發(fā)放暫緩工資協(xié)議書(shū)

發(fā)放暫緩工資協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方因[具體原因]向甲方提出暫緩發(fā)放工資的申請(qǐng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方暫緩向乙方發(fā)放工資事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景乙方因[詳細(xì)說(shuō)明申請(qǐng)暫緩發(fā)放工資的原因，如突發(fā)重大疾病需支付高額醫(yī)療費(fèi)用、遭遇不可抗力導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)困難等]，暫時(shí)無(wú)法正常領(lǐng)取工資，特向甲方申請(qǐng)暫緩發(fā)放工資。甲方經(jīng)審核，同意乙方的申請(qǐng)，并與乙方簽訂本協(xié)議。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.甲方應(yīng)向乙方支付的工資，根據(jù)乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同約定，乙方的工資構(gòu)成包括[基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)工資組成部分的具體金額及計(jì)算方式]，每月工資總額為人民幣[X]元。2.本協(xié)議所涉及的工資發(fā)放暫緩期限為自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在暫緩工資發(fā)放期限內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)需要，決定是否提前恢復(fù)工資發(fā)放。如乙方在暫緩工資發(fā)放期限內(nèi)違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施，包括但不限于要求乙方返還已暫緩發(fā)放的工資、扣除相應(yīng)款項(xiàng)等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的暫緩期限，停止向乙方發(fā)放工資。在暫緩工資發(fā)放期限屆滿后，按照本協(xié)議約定的方式和時(shí)間，及時(shí)足額向乙方發(fā)放工資。向乙方提供必要的協(xié)助和支持，以幫助乙方解決導(dǎo)致其申請(qǐng)暫緩工資發(fā)放的問(wèn)題。例如，在乙方因突發(fā)疾病申請(qǐng)暫緩工資發(fā)放時(shí)，甲方可根據(jù)實(shí)際情況，在工作安排、醫(yī)療手續(xù)辦理等方面提供便利。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在暫緩工資發(fā)放期限內(nèi)，乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定的方式和時(shí)間恢復(fù)工資發(fā)放。乙方在符合法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的前提下，有權(quán)繼續(xù)為甲方提供勞動(dòng)，并獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。2.義務(wù)如實(shí)向甲方說(shuō)明申請(qǐng)暫緩工資發(fā)放的原因及相關(guān)情況，并提供必要的證明材料（如有）。在暫緩工資發(fā)放期限內(nèi)，遵守法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本協(xié)議約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得因工資暫緩發(fā)放而影響工作質(zhì)量和效率。積極采取措施解決導(dǎo)致其申請(qǐng)暫緩工資發(fā)放的問(wèn)題，爭(zhēng)取在暫緩期限屆滿前恢復(fù)正常的經(jīng)濟(jì)狀況，以便能夠按時(shí)領(lǐng)取工資。四、工資發(fā)放方式及時(shí)間1.發(fā)放方式：甲方將通過(guò)[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]的方式向乙方發(fā)放工資。2.發(fā)放時(shí)間：在暫緩工資發(fā)放期限屆滿后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，甲方將一次性向乙方發(fā)放暫緩期限內(nèi)的全部工資。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的暫緩期限停止發(fā)放工資或在暫緩期限屆滿后未按時(shí)足額發(fā)放工資，每逾期一日，應(yīng)按照未發(fā)放工資金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付暫緩期限內(nèi)的全部工資及違約金，同時(shí)甲方還應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.若乙方違反本協(xié)議約定，在暫緩工資發(fā)放期限內(nèi)違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或故意不履行工作職責(zé)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方有權(quán)從暫緩發(fā)放的工資中扣除乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償金額，不足部分乙方應(yīng)另行支付。3.如乙方提供虛假證明材料或隱瞞真實(shí)情況騙取甲方同意暫緩工資發(fā)放的，甲方有權(quán)要求乙方立即返還已暫緩發(fā)放的工資，并按照已發(fā)放工資金額的[X%]向甲方支付違約金。同時(shí)，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：______________________法定代表人