招聘用工合同例本7篇

招聘用工合同例本7篇篇1甲方（用人單位）：__________________________單位地址：__________________________法定代表人：__________________________聯(lián)系電話：__________________________乙方（應聘者）：__________________________住址：__________________________聯(lián)系電話：__________________________身份證號碼：__________________________根據(jù)中華人民共和國相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方招聘乙方從事工作事宜，經(jīng)過充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、工作內容及工作地點乙方應聘的職位為_____________，工作內容為_____________，工作地點為_____________。具體工作內容及職責以甲方公布的相關崗位職責說明為準。二、工作時間與休假制度乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，采用標準工時制。甲方根據(jù)公司實際情況安排加班及調休。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息和帶薪年假等休假制度。具體條款參照甲方相關規(guī)定執(zhí)行。三、薪資待遇與福利乙方的薪資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。乙方試用期工資為______元/月。試用期合格后，基本工資為______元/月，另有績效等獎金補貼。甲方將按照國家相關規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金，同時根據(jù)工作需要提供必要的工作保障和福利待遇。具體條款詳見附件薪酬及福利待遇表。四、勞動合同簽訂及期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為______年。試用期為______個月。合同期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致可續(xù)簽勞動合同。五、保密條款及競業(yè)限制乙方應對在工作中了解到的甲方商業(yè)機密和技術秘密承擔保密責任。乙方在離職后一定期限內（一般為______年）不得在與甲方業(yè)務相競爭的其他公司從事相關工作。如違反上述約定，乙方需承擔違約責任并賠償甲方相應損失。具體條款參照保密協(xié)議及競業(yè)限制協(xié)議執(zhí)行。六、違約責任如甲乙雙方任何一方違反本合同約定，均應承擔違約責任。違約方需支付違約金并賠償對方因此產(chǎn)生的損失。具體違約情形及責任承擔方式如下：1.乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；3.乙方有嚴重失職、營私舞弊等行為的；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系的；5.乙方泄露甲方商業(yè)機密或技術秘密的；6.其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。七、其他約定事項雙方可另行約定其他補充條款，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。包括但不限于：工作交接事項、離職手續(xù)辦理、培訓協(xié)議等。未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有爭議可向甲方所在地勞動仲裁機構或法院申請仲裁或起訴。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同解釋權歸甲方所有。甲乙雙方如有未盡事宜可隨時協(xié)商補充修訂本合同。補充條款如下：（以下為空白行）篇2甲方（用人單位）：___________________________單位性質：___________________________法定代表人：___________________________地址：___________________________聯(lián)系電話：___________________________乙方（受聘員工）：___________________________性別：___________________________身份證號碼：___________________________家庭住址：___________________________聯(lián)系電話：___________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方向甲方提供勞動事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限及試用期1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.試用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及地點1.乙方應在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱及工作職責依甲方的崗位說明書確定。2.乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營所在地，包括但不限于分公司、分支機構所在地。如甲方根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要調動乙方到其他地點的，乙方應服從安排。三、工作時間和休息休假篇3#甲方（用人單位）：公司名稱：_________公司地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________#乙方（應聘者）：姓名：_________性別：_________年齡：_________學歷：_________專業(yè)：_________聯(lián)系方式：_________勞動合同簽訂說明根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方在甲方工作的相關事宜進行協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。在試用期內，乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度，試用期滿后，經(jīng)甲方考核，決定乙方是否轉正。2.試用期滿后：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。在試用期滿后，乙方將正式成為甲方的員工，享受甲方提供的相應福利待遇。二、工作內容與地點1.乙方將在甲方擔任的職位是_________，主要工作職責是________。乙方應認真履行工作職責，完成甲方分配的任務。2.工作地點：_________。乙方應在指定的地點完成工作任務，如需調整工作地點，需提前與甲方協(xié)商。三、工作時間與休息休假1.工作時間：周一至周五，上午8:00-12:00，下午13:00-17:00。乙方應按時上下班，不遲到、不早退。2.休息休假：按照國家法定休息日進行休息，具體安排由甲方另行通知。在休息期間，乙方應遵守甲方的相關規(guī)定，不得影響甲方正常運營。四、薪資待遇與福利1.試用期工資：_________元/月。試用期滿后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，甲方將給予相應的薪資調整。2.福利待遇：甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險（五險），并提供相應的福利待遇，如年終獎、過節(jié)費等。具體福利待遇根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀律與規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，不得違反公司紀律。如有違反，甲方將根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予相應的處罰，直至解除勞動合同。2.乙方應保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息，不得泄露給第三方。如有違反，甲方將依法追究乙方的法律責任。六、合同變更與解除1.合同變更：如需變更勞動合同內容，甲乙雙方應協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議。任何一方不得擅自變更合同內容。2.合同解除：在試用期內，甲乙雙方均可提前三日通知對方解除勞動合同。試用期滿后，如需解除勞動合同，應提前一個月書面通知對方。具體解除程序根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。七、爭議解決與法律適用1.爭議解決：如甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，應首先通過協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如有任何爭議或糾紛，應依據(jù)相關法律法規(guī)進行解決。八、其他約定事項1.乙方在簽訂合同時應提供真實有效的身份證明及相關學歷證明等材料。如有虛假情況，甲方有權解除勞動合同并不予支付工資及福利待遇。2.乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造或使用的技術成果、知識產(chǎn)權等歸甲方所有，乙方不得私自轉讓或泄露給第三方。如有違反，甲方將依法追究乙方的法律責任。3.本合同未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸的條款，以國家法律法規(guī)為準。未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。篇4甲方（用人單位）：___________________公司地址：___________________________聯(lián)系方式：_______________________乙方（受聘人）：___________________住址：___________________________聯(lián)系方式：_______________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，為確立明確的聘用關系，明確雙方的權利與義務，達成以下協(xié)議：一、工作內容及職責（一）乙方應聘的職位為_______________，其主要工作職責為_________________________。（二）乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質量標準。二、工作時間和地點（一）甲方根據(jù)工作需要，安排乙方的工作地點為_______________________。（二）乙方的工作時間按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。因工作需要加班的，甲方將按規(guī)定支付加班費或安排調休。三、薪資待遇及福利待遇（一）乙方的薪資標準為_______________________元/月，甲方將按月支付乙方的工資。（二）乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括社會保險、住房公積金等。甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方辦理相關社會保險手續(xù)。（三）乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀或有突出貢獻的，甲方將給予相應的獎勵。四、合同期限及試用期（一）本合同的期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中前____個月為試用期。（二）在試用期內，雙方均有權解除合同。試用期滿后，若雙方均無異議，則本合同自動轉為正式合同。五、保密義務及競業(yè)限制（一）乙方應對甲方的商業(yè)機密、技術秘密等信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方泄露或用于其他用途。（二）乙方在離職后的一定期限內（一般為兩年），不得在與甲方業(yè)務相關的領域內從事競爭性工作。在此期間，甲方將給予乙方一定的經(jīng)濟補償或安排其他崗位。六、合同的變更和解除（一）本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認。（二）出現(xiàn)法律規(guī)定的情形或本合同約定的情形時，一方可解除本合同。解除本合同應當提前通知對方，并按照法律規(guī)定支付相應的經(jīng)濟補償。七、違約責任及爭議解決方式（一）甲乙雙方應遵守本合同的約定，如一方違反約定，應承擔相應的違約責任。（二）因履行本合同發(fā)生的爭議，甲乙雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定事項______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________九、附則篇5甲方（用人單位）：__________________________地址：______________________________________聯(lián)系方式：_____________________________法定代表人：____________________________乙方（員工）：_____________________________住址：___________________________________聯(lián)系方式：_____________________________身份證號碼：_____________________________鑒于甲方需要招聘人員從事特定工作，且乙方同意按照甲方的要求擔任相應職位，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞動服務的相關事宜達成如下協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方擔任的職位為：___________________________。2.乙方的工作地點為：___________________________。3.乙方的工作職責及任務按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。二、工作時間和休假制度1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休假制度按照國家法定休假制度及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。三、薪酬待遇及福利1.乙方的工資標準為：_____________________。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。3.其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、合同期限及試用期1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為__個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。五、保密條款及競業(yè)限制1.乙方應對在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密進行保密，不得泄露或非法使用。2.乙方在離職后的一定期限內（不超過兩年），不得在與甲方業(yè)務相競爭的其他公司從事相同或類似的工作。六、違約責任及賠償1.若乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.若甲方違反本合同的約定，除承擔違約責任外，還應支付乙方因此產(chǎn)生的損失。七、其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或者直接向勞動仲裁機構提起仲裁。若對本合同的條款發(fā)生爭議，以中華人民共和國法律為準據(jù)法。雙方已充分閱讀并理解本合同的所有內容，自愿簽署本合同并遵守其約定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________法定代表人（簽字）：___________________日期：_________________________________年______月______日（手寫簽字并蓋公司章）篇6甲方（用人單位）：_________________________單位性質：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________乙方（受聘員工）：_________________________性別：_________________________身份證號碼：_________________________住址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方向甲方提供勞動事宜達成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、工作內容和工作地點1.乙方同意按甲方工作需要安排的工作崗位或工種，并按時保質保量完成工作任務。崗位名稱及具體職責由甲方根據(jù)實際情況安排和調整。工作地點為甲方所在地或甲方分支機構所在地。乙方必須遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)范，完成勞動安全衛(wèi)生工作任務。若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要調整工作地點，乙方應服從甲方的安排。二、合同期限及試用期篇7甲方（用人單位）：________________________注冊地：______________________