培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提成協(xié)議書VIP

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提成協(xié)議書?甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任[具體職務(wù)]，為甲方提供培訓(xùn)相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方提成事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述甲方是一家專業(yè)從事[培訓(xùn)項(xiàng)目名稱]培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)，為學(xué)員提供包括[培訓(xùn)課程內(nèi)容列舉]等一系列培訓(xùn)服務(wù)。乙方在甲方的工作主要圍繞培訓(xùn)教學(xué)、學(xué)員服務(wù)等方面展開，具體職責(zé)包括但不限于：1.根據(jù)甲方教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行課程講授，確保教學(xué)質(zhì)量和效果，激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī)。2.負(fù)責(zé)解答學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)和建議，幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)困難，提升學(xué)習(xí)體驗(yàn)。3.參與課程研發(fā)和教學(xué)資料編寫工作，結(jié)合市場(chǎng)需求和學(xué)員特點(diǎn)，不斷優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容和方法，提高教學(xué)的針對(duì)性和實(shí)用性。4.協(xié)助招生部門進(jìn)行招生宣傳工作，通過與潛在學(xué)員溝通，介紹培訓(xùn)課程優(yōu)勢(shì)和特色，吸引學(xué)員報(bào)名參加培訓(xùn)。5.負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理工作，包括但不限于考勤記錄、學(xué)習(xí)進(jìn)度跟蹤、與家長(zhǎng)溝通反饋學(xué)員學(xué)習(xí)情況等，確保學(xué)員能夠順利完成培訓(xùn)課程。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的整體運(yùn)營(yíng)策略和發(fā)展需要，對(duì)乙方的工作進(jìn)行合理安排和調(diào)整，包括但不限于教學(xué)任務(wù)、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、考核和評(píng)估，根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予提成及提成的具體金額。有權(quán)要求乙方按照甲方的教學(xué)規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)管理制度開展工作，確保培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量和一致性。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付提成款項(xiàng)，確保提成計(jì)算的準(zhǔn)確性和支付的及時(shí)性。為乙方提供開展工作所需的必要支持和資源，包括但不限于教學(xué)場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備、教材資料、招生宣傳渠道等。定期組織乙方參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，提升乙方的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力，為乙方的職業(yè)發(fā)展提供必要的指導(dǎo)和幫助。根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等法定費(fèi)用，保障乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得提成款項(xiàng)，了解提成的計(jì)算依據(jù)和支付方式。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議和意見，在協(xié)商一致的情況下，參與工作內(nèi)容和方式的調(diào)整。有權(quán)要求甲方提供必要的工作支持和資源，以保障工作的順利開展。在完成本職工作的前提下，有權(quán)自主安排工作時(shí)間和工作進(jìn)度，但應(yīng)確保不影響甲方的正常運(yùn)營(yíng)和培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，積極履行工作職責(zé)。按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)規(guī)范，認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)，確保教學(xué)質(zhì)量和效果，努力提高學(xué)員的學(xué)習(xí)成績(jī)和綜合素質(zhì)。積極參與甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和交流活動(dòng)，不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力，為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和教學(xué)資料等信息，不得向任何第三方泄露或用于非甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的其他用途。配合甲方做好招生宣傳、學(xué)員管理等相關(guān)工作，積極與學(xué)員和家長(zhǎng)溝通交流，維護(hù)甲方的良好形象和聲譽(yù)。三、提成計(jì)算方式及支付時(shí)間（一）提成計(jì)算方式1.課程銷售提成乙方促成學(xué)員報(bào)名參加甲方的[具體培訓(xùn)課程名稱]培訓(xùn)課程，按照學(xué)員實(shí)際繳納學(xué)費(fèi)金額的[X]%計(jì)算提成。例如，若學(xué)員繳納學(xué)費(fèi)[具體金額]元，則乙方可獲得的課程銷售提成為[具體提成金額]元。對(duì)于長(zhǎng)期課程或套餐課程，提成按照課程實(shí)際收款進(jìn)度分期計(jì)算支付。在課程首次收款時(shí)，按照首次收款金額的[X]%支付提成；在課程后續(xù)收款達(dá)到[X]%時(shí)，支付剩余提成的[X]%；在課程全部收款完成后，支付剩余提成款項(xiàng)。2.學(xué)員續(xù)費(fèi)提成學(xué)員在已報(bào)名課程到期后續(xù)費(fèi)參加甲方的其他培訓(xùn)課程，乙方可獲得學(xué)員續(xù)費(fèi)金額的[X]%作為提成。若學(xué)員因升級(jí)課程或更換套餐等原因產(chǎn)生的額外費(fèi)用，乙方按照額外費(fèi)用金額的[X]%獲得提成。3.推薦學(xué)員提成乙方成功推薦新學(xué)員報(bào)名參加甲方培訓(xùn)課程，除按照課程銷售提成方式獲得提成外，甲方還將額外給予乙方[具體推薦獎(jiǎng)勵(lì)金額]元/人的推薦提成。推薦學(xué)員的認(rèn)定以新學(xué)員報(bào)名時(shí)填寫的推薦人信息為依據(jù)，若新學(xué)員未填寫推薦人信息，但乙方能夠提供充分證據(jù)證明是由其推薦的，則同樣享受推薦學(xué)員提成。（二）支付時(shí)間1.甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前，對(duì)乙方上月的提成進(jìn)行核算，并于核算完成后的[X]個(gè)工作日內(nèi)將提成款項(xiàng)支付至乙方指定的銀行賬戶。2.若乙方對(duì)提成核算結(jié)果有異議，應(yīng)在收到提成核算通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)提出書面異議，甲方應(yīng)在收到異議后的[X]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果通知乙方。如復(fù)核后確實(shí)存在提成金額差異，甲方應(yīng)在復(fù)核結(jié)果確定后的[X]個(gè)工作日內(nèi)對(duì)提成款項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整并支付。四、違約條款（一）甲方違約1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付提成款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已到期但未支付的提成款項(xiàng)及違約金，同時(shí)甲方應(yīng)按照未支付提成款項(xiàng)總額的[X]%向乙方支付賠償金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作支持和資源，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)乙方的實(shí)際損失情況確定，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、因無法完成工作任務(wù)而減少的提成收入等。（二）乙方違約1.若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失情況確定，包括但不限于因乙方違約行為導(dǎo)致的甲方經(jīng)濟(jì)損失、聲譽(yù)損失等。2.若乙方未按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)規(guī)范完成教學(xué)任務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，導(dǎo)致學(xué)員投訴或退費(fèi)的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的提成款項(xiàng)，并要求乙方退還已獲得的相關(guān)提成收入。同時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)因?qū)W員退費(fèi)給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于學(xué)費(fèi)退還金額、退費(fèi)手續(xù)費(fèi)等。3.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或教學(xué)資料等信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已獲得的全部提成款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)按照提成款項(xiàng)總額的[X]倍向甲方支付賠償金。乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.若乙方在工作期間擅自離職或因自身原因未能履行本協(xié)議約定的工作期限，未完成的工作任務(wù)對(duì)應(yīng)的提成甲方有權(quán)不予支付。同時(shí)，乙方應(yīng)按照未支付提成款項(xiàng)總額的[X]%向甲方支付違約金。若乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體協(xié)議有效期時(shí)長(zhǎng)]。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長(zhǎng)]。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等