業(yè)務能力。協助乙方處理工作中遇到的困難和問題，支持乙方履行職責。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲得工作報酬和享受社會保險待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。在自身合法權益受到侵害時，有權向甲方提出申訴或通過法律途徑解決。2.義務遵守國家法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，認真履行門衛(wèi)職責。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，按照甲方的要求改進工作。保守學校的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露學校的安全保衛(wèi)情況和其他敏感信息。如因乙方自身原因給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付工作報酬或繳納社會保險費用，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付拖欠的工資、補繳社會保險費用及按照國家規(guī)定支付經濟補償。2.若乙方未按照本協議約定履行門衛(wèi)職責，或違反學校的規(guī)章制度，甲方有權要求乙方改正；乙方拒不改正或因乙方的過錯給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。甲方可視情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、解除協議等處罰。3.任何一方違反本協議約定，應向對方支付違約金人民幣[X]元；如因違約給對方造成的損失超過違約金數額的，違約方還應繼續(xù)賠償對方的全部損失。4.如乙方擅自離職或未按照本協議約定辦理離職手續(xù)，甲方有權扣除乙方未領取的工資，并要求乙方賠償因擅自離職給甲方造成的損失。七、協議的變更、解除與終止1.協議的變更本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.協議的解除經雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方出現下列情形之一，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度或本協議約定的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；其他法律法規(guī)規(guī)定的甲方有權解除協議的情形。若甲方出現下列情形之一，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定支付工作報酬或繳納社會保險費用的；以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；其他法律法規(guī)規(guī)定的乙方有權解除協議的情形。3.協議的終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行的，本協議終止。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議