制造業(yè)勞動合同范本7篇

制造業(yè)勞動合同范本7篇篇1#甲方（用人單位）：公司名稱：[公司名稱]公司地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]#乙方（員工）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]年齡：[乙方年齡]學(xué)歷：[乙方學(xué)歷]專業(yè)：[乙方專業(yè)]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]#鑒于：甲方愿意聘請乙方為其員工，乙方愿意加入甲方團隊并接受甲方的管理和工作安排。雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：#一、勞動合同期限1.試用期：自[試用期開始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。在試用期內(nèi)，乙方需接受甲方的考核，考核通過后，方可轉(zhuǎn)為正式員工。2.正式聘用期：自[正式聘用期開始日期]起至[正式聘用期結(jié)束日期]止。在正式聘用期內(nèi)，雙方需遵守本合同的各項條款。#二、工作內(nèi)容與崗位1.崗位名稱：[乙方崗位名稱]2.工作內(nèi)容：[乙方工作內(nèi)容]3.工作地點：[乙方工作地點]4.工作時間：[乙方工作時間]5.薪資待遇：[乙方薪資待遇]6.福利補貼：[乙方福利補貼]7.社保繳納：[社保繳納情況]8.住房公積金：[住房公積金繳納情況]9.其他待遇：[其他待遇情況]#三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：-有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理；-有權(quán)要求乙方按時完成分配的工作任務(wù)；-有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方進行崗位調(diào)整；-有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)對乙方進行獎勵或處罰；-有權(quán)在乙方違反公司規(guī)定時，給予相應(yīng)的處理；-有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)；-有義務(wù)按時支付乙方的工資和福利；-有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：-有權(quán)要求甲方按時支付工資和福利；-有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)；-有權(quán)在甲方違反合同約定時，要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；-有義務(wù)遵守甲方的各項規(guī)定，按時完成分配的工作任務(wù)；-有義務(wù)保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息；-有義務(wù)在離開公司前，完成所有未完成的工作任務(wù)并歸還所有公司財物。#四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：如甲方違反合同約定，未按時支付工資或福利，或未提供必要的工作條件和培訓(xùn)，或擅自調(diào)整乙方崗位，或擅自降低乙方薪資待遇，或違反相關(guān)法律法規(guī)，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任：如乙方違反合同約定，未按時完成分配的工作任務(wù)，或泄露公司商業(yè)機密和客戶信息，或擅自離開工作崗位，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。#五、其他條款1.合同變更與解除：雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除本合同。如需變更或解除，需提前書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。具體流程和條件如下：XXXX。2.爭議解決：如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不滿意的，可以向人民法院提起訴訟。具體流程和條件如下：XXXX。3.合同生效與終止：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同到期后，如雙方未提前通知對方變更或解除合同，則合同自動續(xù)簽。具體流程和條件如下：XXXX。4.其他未盡事宜：其他未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。具體流程和條件如下：XXXX。篇2甲方（用人單位）：___________________單位性質(zhì)：___________________法定代表人：___________________地址：___________________乙方（勞動者）：___________________戶籍所在地地址：___________________現(xiàn)居住地地址：___________________居民身份證號碼：___________________聯(lián)系方式：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本勞動合同。一、勞動合同期限第一條本合同為固定期限勞動合同。合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，其中包括試用期____個月（試用期至____年____月____日止）。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作。乙方應(yīng)按時完成甲方合理的工作分工及任務(wù)安排。具體崗位職責(zé)及要求按照甲方制定的崗位規(guī)范執(zhí)行。甲方根據(jù)公司經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。第三條乙方工作地點為___________，甲方按工作需要合理調(diào)整乙方的工作地點，包括崗位調(diào)動及外派等情形。甲方安排乙方外派工作的應(yīng)依法支付加班費及補償金等。乙方應(yīng)服從甲方的安排。三、工作時間和休息休假篇3甲方（用人單位）：_____________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________乙方（員工）：_____________________住址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事制造業(yè)務(wù)達成如下勞動合同協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日。2.合同生效日期：____年__月__日。3.合同結(jié)束日期：____年__月__日。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方應(yīng)在甲方指定的制造部門從事______崗位工作。2.乙方的工作地點為甲方的生產(chǎn)場所。3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。三、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，遵循國家法律法規(guī)關(guān)于工作時間的規(guī)定。2.甲方保證乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年假等休息休假權(quán)利。四、工資待遇與福利1.乙方的工資標準、支付方式、支付時間等按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按照約定及時足額支付乙方工資，并遵守國家最低工資標準的規(guī)定。3.乙方享有甲方規(guī)定的各項福利待遇。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件，保障乙方的安全與健康。2.甲方應(yīng)對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。3.乙方有權(quán)拒絕違章指揮，對危害安全的情況提出批評和建議。六、社會保險與福利1.甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項社會保險福利待遇。七、保密義務(wù)與競業(yè)限制1.乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他企業(yè)從事相同或類似的工作。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約金的數(shù)額和支付方式按照甲方的規(guī)定或雙方協(xié)商確定。九、合同解除和終止1.本合同可在協(xié)商一致的情況下提前解除或終止。2.甲方或乙方有下列情形之一的，可以單方面解除或終止本合同：（1）乙方在試用期間不符合錄用條件的；（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。十、其他約定事項1.雙方可另行協(xié)商約定其他事項。2.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。十一、爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；對調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同的所有修改和補充應(yīng)以書面形式進行，作為本合同的一部分具有同等法律效力。篇4甲方（用人單位）：____________________注冊地：____________________地址：____________________法定代表人/主要負責(zé)人：____________________乙方（員工）：____________________住址：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本勞動合同。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期為前____個月。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方的制造部門從事____崗位工作。2.乙方的工作地點為甲方的生產(chǎn)經(jīng)營場所。3.甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方依法制定員工工時制度，乙方每月工作時間不超過法定標準工時。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班費或安排調(diào)休。3.乙方享受國家法定的節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。四、勞動報酬1.甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資，月工資標準為____元。2.甲方可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況、員工的工作表現(xiàn)及業(yè)績考核情況調(diào)整乙方的工資水平。3.甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)氐淖畹凸べY標準。五、社會保險及其他福利待遇1.甲乙雙方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費。2.乙方患病或非因工負傷，依法享有醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。3.乙方工傷或患職業(yè)病的，依法享有工傷待遇和相應(yīng)的待遇。4.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況，為乙方提供其他福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準和條件的勞動環(huán)境及工具器械等勞動保護用品。2.甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位應(yīng)當向乙方履行告知義務(wù)，并采取必要的防護措施。篇5甲方（用人單位）：___________________單位性質(zhì)：___________________法定代表人：___________________注冊地址：___________________聯(lián)系方式：___________________乙方（員工）：___________________戶籍所在地地址：___________________現(xiàn)居住地地址：___________________聯(lián)系方式：___________________身份證號碼：___________________緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本勞動合同。一、合同期限第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要可以隨時調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。三、工作時間和休息休假第三條甲方執(zhí)行國家現(xiàn)行工時制度，乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或調(diào)休。第四條乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。具體休假辦法和時間按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬篇6甲方（用人單位）：___________________地址：_______________________________乙方（員工）：_______________________住址：_______________________________身份證號碼：_______________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本勞動合同。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方聘請乙方從事制造崗位工作。乙方應(yīng)完成甲方在該崗位上的工作任務(wù)，并服從甲方的工作安排和調(diào)整。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地。甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。具體上下班時間和休息休假安排按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.在國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的假期內(nèi)，乙方享有休假權(quán)利。因工作需要不能休假的，應(yīng)按國家規(guī)定給予加班補償。四、勞動報酬和福利待遇1.甲方按照按勞分配原則支付乙方工資報酬，基本工資為_____元/月。具體薪資結(jié)構(gòu)、支付方式和時間等按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、乙方工作表現(xiàn)和工作業(yè)績等情況，對乙方發(fā)放獎金和津貼。篇7#甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________#乙方（員工）：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________聯(lián)系方式：_________一、合同期限1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至約定的合同終止條件出現(xiàn)時止。2.試用期為三個月，自本合同生效之日起計算。試用期滿，經(jīng)甲方考核合格，雙方同意繼續(xù)履行的，應(yīng)簽訂正式勞動合同。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方的領(lǐng)導(dǎo)下，在規(guī)定的崗位范圍內(nèi)從事制造工作。甲方可根據(jù)工作需要和乙方的能力表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。2.乙方的工作地點應(yīng)在甲方指定的制造車間或相關(guān)場所。甲方可根據(jù)生產(chǎn)需要，調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班或延時工作。2.乙方在試用期內(nèi)的工資報酬為稅前_____元/月，試用期滿后，根據(jù)乙方的崗位和表現(xiàn)，工資報酬可相應(yīng)調(diào)整。具體工資結(jié)構(gòu)以甲方制定的薪酬管理制度為準。3.乙方享受國家法定休假日和甲方規(guī)定的年假、病假等休假權(quán)利。具體休假時間和待遇按照甲方制定的考勤管理制度執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資報酬為稅前_____元/月，試用期滿后，根據(jù)乙方的崗位和表現(xiàn)，工資報酬可相應(yīng)調(diào)整。具體工資結(jié)構(gòu)以甲方制定的薪酬管理制度為準。2.乙方享受國家法定休假日和甲方規(guī)定的年假、病假等休假權(quán)利。具體休假時間和待遇按照甲方制定的考勤管理制度執(zhí)行。3.甲方每月以貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，如遇特殊情況需延遲支付，應(yīng)提前告知乙方。五、社會保險和福利1.甲方按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。乙方也應(yīng)承擔(dān)個人應(yīng)繳納的部分社會保險費。2.乙方在試用期滿后，可享受甲方制定的員工福利政策，包括年終獎、季度獎等。具體福利政策以甲方制定的相關(guān)管