協(xié)會(huì)員工合同協(xié)議書(shū)

協(xié)會(huì)員工合同協(xié)議書(shū)

甲方（協(xié)會(huì)）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為依法設(shè)立的協(xié)會(huì)組織，開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)；乙方具備相應(yīng)工作能力和專業(yè)知識(shí)，愿意為甲方工作，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就乙方為甲方提供勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方部門(mén)擔(dān)任崗位工作，按照甲方的工作要求和安排，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。具體工作任務(wù)包括但不限于（詳細(xì)列出工作任務(wù)）。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為。根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要，乙方同意在甲方安排下，可能在其他地點(diǎn)臨時(shí)開(kāi)展工作。二、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行工時(shí)制度，乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間。具體工作時(shí)間為每周天，每天工作小時(shí)，每周工作不超過(guò)小時(shí)。因工作需要安排乙方加班的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的請(qǐng)假流程申請(qǐng)休假。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的月工資為元（大寫(xiě)元整）。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)及協(xié)會(huì)的經(jīng)營(yíng)狀況，在每年月對(duì)乙方工資進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整。2.工資支付：甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，工資支付日期可順延至最近的工作日。3.獎(jiǎng)金及福利：乙方有權(quán)根據(jù)甲方的獎(jiǎng)金分配制度，獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于（如社保、公積金、節(jié)日福利等，詳細(xì)列舉）。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方政府規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，繳納比例和金額按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)配合甲方提供必要的資料，協(xié)助辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。2.其他福利：甲方為乙方提供（如培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等其他福利項(xiàng)目）。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國(guó)家和行業(yè)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。2.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施。如乙方在工作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害因素，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，甲方應(yīng)及時(shí)采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理。六、合同期限1.本合同期限自年月日起至年月日止。2.試用期自年月日起至年月日止。試用期包含在合同期內(nèi)。試用期內(nèi)，乙方如不符合甲方錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同。七、培訓(xùn)與保密1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，并遵守培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定。2.保密：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、協(xié)會(huì)事務(wù)秘密等信息，負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得在合同期內(nèi)或離職后向任何第三方泄露相關(guān)信息。如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、合同的解除和終止1.合同解除：-經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。-乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-（其他可解除合同的情形）。-有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：-甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；-甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；-甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的；-（其他乙方可解除合同的情形）。2.合同終止：-本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同終止。-甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：-有下列情形之一的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：-甲方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除的；-乙方因甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件等法定情形解除本合同的；-本合同期滿，甲方不同意續(xù)簽的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散導(dǎo)致本合同終止的；-（其他需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾危?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。2.賠償：如一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、可得利益損失等。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元（大寫(xiě)元整）。2.違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的損失。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過(guò)協(xié)商以附件形式約定。附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式