2025合同到期未續(xù)簽員工如何應(yīng)對_第1頁
2025合同到期未續(xù)簽員工如何應(yīng)對_第2頁
2025合同到期未續(xù)簽員工如何應(yīng)對_第3頁
2025合同到期未續(xù)簽員工如何應(yīng)對_第4頁
2025合同到期未續(xù)簽員工如何應(yīng)對_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2025合同到期未續(xù)簽,員工如何應(yīng)對?勞動合同本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于年月日在(以下簡稱“簽訂地點”)簽訂:甲方(用人單位):名稱:地址:法定代表人:聯(lián)絡(luò)方式:乙方(勞動者):姓名:性別:身份碼:地址:聯(lián)絡(luò)方式:鑒于甲乙雙方基于平等、自愿的原則,就乙方在甲方處的工作事宜達成一致,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),訂立本合同,以茲共同遵守。第一條合同期限本合同期限自年月日起至年月日止,共計年個月。本合同為(固定期限/無固定期限)勞動合同,若為無固定期限勞動合同,則本合同自年月日起生效,不設(shè)定終止日期,直至本合同依法解除或終止。第二條工作內(nèi)容與工作地點2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任(崗位名稱)崗位工作。2.2乙方的工作地點為:。如因工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點,但應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商一致,并簽訂補充協(xié)議。第三條勞動報酬3.1甲方于每月日前以人民幣形式支付乙方工資,乙方的月工資為元(大寫:)。本合同履行期間,甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟效益,適時調(diào)整乙方的工資。3.2乙方享有以下津貼和補貼:。(具體包括但不限于:交通補貼、通訊補貼、績效獎金等)3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金,其中乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的正常工作時間為每日不超過8小時,每周不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。4.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家法定節(jié)假日,并在工作日合理安排乙方的休息時間。4.3乙方加班需經(jīng)甲方批準(zhǔn),加班時間以實際工作時間為計算依據(jù),加班工資按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動紀(jì)律5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理。5.2乙方不得從事任何有損甲方利益或違反職業(yè)道德的行為。5.3甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工作崗位、工資等作出合理調(diào)整。第六條社會保險和福利6.1甲方依法為乙方繳納國家規(guī)定的基本社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。6.2甲方為乙方繳納住房公積金,繳納比例為乙方工資的%,由甲方承擔(dān)%,乙方承擔(dān)%。6.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于:。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。7.2在本合同期限內(nèi),若甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,合同自然終止。7.3若乙方符合法定解除條件或提前通知期限解除勞動合同的條件,乙方可以解除本合同。具體條件和提前通知期限按照《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。7.4若甲方違反勞動法律法規(guī)或本合同約定,侵害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)解除勞動合同。具體情形包括但不限于:未及時足額支付勞動報酬、未繳納社會保險、強迫勞動、侮辱或歧視乙方等。7.5本合同期限屆滿,甲乙雙方未續(xù)簽勞動合同的,本合同終止。甲方應(yīng)在合同期限屆滿前日內(nèi)與乙方協(xié)商是否續(xù)簽,并在合同期限屆滿后日內(nèi)為乙方辦理退工手續(xù)。7.6合同終止或解除后,甲方應(yīng)依法為乙方出具解除或終止勞動合同證明,并辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1乙方違反本合同約定的勞動紀(jì)律或提前解除勞動合同的,應(yīng)向甲方支付違約金,具體金額為元(大寫:)。8.2甲方違反本合同約定未按時支付勞動報酬或未繳納社會保險的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方遭受的損失。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁結(jié)果不服的,可以依法向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和政策執(zhí)行。10.2本合同的任何補充或修改均需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。10.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(蓋章):代表人簽字:日期:年月日乙方(簽字):日期:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論