商丘學(xué)院就業(yè)協(xié)議書

商丘學(xué)院就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方為商丘學(xué)院[具體專業(yè)]的畢業(yè)生，具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能，甲方愿意接收乙方就業(yè)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的本協(xié)議的標(biāo)的物為乙方到甲方單位就業(yè)，甲方為乙方提供就業(yè)崗位及相應(yīng)的工作條件。乙方在甲方單位的工作內(nèi)容為[具體工作崗位及職責(zé)描述]。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方規(guī)章制度履行工作職責(zé)。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作期間的安全與健康。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，按照本單位的薪酬制度，按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方的人事管理辦法，為乙方辦理就業(yè)手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬。在甲方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定時(shí)，有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行工作職責(zé)。按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，積極為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。在簽訂本協(xié)議后，未經(jīng)甲方書面同意，不得再與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動(dòng)關(guān)系。配合甲方辦理就業(yè)手續(xù)，如實(shí)提供相關(guān)材料和信息。三、就業(yè)手續(xù)辦理（一）乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將就業(yè)協(xié)議書交回商丘學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心。（二）甲方應(yīng)在收到乙方就業(yè)協(xié)議書后的[具體期限]內(nèi)，將蓋章后的就業(yè)協(xié)議書反饋給商丘學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心。（三）雙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，在乙方畢業(yè)離校前完成勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等就業(yè)手續(xù)的辦理。四、服務(wù)期限與試用期（一）服務(wù)期限乙方在甲方單位的服務(wù)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。（二）試用期1.試用期為[具體期限]，自乙方正式到崗之日起計(jì)算。2.試用期內(nèi)，甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。若乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。五、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照本單位的薪酬制度，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[具體金額]元。2.乙方的工資發(fā)放方式為[詳細(xì)說明，如銀行代發(fā)等]，發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。3.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績和單位經(jīng)濟(jì)效益，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。3.甲方為乙方提供其他福利待遇，如[具體列舉，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。六、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間（一）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方因工作需要，可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。（二）工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制等]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作制度履行工作職責(zé)。七、保密與競(jìng)業(yè)限制（一）保密1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，應(yīng)予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后[具體期限]年止。（二）競(jìng)業(yè)限制1.乙方在與甲方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后的[具體期限]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后，按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前[具體期限]個(gè)月平均工資的[具體比例]。八、培訓(xùn)與服務(wù)期1.甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期及違約責(zé)任。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。九、協(xié)議變更與解除（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更本協(xié)議相關(guān)條款。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的內(nèi)容，并簽訂書面協(xié)議。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.若甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)按照以下方式承擔(dān)違約責(zé)任：向甲方支付違約金[具體金額]元。乙方應(yīng)賠償甲方因乙方違約行為所遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用等。乙方應(yīng)按照甲方要求返還已領(lǐng)取的工資、福利待遇等費(fèi)用。2.若甲方違反本協(xié)議約定，應(yīng)按照以下方式承擔(dān)違約責(zé)任：向乙方支付違約金[具體金額]元。甲方應(yīng)賠償乙方因甲方違約行為所遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、就業(yè)機(jī)會(huì)損失等。十一、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，商丘學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心留存一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)