瑜伽館員工合同協(xié)議書

瑜伽館員工合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為瑜伽館員工事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方瑜伽館擔(dān)任崗位工作，主要負(fù)責(zé)等相關(guān)工作內(nèi)容。2.工作地點(diǎn)為。二、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行工時(shí)制度，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作。具體工作時(shí)間為。2.甲方因經(jīng)營(yíng)需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為元。甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資。2.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)考核情況及瑜伽館的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。3.乙方在工作期間因完成特定任務(wù)或取得突出業(yè)績(jī)，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)勵(lì)。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供等福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及瑜伽館的實(shí)際情況，為乙方配備必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，并對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)的安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。六、職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，幫助乙方提升專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，培訓(xùn)費(fèi)用由承擔(dān)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，并按照要求完成培訓(xùn)任務(wù)。3.甲方將根據(jù)乙方的工作能力和職業(yè)發(fā)展意愿，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)。七、保密及競(jìng)業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、教學(xué)資料等屬于保密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方披露或用于與工作無關(guān)的目的。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方在離職后年內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的瑜伽館或相關(guān)機(jī)構(gòu)工作，不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的活動(dòng)。八、合同的解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責(zé)任；（4）。3.有下列情形之一的，本合同終止：（1）本合同期滿；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)；（5）甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任1.若乙方違反本合同約定，提前解除合同或違反保密、競(jìng)業(yè)限制等條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若甲方未按照本合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)或提供勞動(dòng)條件等，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。2.本合