技能培訓(xùn)工作總結(jié)

技能培訓(xùn)工作總結(jié)

技能培訓(xùn)工作總結(jié)1

在上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，本著“培養(yǎng)人才，服務(wù)社會(huì)”這個(gè)

宗旨，我校開展了高技能人才的培訓(xùn)，目前收尾工作已完成，現(xiàn)將

高技能人才培訓(xùn)工作總結(jié)如下。

一、20—年度主要目標(biāo)任務(wù)完成情況

1、經(jīng)過宣傳上級(jí)指示文件后學(xué)員們踴躍報(bào)名高技能人才招生近

300人，經(jīng)過篩選完成50人的培訓(xùn)，實(shí)際參加考試49人。

二、主要措施

1、確立培訓(xùn)主體項(xiàng)目，打造培訓(xùn)品牌。

2、采用方式靈活多樣培訓(xùn)，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍

針對(duì)學(xué)員的實(shí)際情況，一是解決他們?cè)诰S修過程中的疑難雜癥,

以互動(dòng)交流的方式解決，引導(dǎo)他們形成維修思路；二是基礎(chǔ)性培訓(xùn),

對(duì)他們進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)法律法規(guī)、安全知識(shí)等培訓(xùn)；三是職業(yè)

技能培訓(xùn)，組織實(shí)用型技能培訓(xùn)，使他們掌握一門技能，以增強(qiáng)其

技術(shù)水平。

3、加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化項(xiàng)目管理

我們嚴(yán)格執(zhí)行高技能人才培訓(xùn)管理制度，落實(shí)工作責(zé)任，規(guī)范

項(xiàng)目實(shí)施，建立學(xué)員檔案，包括學(xué)員姓名、年齡、性別、身份證、

文化程度、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、家庭住址、收費(fèi)情況和就業(yè)單位

等內(nèi)容，通過檔案可以清楚地了解學(xué)員培訓(xùn)基本的情況，使培訓(xùn)工

作有據(jù)可查。

4、規(guī)范教學(xué)管理，嚴(yán)格培訓(xùn)質(zhì)量

按照高技能人才培訓(xùn)的要求，培訓(xùn)教材的‘選用堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范，

實(shí)際適用和先進(jìn)創(chuàng)新的原則，適合學(xué)員短期技能培訓(xùn)的特點(diǎn)，在我

校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下聘請(qǐng)有關(guān)專家和本校教師編寫了《高技能人才培訓(xùn)

專用教材》。

因個(gè)別學(xué)員為企業(yè)管理人員保證培訓(xùn)質(zhì)量，在培訓(xùn)時(shí)間上采用

了各種方法，如利用晚上和休息時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)，在培訓(xùn)方法上采用

了理論和實(shí)踐相結(jié)合，分成以8人為一組的學(xué)習(xí)小組進(jìn)行實(shí)際操作

訓(xùn)練，實(shí)操課程有（電控發(fā)動(dòng)機(jī)故障排除與診斷、發(fā)動(dòng)機(jī)氣缸體、

曲軸檢測(cè)與維修、汽車起動(dòng)機(jī)、發(fā)電機(jī)檢測(cè)與維修、自動(dòng)變速器檢

測(cè)與維修）。

由于大部分學(xué)員都是一線維修工作人員，我們采用了“人人是

老師，人人是學(xué)生”的學(xué)習(xí)方法。使得每節(jié)課都有交流，有研究。

1、通過這次培訓(xùn)，全面提高了學(xué)員的職業(yè)素質(zhì)、技術(shù)水平，讓

他們理解“汽車醫(yī)生是怎么修車的新理念”，理解自己作為汽車售

后市場(chǎng)的一員責(zé)任重大，需要兢兢業(yè)業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，服務(wù)社會(huì)。

2、雖然這次培訓(xùn)工作取得了一定的成績(jī)，但是也存在著一些不

足：一是汽車新技術(shù)的講授比較抽象。二是學(xué)員對(duì)于汽車醫(yī)生與汽

車護(hù)士的定位還不夠準(zhǔn)確。三是學(xué)員從“要我學(xué)”和“我要學(xué)”的

意識(shí)轉(zhuǎn)變上不夠堅(jiān)定。

本次培訓(xùn)報(bào)名近300人，然而名額只有50人，只能將地州學(xué)員

和本市資料不健全學(xué)員篩除，望上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)能夠分配我校更多的

培訓(xùn)名額，讓更多的學(xué)員感受到國(guó)家與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的關(guān)心。對(duì)于

這次培訓(xùn)存在的問題我校會(huì)在來年培訓(xùn)工作中提高，對(duì)今年取得的

經(jīng)驗(yàn)果實(shí)會(huì)更珍惜c技能培訓(xùn)工作總結(jié)2

我校能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于教育、勞動(dòng)方面的路線、方

針、政策和有關(guān)法律法規(guī)，依法辦學(xué)；具有與培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的設(shè)

施設(shè)備；具有一支與培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)要求相適應(yīng)的師資隊(duì)伍；具有

完善的規(guī)章制度和辦學(xué)程序，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)、收費(fèi)制度，由于狠抓

教學(xué)管理，培訓(xùn)質(zhì)量逐步提高，學(xué)員反饋良好，具有較好的社會(huì)聲

譽(yù)。

一、能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，能根據(jù)黨和政府的'精神、政策進(jìn)行

辦學(xué)。本校的宗旨就是充分利用教學(xué)資源，最大限度地滿足社會(huì)對(duì)

繼續(xù)教育和職業(yè)技能培訓(xùn)需求的不斷增大，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)服

務(wù)，培養(yǎng)符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要和迎接加入世貿(mào)組織后挑

戰(zhàn)的可用之材。

二、學(xué)校努力克服各種困難，不斷探索培訓(xùn)的模式和方法，拓

寬培訓(xùn)的路子，為社會(huì)培養(yǎng)多種合格人才。學(xué)校充分利用了舉辦單

位（甬江職高）現(xiàn)有的場(chǎng)地、設(shè)施、師資及管理力量。由于服務(wù)熱

誠(chéng)、教學(xué)認(rèn)真，技術(shù)等級(jí)考試合格率不斷提高，贏得了學(xué)員的好評(píng)

和良好的社會(huì)信譽(yù)c作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，學(xué)校熱情接待每一位來培訓(xùn)的

學(xué)員。平時(shí)做好思思工作，鼓勵(lì)學(xué)員認(rèn)真培訓(xùn)，學(xué)好實(shí)用的職業(yè)技

術(shù)和文化知識(shí)。.?度開設(shè)了暑假英語村、中式烹調(diào)師、計(jì)算機(jī)、成

人高復(fù)、高職復(fù)習(xí)、學(xué)科輔導(dǎo)、中小學(xué)信息技術(shù)、美術(shù)等培訓(xùn)班..

個(gè)班級(jí)，共計(jì)學(xué)員..人。

三、我校建立了嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，并能認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度

和收費(fèi)許可制度，會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，及時(shí)依法繳

納各項(xiàng)應(yīng)繳稅費(fèi)，本校經(jīng)費(fèi)均用于本校章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)

發(fā)展。盈余按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

四、我校能嚴(yán)格遵守國(guó)家的憲法和法律，以及浙江省、—市等

地方性法規(guī)，服從市民政局、市教育局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局等業(yè)

務(wù)主管單位的領(lǐng)導(dǎo)C

五、對(duì)結(jié)業(yè)學(xué)員了解反饋不夠，今后將進(jìn)一步通過定員定時(shí)做

好結(jié)業(yè)學(xué)員的調(diào)查、反饋，為進(jìn)一步搞好培訓(xùn)奠定基礎(chǔ)。技能培訓(xùn)

工作總結(jié)3

我校在領(lǐng)導(dǎo)們的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，在全校師生的共同努力下,

嚴(yán)格遵守了國(guó)家的各種法律，認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策，不斷

創(chuàng)新管理機(jī)制，加強(qiáng)教育教學(xué)的研究，深化教學(xué)改革，加強(qiáng)安全衛(wèi)

生管理工作，不斷推進(jìn)素質(zhì)教育的新途徑。在教書育人的事業(yè)中作

出了微薄貢獻(xiàn)與成績(jī)。在過去的一年中一路探索、一路艱辛、一路

欣喜、一路收獲。本學(xué)年中每個(gè)帶班的英語教師，在工作中從各方

面嚴(yán)格要求自己，結(jié)合本校實(shí)際條件和學(xué)生情況，勤勤懇懇，兢兢

業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計(jì)劃有組織有步驟地開展。立足現(xiàn)在，放眼未

來，為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作做出總

結(jié)，希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷改進(jìn)不斷進(jìn)

步。對(duì)照工作計(jì)劃，現(xiàn)將的工作匯報(bào)如下：

一、突出特色教育，提升品牌影響力

作為我校特色教育深度發(fā)展和改革的年度，我校努力與國(guó)際英

語教育接軌，創(chuàng)新適合本地區(qū)英

lo認(rèn)真學(xué)習(xí)，深化改革，與時(shí)俱進(jìn)

結(jié)合我校工作計(jì)劃，年度工作主要以教育改革，思路創(chuàng)新為主。

積極參與全國(guó)社會(huì)各界組織的教育研討會(huì)，教育理念座談會(huì)，各種

先進(jìn)教育理念，教學(xué)方法的培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程等，并與上海君學(xué)書院，

湖南大學(xué)嘉奇商學(xué)院等多家全國(guó)知名教育機(jī)構(gòu)達(dá)成合作伙伴關(guān)系，

共同推進(jìn)全國(guó)英語教育的發(fā)展。

2o創(chuàng)新教學(xué)方法及教育理念，形成特色教育“以特色教育為重

心，打造行業(yè)品牌”是我校經(jīng)營(yíng)方針之一。學(xué)校自創(chuàng)辦以來，一直

十分重視校園特語教育的特色教育，提升我校品牌教育影響力。色

的特色教育。每周以教研為中心開展全校性的教育研討會(huì)及座談會(huì)。

著力打造具有地域特色及學(xué)校自身特色的教育理念及教學(xué)方法。不

斷學(xué)習(xí)，總結(jié)，創(chuàng)新，實(shí)踐力求探索出最佳的教育方式。

3o發(fā)揚(yáng)素質(zhì)教育精神，提升全面教育品質(zhì)

為培養(yǎng)學(xué)員綜合素質(zhì)，鍛煉學(xué)員綜合能力。通過舉辦各種拓展

訓(xùn)練活動(dòng)，知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，從多方面提升學(xué)員綜合素質(zhì)，形成我

校特色素質(zhì)教育體制及校園文化。在中我校先后開展了學(xué)員集體感

恩生日會(huì)、母情節(jié)感恩活動(dòng)、暑期英語知識(shí)競(jìng)賽、英語書寫與手抄

報(bào)比賽、萬圣節(jié)派對(duì)、圣誕節(jié)游園活動(dòng)等集體活動(dòng)。

二、緊抓細(xì)化教育，提升教育實(shí)力

學(xué)生的學(xué)習(xí)需要有一個(gè)科學(xué)的系統(tǒng)及方法，需要學(xué)校教育與學(xué)

習(xí)對(duì)象的.完美結(jié)合。我們結(jié)合年度工作目標(biāo)及計(jì)劃，針對(duì)不同年齡

學(xué)員進(jìn)行調(diào)研，研究，分析。針對(duì)這些細(xì)節(jié)工作，中我們積極組織

老師外出學(xué)習(xí)有關(guān)細(xì)化教育理念，整體教育理論，互動(dòng)式教育法等

專業(yè)知識(shí)，制定了《班級(jí)管理制度與手冊(cè)》、《教學(xué)細(xì)節(jié)工作規(guī)定》

以及其它各項(xiàng)涉及教育細(xì)節(jié)工作的要求、規(guī)定和制度。從細(xì)節(jié)，帶

整體，促進(jìn)我校整體的教育實(shí)力的提升。針對(duì)我校的實(shí)際情況，我

們主要做了以下工作：

1、每周一次教研活動(dòng)。主要進(jìn)行集體備課、評(píng)課、課題研討、

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等活動(dòng)。

2、組織了骨干教師和教學(xué)主管的示范課，和全體教師的公開課、

新進(jìn)教師的匯報(bào)課活動(dòng)，并及時(shí)評(píng)課。

3、積極進(jìn)行課堂教學(xué)方法研究。全體教師在外訓(xùn)學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)

理念與方法后，各自進(jìn)行了課堂教學(xué)研究，重點(diǎn)突出了“自學(xué)研

討”、“成果展示”、“鞏固練習(xí)”三個(gè)主要環(huán)節(jié)，學(xué)生的學(xué)習(xí)自

主性大大增強(qiáng)，逐步向“樂學(xué)、會(huì)學(xué)”邁進(jìn)。

4、在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，除了組織集體學(xué)習(xí)，進(jìn)行“案例''交

流外，每個(gè)教師還加入學(xué)校辦公qq群，記敘反思性教育教學(xué)故事，

大家通過網(wǎng)絡(luò)相互交流學(xué)習(xí)。

5、為達(dá)到最佳教學(xué)效果，全面實(shí)行小班化教學(xué)，所有在讀班級(jí)

學(xué)員不超過20人。

6、落實(shí)會(huì)議學(xué)習(xí)制度，每周二次集體會(huì)，每周工作計(jì)劃于總結(jié)

會(huì)，英語教研教學(xué)研討會(huì)。落實(shí)推門聽課制度，校長(zhǎng)、教學(xué)主管不

定期不打招呼，推門聽課。

7、各項(xiàng)檢查制度化

(1)、考勤與抽查相結(jié)合，確保正常出勤。實(shí)行上班簽名制，

中間進(jìn)行抽查，以防出現(xiàn)個(gè)別失控現(xiàn)象。

(2)、每月一次考核檢查。作業(yè)、教案情況月底檢查，并將其

它檢查結(jié)果匯總，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)在教師會(huì)上預(yù)警。

(3)、從辦公紀(jì)律、教案書寫、作業(yè)批改等教學(xué)環(huán)節(jié)都作了嚴(yán)

格規(guī)定，并加大了經(jīng)常性抽查和常規(guī)檢查力度。

(4)、加強(qiáng)檢查，及時(shí)反饋。每周次各班的教室衛(wèi)生，學(xué)生儀

表，學(xué)生出勤以及其他行為規(guī)范做到勤檢查、勤反饋，及時(shí)公布結(jié)

果，督促整改。

(5)、組織提倡任課教師撰寫德育論文，推動(dòng)帶班教師努力摸

索教育規(guī)律，不斷將自己的感性認(rèn)識(shí)上升為理性思考，逐漸形成自

己富有個(gè)性的教育風(fēng)格。

三、做好家長(zhǎng)服務(wù)，促進(jìn)家校交流

lo帶班老師定時(shí)給所帶班級(jí)學(xué)生進(jìn)行電話家訪及時(shí)反饋學(xué)生在

校學(xué)習(xí)情況，每生每期電話家訪次數(shù)不低于2次。

2O跟隨社會(huì)發(fā)展潮流，開設(shè)學(xué)校qq群，公眾微信平臺(tái)等，將

學(xué)校最新資訊告知家長(zhǎng)，鼓勵(lì)家長(zhǎng)和學(xué)生參加更多的社會(huì)活動(dòng)鍛煉

自己。同時(shí)詢問家長(zhǎng)孩子最近在家的狀態(tài)，若有異常，指導(dǎo)家長(zhǎng)如

何找到原因并給予一些可行性的建議，及時(shí)給家長(zhǎng)一些兒童教育方

面的知識(shí)和案例，引導(dǎo)家長(zhǎng)正確地認(rèn)識(shí)孩子的學(xué)習(xí)和生活等。

3o多與性格怪異、孤僻、自私等的孩子溝通，了解其家庭情況,

再用一定的方式去影響家長(zhǎng)去重視引導(dǎo)自己的孩子，改變不好的習(xí)

慣。對(duì)于因某些原因造成的學(xué)習(xí)吃力的學(xué)生，給與更多的關(guān)愛，不

僅從學(xué)習(xí)上，還要從生活上、精神上關(guān)心他們，能成為朋友；

4o根據(jù)每個(gè)學(xué)生的情況，老師安排家訪，親自了解學(xué)生的家庭

環(huán)境及在家的生活狀態(tài)；

50根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況，老師會(huì)不定時(shí)地安排補(bǔ)課，為了讓學(xué)生

更好地理解，緊跟班級(jí)步伐，不致造成學(xué)生學(xué)習(xí)的障礙，導(dǎo)致不再

堅(jiān)持的后果。

四、緊抓安全防衛(wèi)工作，創(chuàng)建平安校園

我校積極防范，從細(xì)節(jié)出發(fā)，減少各種事故的隱患，杜絕事故

的發(fā)生。加強(qiáng)責(zé)任人制度，確保全方位管理，落實(shí)安全防衛(wèi)措施，

確保校區(qū)安全工作C

1、學(xué)校從建校開始便成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)鄧

麗彬任組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)副組長(zhǎng)，組員，全面指導(dǎo)學(xué)校安全工作。進(jìn)一步

完善了學(xué)校安全工作的各項(xiàng)制度，具體的有學(xué)校防火、防震、交通

監(jiān)督、家長(zhǎng)接送聽課制度等各項(xiàng)制度，分工到人，責(zé)任到人，簽定

了安全責(zé)任書，并與學(xué)?？己讼鄴煦^，強(qiáng)化管理。

2、配備安保人員，安裝監(jiān)控設(shè)備，做到安全防衛(wèi)工作的全面管

理監(jiān)督。

3、加強(qiáng)校區(qū)設(shè)施設(shè)備安全設(shè)備檢查檢修，設(shè)備不全及時(shí)補(bǔ)充。

4、加強(qiáng)安全防衛(wèi)工作精神的學(xué)習(xí)及安全防衛(wèi)知識(shí)的培訓(xùn)。

學(xué)校各項(xiàng)工作都做到自檢自查，自我修正。以實(shí)現(xiàn)科學(xué)預(yù)防，

遏制突發(fā)事件的爆發(fā)，切實(shí)維護(hù)師生生命安全和學(xué)校正常秩序。到

目前為止，我校未發(fā)現(xiàn)一例安全事故。

五、勵(lì)精圖治，碩果累累

1、在劍橋少兒英語等級(jí)考試中參考的8名學(xué)員全部通過，其中

4人獲得滿分，滿分通過率達(dá)50%,滿分通過率位列全市同類學(xué)校第

*O

2、在全國(guó)少兒英語知識(shí)技能大賽中e2班李言昕同學(xué)榮獲全國(guó)

一等獎(jiǎng)，全國(guó)僅15名。

3、劍橋少兒英語在讀學(xué)員在秋季期末考試中平均成績(jī)高于學(xué)校

平均成績(jī)13分。技能培訓(xùn)工作總結(jié)4

上半年，圍繞“提高農(nóng)機(jī)隊(duì)伍整體素質(zhì)〃這個(gè)培訓(xùn)主題，我校

立足于農(nóng)機(jī)化培訓(xùn)，從農(nóng)機(jī)科技人員的繼續(xù)教育、駕駛員新訓(xùn)和

“科技之冬〃培訓(xùn)三個(gè)方面做了大量的工作?？偨Y(jié)如下：

一、繼續(xù)采取優(yōu)惠農(nóng)民的培訓(xùn)措施，舉辦拖拉機(jī)駕駛員培訓(xùn)班

5期，共—人

針對(duì)市拖拉機(jī)駕駛持證率不高的問題，我校從降低培訓(xùn)門檻和

減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的實(shí)際出發(fā)，繼續(xù)采取優(yōu)惠農(nóng)民培訓(xùn)的措施，疏通

“生源〃渠道，通過認(rèn)真協(xié)調(diào)，取得了不錯(cuò)的培訓(xùn)工作業(yè)績(jī)。截至

目前，共舉辦拖拉機(jī)駕駛員培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)人，完成年培訓(xùn)任

務(wù)％,有效的推動(dòng)了拖拉機(jī)駕駛員培訓(xùn)工作的開展，對(duì)提高拖拉機(jī)

駕駛持證率起到了積極的作用。

二、精心組織，完成了54人的繼續(xù)教育工作

繼續(xù)教育是國(guó)家人事部門制定的一項(xiàng)不斷提高專業(yè)技術(shù)人員科

技素質(zhì)的重要制度,為進(jìn)一步做好我市本年度農(nóng)機(jī)行業(yè)的繼續(xù)教育

工作，到達(dá)即提高培訓(xùn)質(zhì)量，又學(xué)習(xí)方便的目的，我校首先通過積

極協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取了州、市人事部門對(duì)繼續(xù)教育工作的.支持；

其次在市局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，利用冬季這個(gè)特殊的農(nóng)閑季節(jié),

進(jìn)行了市—年度專業(yè)課程培訓(xùn)；

三是嚴(yán)格了繼續(xù)教育的培訓(xùn)教學(xué)和到課制度，從管理層面確保

了培訓(xùn)的質(zhì)量；四是根據(jù)市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)機(jī)化開展的實(shí)際確定了授

課內(nèi)容；五是于5月下旬聘請(qǐng)老師完成了公共課教學(xué)。使全市54名

農(nóng)機(jī)專業(yè)技術(shù)人員接受了繼續(xù)教育培訓(xùn)。豐富了廣闊專業(yè)技術(shù)人員

的業(yè)務(wù)知識(shí)，提高了業(yè)務(wù)能力，為提高—年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的質(zhì)量起到了

重要作用。

三、“科技之冬〃措施得力，培訓(xùn)任務(wù)完成好

針對(duì)去年新機(jī)械、新技術(shù)和“膜下灌〃、殘膜治理配套農(nóng)機(jī)化

新技術(shù)的推廣幅度大，以及有關(guān)農(nóng)機(jī)作業(yè)質(zhì)量提高的問題，本屆農(nóng)

機(jī)行業(yè)科技之冬培訓(xùn)，在市農(nóng)機(jī)局的領(lǐng)導(dǎo)下著重抓了培訓(xùn)教學(xué)和培

訓(xùn)管理兩方面的工作。在教學(xué)上，一是確定了9項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容；二是

選派了11名高、中級(jí)工程師組成講師團(tuán)；三是每個(gè)授課人員都進(jìn)行

了認(rèn)真的文字備課，局部課程采用了多媒體備課；四是對(duì)備課情況

進(jìn)行了認(rèn)真的督察c在管理上，一是確定了各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培訓(xùn)責(zé)任目

標(biāo)，二是根據(jù)責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了“三結(jié)合〃的培訓(xùn)，即市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)〕培

訓(xùn)結(jié)合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)與村組培訓(xùn)結(jié)合、市級(jí)專業(yè)教師講課與鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)

人員講課相結(jié)合；三是建立了農(nóng)機(jī)科技之冬工作標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容，對(duì)工作

的開展起到了推動(dòng)作用。共完成農(nóng)機(jī)科普培訓(xùn)0.73萬人次。其中：

農(nóng)機(jī)操作人員及農(nóng)機(jī)大戶培訓(xùn)率100.4%,農(nóng)民農(nóng)機(jī)科普培訓(xùn)率

30%,特別是極大地限度的支持了我市本年度膜下灌工程的大面積

推廣工作，為全市的農(nóng)機(jī)化事業(yè)開展和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益的提高作出了

奉獻(xiàn)。

存在的問題及思路

1.農(nóng)機(jī)化教學(xué)交流極少，師資培訓(xùn)的途經(jīng)缺乏。農(nóng)機(jī)培訓(xùn)師資

水平提高需要實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)才能提高，不是走走形式就能解決的,

不但要在干中學(xué)，而且還要給大家提供學(xué)習(xí)交流的時(shí)機(jī)，出去學(xué)。

2.開展農(nóng)機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)，還需大量的物力和人力，還有大量

的實(shí)際工作要做。目前，我們僅僅取得了一個(gè)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)的

資格，其職業(yè)技能培訓(xùn)的交通保障問題、實(shí)習(xí)設(shè)備（施）問題、師

資及待遇問題都有待于認(rèn)真方案、統(tǒng)籌解決。

上半年，依靠上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)，依靠全體教職工的努力，各項(xiàng)培訓(xùn)

目標(biāo)進(jìn)展順利。技能培訓(xùn)工作總結(jié)5

20_年，我廠按照《常山自備電廠職工培訓(xùn)計(jì)劃》的要求，在

全廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的全力配合下，全面抓好專

業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)，提高專業(yè)技術(shù)人員的崗位適應(yīng)能力，立足

崗位全面推行全員培訓(xùn)工作，取得了良好的效果。一年來我們主要

開展了以下幾方面的培訓(xùn)工作：

一、加強(qiáng)中高層技能人員培訓(xùn)工作。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使高技

能人員不斷更新技能理念，優(yōu)化思維，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。使中高層技

能人員更加深刻地領(lǐng)會(huì)到，社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步日趨快速。要

求不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自我技能水平。只有不斷更新知識(shí)，不斷完

善自我，才能更好地做好本職工作，新的時(shí)代對(duì)我們提出了新的、

更高的要求。一方面要為自己定好位，做好技術(shù)服務(wù)工作，進(jìn)一步

發(fā)揮紐帶作用。另一方面要從大局出發(fā)，根據(jù)電廠的實(shí)際情況，拓

寬思路，多出點(diǎn)子，想好辦法，當(dāng)好參謀助手，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依

據(jù)。這就要求我們的思維、知識(shí)要符合時(shí)代的要求，要符合企業(yè)發(fā)

展的需要。我們必須不斷地通過學(xué)習(xí)或培訓(xùn)等各種方法來提高自己。

才能更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，才能提高工作質(zhì)量和效率。下半年

廠部根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行情況，選派運(yùn)行值長(zhǎng)1名到永昌電廠培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

二、不斷提高基層技術(shù)人員的技能水平。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)自

己的工作職責(zé)和工作任務(wù)有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。作為專業(yè)人員，必

須不斷提高自己的專業(yè)技能，開闊視野，拓展思路，增強(qiáng)了做好工

作的信心和決心。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我們也學(xué)到了不少專業(yè)技術(shù)和實(shí)

操方法，

不斷改進(jìn)工作方法，把工作方法與實(shí)際操作有機(jī)的結(jié)合，進(jìn)一

步提高我們的專業(yè)技能和工作效率。全年共組織培訓(xùn)44人次，其中

運(yùn)行人員32人，檢修人員12人，培訓(xùn)合格率達(dá)100虬

三、加強(qiáng)技術(shù)人員的科學(xué)文化知識(shí)和理論知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為

提高專業(yè)技能奠定基礎(chǔ)。能否做好工作，不僅僅是自己的問題，也

是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的問題，只有努力地工作，扎扎實(shí)實(shí)地工作，才能把

上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)完成好。只有精通崗位技能，才能認(rèn)真履

行好職責(zé)，才能發(fā)揮技術(shù)人才的作用。當(dāng)前世界的瞬息萬變，科技

的突飛猛進(jìn)，要求我們更好地掌握各類理論知識(shí)，提高做好本職工

作的本領(lǐng)。才能不被時(shí)代所淘汰。所以我們要一如既往地學(xué)習(xí)，豐

富自己的知識(shí)，增強(qiáng)自己的本領(lǐng)，努力成為本職崗位的行家能手。

四、培養(yǎng)專業(yè)技能人才的團(tuán)隊(duì)合作精神。通過培訓(xùn)是各專業(yè)人

員清楚地認(rèn)識(shí)到工作中的分工與合作，對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作有了新的認(rèn)識(shí)和

提高，所謂團(tuán)隊(duì)精神，就是團(tuán)隊(duì)成員共同認(rèn)可的一種集體意識(shí)，是

顯現(xiàn)團(tuán)隊(duì)所有成員的工作心理狀態(tài)和士氣，是團(tuán)隊(duì)成員共同價(jià)值觀

和理想信念的體現(xiàn)，是凝聚團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的精神力量。

五、扎實(shí)做好新員工崗前培訓(xùn)工作。新員工是企業(yè)輸入的'新鮮

血液，為企業(yè)的發(fā)展帶來新的活力。加強(qiáng)新員工的崗前培訓(xùn)工作企

業(yè)培訓(xùn)工作中的重中之重。通過對(duì)新員工的入廠培訓(xùn)，使新員工了

解企業(yè)概況與發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念、安全知識(shí)、生

產(chǎn)管理制度等基本知識(shí)，確保新員工上崗后的人身安全。全年共培

訓(xùn)新入廠員工46人,新員工崗前培訓(xùn)率達(dá)100%。

百年大計(jì)，教育為本。職工教育培訓(xùn)工作是企業(yè)改革和發(fā)展之

本。先進(jìn)的技術(shù)，現(xiàn)代化的管理水平需要高素質(zhì)的職工來掌握、使

用和管理?！叭吮M其才，物盡其用”“賽馬不相馬，人人是人才”

的現(xiàn)代企業(yè)用人之道正在公司生根、發(fā)芽。為了使培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)制

度化、規(guī)范化，更好地適應(yīng)電廠的工作要求。

總之，部門只有在發(fā)展中不斷進(jìn)行人員優(yōu)化配置，把各種崗位

的不同需要和各種人才的不同能力結(jié)合起來，再輔以企業(yè)的規(guī)章、

制度、文化等對(duì)人才的影響，方能做到人盡其才、才盡其用，才能

最大程度利用好人才資源，使員工在部門崗位上更能發(fā)揮工作積極

性，提高工作效率、降低成本。通過不斷的培訓(xùn)，職工的技能就會(huì)

有新的提高，員工在生產(chǎn)中的操作得到了進(jìn)一步規(guī)范，安全和服務(wù)

意識(shí)也進(jìn)一步提高；員工工作效率的提高，使電廠生產(chǎn)設(shè)備發(fā)揮出

了最大的功效，各流程的銜接也更加流暢，從而使生產(chǎn)成本得到了

節(jié)約，最終形成“培訓(xùn)技能提高企業(yè)發(fā)展再培訓(xùn)”良性循環(huán)的過程!

技能培訓(xùn)工作總結(jié)6

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真做好扶志扶智工作的意見》文件精神，我鎮(zhèn)嚴(yán)

格按照文件組織人員培訓(xùn)，現(xiàn)將培訓(xùn)相關(guān)情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

根據(jù)文件要求我鎮(zhèn)召開了黨委會(huì)專題研究了一年農(nóng)村實(shí)用技

能培訓(xùn)事宜，成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)—為組長(zhǎng)，經(jīng)發(fā)辦、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、

畜牧服務(wù)中心、財(cái)政所等辦室主要負(fù)責(zé)人為成員的‘培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小

Mo制定了《—鎮(zhèn)一年農(nóng)村實(shí)用技能培訓(xùn)方案》。

二、落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)

我鎮(zhèn)在各村累計(jì)組織實(shí)用技能培訓(xùn)場(chǎng)次，累計(jì)培訓(xùn)—人次，

其中含貧困戶—人次，低保戶—人，殘疾人戶—人，一般農(nóng)戶—人,

涉及一歲以上參訓(xùn)人員—人，較好的完成了一年實(shí)用技能的培訓(xùn)

任務(wù)。

三、取得成效

通過實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高了農(nóng)民林果管理、畜禽養(yǎng)殖、糧食作

物種植等實(shí)用技能，極大的激發(fā)了農(nóng)戶積極發(fā)展的熱情，促進(jìn)貧困

群眾內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力C

四、存在的不足

一是農(nóng)村"空心化''較為嚴(yán)重，參訓(xùn)人員較難組織；二是參訓(xùn)

人員年齡偏大，相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)難度較大；三是參訓(xùn)人員文化程度

普遍較低，知識(shí)的理解能力較為有限。技能培訓(xùn)工作總結(jié)7

隨著城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的逐步推進(jìn)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的不斷發(fā)展，農(nóng)

村技能培訓(xùn)已成為農(nóng)民增收就業(yè)致富的一條重要渠道。今年以來，

我市在開展農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)工作過程中，積極探索，努力

工作，制定工作計(jì)劃，采取有效措施，積極開展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和農(nóng)

民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作，不斷提高農(nóng)村勞動(dòng)力技能水平和就業(yè)能力，

為促進(jìn)農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè)和創(chuàng)業(yè)致富方面取得了較好成效。

一、鑒定目標(biāo)責(zé)任書，推進(jìn)培訓(xùn)工作。

年初，結(jié)合我市鑒定目標(biāo)責(zé)任書，推進(jìn)培訓(xùn)工作。實(shí)際，我局

與市屬職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校簽訂了以農(nóng)民工培訓(xùn)為主要工作的目標(biāo)任

務(wù)和質(zhì)量管理責(zé)任書，與區(qū)、鎮(zhèn)積極協(xié)調(diào)聯(lián)系，千方百計(jì)的推進(jìn)農(nóng)

民工培訓(xùn)工作，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、搞好宣傳工作。

充分利用廣播電視、報(bào)刊雜志、網(wǎng)絡(luò)等媒體，大力宣傳“靠技

術(shù)吃飯，用手藝致富”“技能；強(qiáng)企，技能強(qiáng)國(guó)”的理念。采用發(fā)

布告、下通知、散發(fā)宣傳單、咨詢服務(wù)、組織人員深入街道、社區(qū)、

農(nóng)村、建筑工地、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)力市場(chǎng)等，宣傳講解職業(yè)技能培

訓(xùn)的相關(guān)法規(guī)政策，引導(dǎo)鼓勵(lì)農(nóng)民工參加職業(yè)培訓(xùn)，努力提高其參

與職業(yè)技能培訓(xùn)積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)我市農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作順

利進(jìn)行。

三、整合職業(yè)培訓(xùn)資源，合理搞好培訓(xùn)工作。

倡導(dǎo)和鼓整合職業(yè)培訓(xùn)資源，合理搞好培訓(xùn)工作。鼓勵(lì)各培訓(xùn)

機(jī)構(gòu)可以結(jié)合自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，在生源、場(chǎng)地、設(shè)備、師資力量

等方面加強(qiáng)溝通合作，開展針對(duì)性培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享,

彌補(bǔ)場(chǎng)地設(shè)備和師資力量不足的困難，確保職業(yè)技能培訓(xùn)工作的'順

利開展Q

四、注重培訓(xùn)質(zhì)量。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開班培訓(xùn)前，都要向勞動(dòng)注重培訓(xùn)質(zhì)量。保障部門遞

交培訓(xùn)申請(qǐng)報(bào)告，勞動(dòng)保障部門對(duì)培訓(xùn)的課時(shí)、人員、工種、教學(xué)

計(jì)劃、教學(xué)管理都嚴(yán)格審核，同意后方可開班培訓(xùn)，不定期檢查培

訓(xùn)情況，對(duì)其師資力量、職業(yè)素質(zhì)、教學(xué)能力以及場(chǎng)地設(shè)備進(jìn)行抽

查，并采取觀摩教學(xué)、查看教案、詢問學(xué)員等辦法，督促培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法，提高教學(xué)質(zhì)量，使農(nóng)民能學(xué)到一技之長(zhǎng)。

五、深入企業(yè)、工地和農(nóng)村，靈活開展技能培訓(xùn)。

為了深入企業(yè)、工地和農(nóng)村，靈活開展技能培訓(xùn)。不影響施工

和農(nóng)民務(wù)農(nóng)，要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作好教學(xué)課件，帶上投影器材和實(shí)訓(xùn)設(shè)

備到施工現(xiàn)場(chǎng)、村鎮(zhèn)（利用早中晚）開展教學(xué)，充分利用施工場(chǎng)地

設(shè)備和村鎮(zhèn)企業(yè)設(shè)備開展實(shí)際操作鍛煉。為進(jìn)一步明白農(nóng)民工技能

培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)工種加專業(yè)，我們深入企業(yè)和勞動(dòng)力市場(chǎng)開展調(diào)查，

了解市場(chǎng)需乞降企業(yè)的用工動(dòng)向，主動(dòng)組織農(nóng)民工定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與

企業(yè)進(jìn)行相同，解決企業(yè)技能勞動(dòng)力緊缺和農(nóng)民的就業(yè)問題。

六、加大資金的投入力度。

主動(dòng)張羅資金，采取購(gòu)置部加大資金的投入力度。投入力度分

設(shè)備、聘任兼職教師等方法解決場(chǎng)地、設(shè)備和師資氣力不足的問題,

進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)技術(shù)院校的合作，充分利用企業(yè)

和技術(shù)院校的場(chǎng)地設(shè)備，共同開展農(nóng)民工的技能培訓(xùn)，不斷增進(jìn)農(nóng)

民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

七、合理使用、待遇掛鉤。

主動(dòng)與本市農(nóng)民工較多的企業(yè)合理利用、報(bào)酬掛鉤。企業(yè)單元

聯(lián)合起來，利用企業(yè)的場(chǎng)地設(shè)備優(yōu)勢(shì)和對(duì)工人熟悉了解，便于管理

的優(yōu)勢(shì)，共同開展技能培訓(xùn)和鑒定，并建立制培訓(xùn)、鑒定、技能品

級(jí)、利用、報(bào)酬配套制度，從而增進(jìn)農(nóng)民工鉆研技術(shù)，提高農(nóng)民收

入和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益C

八、任務(wù)完成情況。

截止十月底，我局共完成農(nóng)民工培訓(xùn)任務(wù)完成情況。陪訓(xùn)2100

人（包括外來務(wù)工人員），其中1-6月完成農(nóng)民工培訓(xùn)任務(wù)1150人,

主要職業(yè)有建筑行業(yè)、農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)、計(jì)算機(jī)操作員、焊工、餐廳、

客房服務(wù)員等。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)力度，不斷提高農(nóng)民工的技術(shù)水

平，不僅是農(nóng)民增收致富的需要，更是促進(jìn)我市城鄉(xiāng)一體化建設(shè)迫

切需要。我們將不斷深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)“以人為

本”的科學(xué)人才觀，著力打造農(nóng)村人力資源開發(fā)快速通道，推動(dòng)我

市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展。技能培訓(xùn)工作總結(jié)8

我校能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于教育、勞動(dòng)方面的路線、方

針、政策和有關(guān)法律法規(guī)，依法辦學(xué)；具有與培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的設(shè)

施設(shè)備；具有一支與培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)要求相適應(yīng)的師資隊(duì)伍；具有

完善的規(guī)章制度和辦學(xué)程序，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)、收費(fèi)制度，由于狠抓

教學(xué)管理，培訓(xùn)質(zhì)量逐步提高，學(xué)員反響良好，具有較好的社會(huì)聲

譽(yù)。

一、能堅(jiān)持四項(xiàng)，能根據(jù)黨和政府的精神、政策進(jìn)行辦學(xué)。本

校的宗旨就是充分利用教學(xué)資源，最大限度地滿足社會(huì)對(duì)繼續(xù)教育

和職業(yè)技能培訓(xùn)需求的不斷增大，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)效勞，培養(yǎng)

符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)開展需要和迎接參加世貿(mào)組織后挑戰(zhàn)的可用

之材。

二、學(xué)校努力克服各種困難，不斷探索培訓(xùn)的模式和方法，拓

寬培訓(xùn)的路子，為社會(huì)培養(yǎng)多種合格人才。學(xué)校充分利用了舉辦單

位（甬江職高）現(xiàn)有的‘場(chǎng)地、設(shè)施、師資及管理力量。由于效勞熱

誠(chéng)、教學(xué)認(rèn)真，技術(shù)等級(jí)考試合格率不斷提高，贏得了學(xué)員的好評(píng)

和艮好的社會(huì)信譽(yù)c作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，學(xué)校熱情接待每一位來培訓(xùn)的

學(xué)員。平時(shí)做好思想工作，鼓勵(lì)學(xué)員認(rèn)真培訓(xùn)I,學(xué)好實(shí)用的職業(yè)技

術(shù)和文化知識(shí)。..度開設(shè)了暑假英語村、中式烹調(diào)師、計(jì)算機(jī)、成

人高復(fù)、高職復(fù)習(xí)、學(xué)科輔導(dǎo)、中小學(xué)信息技術(shù)、美術(shù)等培訓(xùn)班..

個(gè)班級(jí)，共計(jì)學(xué)員..人。三、我校建立了嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，并

能認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和收費(fèi)許可制度，會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、

完整，及時(shí)依法繳納各項(xiàng)應(yīng)繳稅費(fèi)，本校經(jīng)費(fèi)均用于本校章程規(guī)定

的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)開展。盈余按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

四、我校能嚴(yán)格遵守國(guó)家的憲法和法律，以及浙江省、—市等

地方性法規(guī)，服從市民政局、市教育局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局等業(yè)

務(wù)主管單位的領(lǐng)導(dǎo)C

五、對(duì)結(jié)業(yè)學(xué)員了解反響不夠，今后將進(jìn)一步通過定員定時(shí)做

好結(jié)業(yè)學(xué)員的調(diào)查、反響，為進(jìn)一步搞好培訓(xùn)奠定根底。技能培訓(xùn)

工作總結(jié)9

20_年全市小學(xué)教師教學(xué)技能全員培訓(xùn)于20_年8月1日正式

開始，為了重視這次教師學(xué)技能培訓(xùn)，我把它作為培養(yǎng)自己良好的

學(xué)習(xí)，鍛煉意識(shí)，提高綜合素質(zhì)和技能水平，應(yīng)對(duì)各項(xiàng)工作挑戰(zhàn)和

提高教育教學(xué)質(zhì)量的一項(xiàng)重大措施。

一、明確培訓(xùn)目的，充分認(rèn)識(shí)提高自身素質(zhì)和技能水平的重要

性。

(1)我知道，教育要發(fā)展就必須需要高素質(zhì)的人才，教育大業(yè),

人才為本；科教興國(guó)，關(guān)鍵在人。當(dāng)前國(guó)內(nèi)教育發(fā)展形勢(shì)使得人才

資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源，一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地方、一所學(xué)校加

快發(fā)展的關(guān)鍵因素在于人才。

(2)我經(jīng)過為期一周的技能培訓(xùn)知道了新課程理念教學(xué)提供了

嶄新的平臺(tái)，給教師提供了自由伸展的空間，從語文課程標(biāo)準(zhǔn)指出：

“學(xué)生是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體。語文課程必須根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展和語

文學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，關(guān)注學(xué)生的個(gè)體養(yǎng)異和不司的學(xué)習(xí)需求，愛護(hù)學(xué)生

的好奇心、求知欲，充分激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)意識(shí)和進(jìn)取精神，倡導(dǎo)自

主、合作、探索的學(xué)習(xí)方式?！边^去我們常說，要給學(xué)生一杯水，

教師就必須要有一桶水。通過這次技能培訓(xùn)，使我深深的認(rèn)識(shí)到現(xiàn)

課改不僅是給學(xué)生一杯水的問題，而是學(xué)生如何得到這一杯水的問

題，如果老師總覺得自己有“一滿桶水”的學(xué)問，勢(shì)必造成學(xué)生就

是被動(dòng)的接受者，老師是絕與者，這樣的教學(xué)必然是“滿堂灌”式

的，新的課程標(biāo)準(zhǔn)將學(xué)生放到了主體地位，學(xué)生所得的知識(shí)多數(shù)情

況的下應(yīng)該是自己主動(dòng)探索結(jié)果。葉圣陶先生早就說過，教就是為

了達(dá)到不需教，假如教師自己占用了課堂的全部時(shí)間分析講解，一

點(diǎn)也不給學(xué)生留下自我活動(dòng)的時(shí)間，學(xué)生怎么享受成功？教師只有

在教學(xué)中充分發(fā)揚(yáng)民主，而且一切為了學(xué)生，直至把課堂也全“主

給學(xué)生，給學(xué)生以尊嚴(yán)，以鼓勵(lì)，以方法，以膽量，以熱情，以成

功，才能真正體現(xiàn)學(xué)生在課堂中的‘主體地位。在一周的學(xué)習(xí)中，上

課教師所講的內(nèi)容與播放的案例無疑證實(shí)了這一點(diǎn)。

（3）我們作為一名教師，說到底政治上靠得住、綜合素質(zhì)高、

業(yè)務(wù)能力強(qiáng)是關(guān)鍵，我知道這次技能培訓(xùn)的目的就是為了培養(yǎng)一支

綜合素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，努力提高教育教學(xué)創(chuàng)

新能力，努力提高教育事業(yè)發(fā)展水平。

（4）當(dāng)今社會(huì)，惟有比別人學(xué)得更多，更快，更好，才能俁持

競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。在知識(shí)更新日益加快的今天，如果不及時(shí)補(bǔ)充新知識(shí)，

掌握新技能，拓展新視野，勢(shì)必喪失競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。我知道形勢(shì)迫切需

要我們每一位教師要不斷更新專業(yè)知識(shí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬知識(shí)

視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。

二、善于學(xué)習(xí)實(shí)踐，在提高自身素質(zhì)上狠下功夫。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)本身就是自我充電、自我提高

的過程。重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)生是一個(gè)事業(yè)成功的重要法寶。多讀一

些書，多思考一些問題，多增長(zhǎng)一些知識(shí)，從而提高增強(qiáng)新形勢(shì)下

做好教育教學(xué)工作的能力。平時(shí)，要虛心學(xué)習(xí)他人，海納百川、有

容乃大，我要敞開心胸，向他人學(xué)習(xí)、借監(jiān)，善于和敢于向與觀點(diǎn)

不一致的人學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，為我所用，營(yíng)造一個(gè)有利于自身進(jìn)步

的良好環(huán)境。

二、是學(xué)習(xí)重在應(yīng)用，通過這次技能培訓(xùn)，我把學(xué)到的東西

“見于文章”，這不僅是達(dá)到學(xué)習(xí)目的前一半，還要“施之事業(yè)”，

應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中去，這是更重要的后一半，我不僅要能論事，把

事情的來龍去脈弄清楚，還要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把各項(xiàng)工作做成、

做實(shí)、把教育教學(xué)工作不斷推向前進(jìn)。

三、中以這次學(xué)習(xí)為新的起點(diǎn)。不斷探索?！睂W(xué)不可以已“，

學(xué)習(xí)貴在持之以恒C學(xué)以致用是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，只有學(xué)習(xí)上的不

斷進(jìn)步，才可能在實(shí)踐中不斷開拓進(jìn)取，否則，事業(yè)的進(jìn)步也將是

無源之水，正如“學(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”這個(gè)道。

四、是要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉、不斷提高工作能力，實(shí)踐鍛煉是提高

人才素質(zhì)、增強(qiáng)工作能力的重要途徑，我要敢于在實(shí)踐中去解決問

題，這樣才能積累經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)智慧和提升也量，在教學(xué)實(shí)踐中提高

業(yè)務(wù)能力，提高專業(yè)水平。

總之，在新課程的語文教學(xué)中還出現(xiàn)了許多值得思考的問題，

如在新理念下如何體現(xiàn)語文學(xué)科的特點(diǎn)，語文課堂實(shí)踐活動(dòng)如何開

展才有效等，這些都需要在教學(xué)中不斷探索，不斷認(rèn)識(shí)，及時(shí)總結(jié)

反思，再到實(shí)踐中去完善提高。技能培訓(xùn)工作總結(jié)10

很高興能夠參加公司的這次培訓(xùn)。兩天的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力學(xué)習(xí)，讓

我受益匪淺，透過這次培訓(xùn)我對(duì)團(tuán)隊(duì)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，同時(shí)我也

發(fā)現(xiàn)到了工作中存在的一些問題，學(xué)到了一些解決問題的方法。我

就談一下我在這次培訓(xùn)中的一些看法和收獲。

一、建立優(yōu)良團(tuán)隊(duì)

在我們的日常工作中，很多工作都不是由某一個(gè)人來獨(dú)立完成

的，而是由整個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有成員共同協(xié)作來完成的。一項(xiàng)工作中的

任何一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題或者任何一個(gè)人工作失誤都有可能導(dǎo)致整個(gè)

工作失敗，因此在工作中必須需要一個(gè)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)，只有所有團(tuán)隊(duì)

成員齊心協(xié)力才能高效率高質(zhì)量地完成工作。有的團(tuán)隊(duì)中，領(lǐng)導(dǎo)很

喜歡那些工作潛力很強(qiáng)的隊(duì)員，卻往往忽視了那些工作潛力一般的

隊(duì)員，但是他們沒意識(shí)到，工作不是由某個(gè)成員完成的，而是由整

個(gè)團(tuán)隊(duì)完成的，只有所有的成員的潛力都提升了，整個(gè)團(tuán)隊(duì)的潛力

才能提升。這就像木桶原理，木桶中盛水的多少不是取決于木桶上

最長(zhǎng)的木板高度，而是最短的木板高度。

所以有一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)，必須要發(fā)揮所有隊(duì)員的作用，提高所有

隊(duì)員的工作潛力，這樣才能高效率的完成工作。有的團(tuán)隊(duì)中，可能

所有成員的個(gè)人潛力都很強(qiáng)，但他們?cè)诠菜就瓿赡骋豁?xiàng)工作的時(shí)候

效率卻不是很高，甚至效率很低，這是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員只注重個(gè)人努

力而不注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，或者有的團(tuán)隊(duì)中可能每一個(gè)成員都很努力，

但是每個(gè)人努力的方向不同，這樣大家收獲的也可能只有苦勞。因

此，要建立一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)，必須要有統(tǒng)一的目標(biāo)，統(tǒng)一的思想和統(tǒng)

一的行動(dòng)。在工作中大家朝著同一個(gè)目標(biāo)，勁往一處使，才能充分

發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的.力量。

二、工作重視工作過程，更要重視結(jié)果

工作中，工作過程反映一個(gè)人的工作態(tài)度，工作結(jié)果反映一個(gè)

人的工作潛力。傳統(tǒng)的思想告訴我們，在工作中首先要有一個(gè)良好

的工作態(tài)度，因?yàn)檫@樣，我們?cè)诠ぷ髦型容^重視工作過程，好

多人往往把工作過程放在了第一位。但是我們仔細(xì)一想，我們所需

要的卻是結(jié)果，而不是過程。這就好比一個(gè)人打井，他很努力，一

天挖了好幾個(gè)井，每個(gè)也都很深，但是么有一個(gè)出水的，這個(gè)人的

工作態(tài)度很認(rèn)真，也很努力的去工作，他費(fèi)了很大的氣力，卻是徒

勞無功，因?yàn)橐豢跊]有水的井并不是我們想要的，我們要的是一口

水井。

在實(shí)際的工作中，我們很多人都犯了挖井人犯的錯(cuò)誤，都是為

了做任務(wù)而去做任務(wù)，這樣看似把該做的都做了，但是卻沒有得到

想要的結(jié)果。我們只有把結(jié)果放在第一位了，那么我們?cè)诠ぷ髦胁?/p>

能沖著結(jié)果這個(gè)終極目標(biāo)去努力，當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和阻礙

的時(shí)候，我們才能努力去想辦法解決，去得到我們想要的結(jié)果，而

不是把精力放在工作的過程上。

三、堅(jiān)持原則，處理問題要及時(shí)

我們的團(tuán)隊(duì)在工作中可能經(jīng)常出現(xiàn)一些小的問題，盡管這些問

題可能暫時(shí)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的影響不大，但是我們必須要及時(shí)想辦法解

決這些問題，因?yàn)檫@些小問題可能經(jīng)過累積，會(huì)構(gòu)成影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)

工作潛力的大問題，人說千里之堤，潰于蟻穴，小的問題我們不重

視，當(dāng)出現(xiàn)大問題的時(shí)候，我們想解決已經(jīng)來不及了。

當(dāng)團(tuán)隊(duì)中的某個(gè)成員犯了小錯(cuò)誤，必須要按照原則及時(shí)處理，

如果不處理，或者處理不及時(shí)，這都有可能給其他團(tuán)隊(duì)成員一個(gè)錯(cuò)

誤的信息這個(gè)錯(cuò)誤不重要。那么其他成員有可能會(huì)效仿，錯(cuò)誤如果

蔓延，那么你到時(shí)想處理可能也無從下手了。由此可見，一個(gè)人的

小錯(cuò)誤如果處理不及時(shí)，也會(huì)給團(tuán)隊(duì)帶來很大的影響。技能培訓(xùn)工

作總結(jié)11

20_年，是我院各項(xiàng)示范建設(shè)大力開展的一年。在學(xué)院網(wǎng)絡(luò)信

息中心、實(shí)訓(xùn)中心及校、系主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我

系“全國(guó)1+N復(fù)合型人才職業(yè)培訓(xùn)”計(jì)算機(jī)類培訓(xùn)和“全國(guó)計(jì)算機(jī)

信息高新技術(shù)(OSTA)培訓(xùn)”的工作都取得了一定的成績(jī)，成功地

組織了共四期、四個(gè)專業(yè)的培訓(xùn)和考試工作，共計(jì)培訓(xùn)學(xué)員1067人,

發(fā)放合格證書1000個(gè)。

20_年，為了進(jìn)一步提高畢業(yè)生雙證書的持有率，強(qiáng)化學(xué)生的

專業(yè)技能水平，我系狠抓了師資隊(duì)伍管理、教學(xué)管理工作，把教師

對(duì)“計(jì)算機(jī)類技能鑒定培訓(xùn)體系”的認(rèn)識(shí)提高到了一個(gè)新的高度，

使得對(duì)學(xué)生的培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量大幅提高。所有培訓(xùn)教師都把教學(xué)質(zhì)量

放在首位，牢牢樹立“一切為了學(xué)生，教學(xué)質(zhì)量、學(xué)校聲譽(yù)是學(xué)校

和教師的生命”的‘理念。除了選拔系上教學(xué)水平較高的教師進(jìn)行培

訓(xùn)工作之外，還聘請(qǐng)多名專家為學(xué)生授課、指導(dǎo)學(xué)生的實(shí)踐操作。

培訓(xùn)的所有課程都嚴(yán)格按照“全國(guó)1+N復(fù)合型人才職業(yè)培訓(xùn)”計(jì)算

機(jī)類培訓(xùn)和“全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)(0STA)培訓(xùn)”的相關(guān)要求，

結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況，采用多種靈活的方式授課。

由于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生對(duì)“全國(guó)1+N復(fù)合型人才職業(yè)培訓(xùn)”計(jì)算

機(jī)類培訓(xùn)和“全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)(0STA)培訓(xùn)”的關(guān)注，我

系采取多渠道宣傳這些培訓(xùn)，努力拓展招生渠道，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的

積極性，認(rèn)真考勤，在考試中嚴(yán)格把關(guān)，引導(dǎo)學(xué)生把所學(xué)知識(shí)用于

實(shí)踐，積極為學(xué)員聯(lián)系實(shí)習(xí)單位、工作單位，認(rèn)真為畢業(yè)學(xué)員解決

工作中遇到的每一個(gè)難題。

為了搞好這些培訓(xùn)，我系投入了大量資金用于更新計(jì)算機(jī)、購(gòu)

買投影儀及實(shí)驗(yàn)用品等先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備。通過認(rèn)真工作，進(jìn)一步提

高了學(xué)生勤動(dòng)手、多動(dòng)腦的能力。

在20_年的培訓(xùn)工作中，我們將繼續(xù)開拓思路，加大對(duì)培訓(xùn)的

宣傳力度，增加培訓(xùn)的專業(yè)科目，全面建設(shè)好計(jì)算機(jī)類技能鑒定培

訓(xùn)體系，為學(xué)院示范性建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。技能培訓(xùn)工作總結(jié)12

20_年，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)市有關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)文

件精神，加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)統(tǒng)籌，健全職業(yè)培訓(xùn)制度，進(jìn)一步提高職業(yè)

技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性，充分發(fā)揮技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)

促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的作用，取得了明顯成效。現(xiàn)將一年來的培訓(xùn)工

作總結(jié)如下：

一、培訓(xùn)工作根本情況，主要做法及亮點(diǎn)

（一）根本情況

20_年，根據(jù)秀英區(qū)實(shí)際情況，我們因地制宜，認(rèn)真開展培訓(xùn)

工作。截止11月13日共開展各類培訓(xùn)14期，共培訓(xùn)各類人員840

人，其中技能培訓(xùn)3期，培訓(xùn)人員180人，培訓(xùn)工種有家政效勞、

中式面點(diǎn)烹調(diào)、藥品制劑；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)11期，共培訓(xùn)人員660人。

（二）主要做法及亮點(diǎn)

一是健全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)全年技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)

導(dǎo)，我們成立了秀英區(qū)培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副區(qū)長(zhǎng)組長(zhǎng)，

直區(qū)有關(guān)部門分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在區(qū)人

社局），主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)日常工作。制訂工作職責(zé)，做到各司其職各

負(fù)其責(zé)，有力地促進(jìn)培訓(xùn)工作的有效開展

二是制定實(shí)施方案，分解培訓(xùn)任務(wù)。為確保全年培訓(xùn)任務(wù)按時(shí)

完成，我們制定了《?？谑行阌^(qū)20__年職業(yè)技能培訓(xùn)工作實(shí)施方

案》，指導(dǎo)各部門、轄區(qū)各民辦職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)工作。

根據(jù)資金到位情況和秀英區(qū)情況，我們制定了相應(yīng)的目標(biāo)任務(wù)，并

把任務(wù)指標(biāo)分配到各民辦職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，要求他們按時(shí)間節(jié)點(diǎn)

完成全年培訓(xùn)任務(wù)C

三是因地制宜，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。針對(duì)秀英區(qū)，特別是石山、永

興、西秀鎮(zhèn)失地農(nóng)民日益增多的情況，我們深入實(shí)地開展調(diào)研，根

據(jù)群眾的需求，要求有關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)多開展家政效勞、中式面點(diǎn)等培

訓(xùn)，深受當(dāng)?shù)厝罕姷暮迷u(píng)，許多群眾要求我們多舉辦這樣的培訓(xùn)，

讓他們多掌握一些技能。

四是嚴(yán)格管理制度，確保培訓(xùn)質(zhì)量。為使培訓(xùn)取得良好效果，

我們標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)內(nèi)容，要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一使用符合國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)

的、國(guó)家和省發(fā)行或修訂的教材。改進(jìn)教學(xué)方法，完成規(guī)定的培訓(xùn)

課時(shí)。做好教學(xué)日志、學(xué)員考勤記錄，每個(gè)培訓(xùn)班要配備一名專職

管理人員，負(fù)責(zé)班級(jí)的管理。要強(qiáng)化實(shí)際操作訓(xùn)練，加強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)

效性和有效性，確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。

五是邊培訓(xùn)招聘邊扶持。為促進(jìn)培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)積極性。我們要

求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)與企業(yè)溝通和聯(lián)系，拿一些崗位招聘合格學(xué)員。如

暢想職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校和海南省商業(yè)學(xué)校培訓(xùn)中心在永興鎮(zhèn)開展家

政效勞和中式面點(diǎn)班時(shí)，在開展培訓(xùn)之初，就張貼有關(guān)企業(yè)的招聘

廣告，讓學(xué)員心中有數(shù)，學(xué)有所用，反響極大。此外，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)

束后，對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的學(xué)員，我們積極提供小額貸款擔(dān)保貸款等相

關(guān)后續(xù)效勞，深愛學(xué)員好評(píng)。

六是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，防止弄虛作假。為防止培訓(xùn)機(jī)構(gòu)弄虛作假,

我們加強(qiáng)監(jiān)督管理，采取有力措施嚴(yán)于防范。1.實(shí)際網(wǎng)上公示，將

年度培訓(xùn)方案任務(wù)、開班信息、補(bǔ)貼申報(bào)實(shí)施網(wǎng)上公示，設(shè)立舉報(bào)

電話，接收群眾監(jiān)督。2.實(shí)行培訓(xùn)抽查。對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每期開班、培

訓(xùn)結(jié)業(yè)情況進(jìn)行跟蹤抽查，并做好抽查記錄，作為審批補(bǔ)貼的依據(jù)。

每期每個(gè)班次抽查2-3次。同時(shí)，各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開班和結(jié)業(yè)都要告知

培訓(xùn)辦公室。如擅自開班和結(jié)業(yè)，一律予乂驗(yàn)收和審批補(bǔ)貼。3.實(shí)

行電話回訪，對(duì)參加培訓(xùn)的學(xué)員進(jìn)行電話回訪，了解和掌握學(xué)員參

加培訓(xùn)的真實(shí)情況，并做好回訪記錄。

二、培訓(xùn)工作中存在的困難問題和對(duì)策建議

總之，20_年的培訓(xùn)工作，我們雖然做了一定工作，也取得了

一定成效，但距離上級(jí)的要求和農(nóng)村充裕勞動(dòng)力、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人

員的愿望仍有一定差距。主要表現(xiàn)為：一是培訓(xùn)力度、廣度不夠；

二是培訓(xùn)的針對(duì)性不強(qiáng)；三是受培訓(xùn)資金制約，培訓(xùn)深度不強(qiáng)。這

些問題有待于下一步加大以改進(jìn)。

三、培訓(xùn)市場(chǎng)需求的預(yù)測(cè)和分析

20一年，隨著城鎮(zhèn)化步伐的'加快，我區(qū)失地農(nóng)民逐年增加，如

何對(duì)失地農(nóng)民進(jìn)行轉(zhuǎn)移就業(yè)和增加收入，是擺在我們面前的一大難

題。而解決這一難題的關(guān)鍵是加強(qiáng)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，大力提高農(nóng)民

的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力尤為重要；另一方面，

我區(qū)作為?？谑行碌男姓行膮^(qū)、企業(yè)向西集中。全區(qū)用人單位總

數(shù)逐年上升，用工規(guī)模逐年擴(kuò)大，每年新增單位數(shù)過百家，在歐大

量使用低端勞動(dòng)力的勞動(dòng)密集型企業(yè)中，仍普遍存在勞動(dòng)者整體素

質(zhì)低的情況。企業(yè)的人才需求與勞動(dòng)者整體素質(zhì)不高的矛盾仍然存

在，而解決這一矛盾的關(guān)鍵仍然是培訓(xùn)。只有對(duì)員工不斷加強(qiáng)職業(yè)

技能培訓(xùn)，不斷提高職業(yè)技能，才能適應(yīng)崗位和市場(chǎng)要求，綜上所

述，我區(qū)今年的培訓(xùn)市場(chǎng)要求量大，前景較好。預(yù)計(jì)需要參加培訓(xùn)

的人員有1000人左右。

四、20_年培訓(xùn)工作的方案打算

20_年的培訓(xùn)工作，根據(jù)秀英區(qū)實(shí)際情況，重點(diǎn)向兩個(gè)方向傾

斜。一是向石山、永興、西秀三鎮(zhèn)傾斜；二是向失地農(nóng)民、城鎮(zhèn)登

記失業(yè)人員傾斜。根據(jù)資金到位情況，明年方案培訓(xùn)1000人，其中

技能培訓(xùn)300人，其中家政效勞120人，中式面點(diǎn)120人，藥品制

劑60人。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)700人。擬3月中旬開展培訓(xùn)工作，12月底全

面完成。培訓(xùn)結(jié)束后，將對(duì)全年的培訓(xùn)工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，力爭(zhēng)把

培訓(xùn)工作提高到一個(gè)高度，為全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)開展提供一份力量。技

能培訓(xùn)工作總結(jié)13

為提高下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工等群體的技能水平，進(jìn)一步深化

“農(nóng)民工援助行動(dòng)”，方正縣職工文化技術(shù)學(xué)校結(jié)合本縣實(shí)際情況,

按照“技能培訓(xùn)促就業(yè)行動(dòng)”培訓(xùn)計(jì)劃，本著全面提高職工素質(zhì)、

增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)，逐步開展了就業(yè)困難人員、困難職工家庭

高校畢業(yè)生和農(nóng)民工等為重點(diǎn)的培訓(xùn)工作，共開辦勞動(dòng)安全生產(chǎn)、

酒店服務(wù)、家政服務(wù)等職業(yè)技能培訓(xùn)班6個(gè)班次，培訓(xùn)人數(shù)216人,

成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)192人，為我縣農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員

就業(yè)和再就業(yè)工作做出了積極貢獻(xiàn)，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、培訓(xùn)基地建設(shè)

1、組建培訓(xùn)班子、建立健全培訓(xùn)管理制度，為培訓(xùn)及管理工作

提供了組織及制度保障，職工工作總結(jié)。

方正縣職工技術(shù)學(xué)校與保障部、幫扶中心聯(lián)合成立了強(qiáng)有力的

管理領(lǐng)導(dǎo)班子，由縣總工會(huì)副主席擔(dān)任學(xué)校校長(zhǎng)，保障部、幫扶中

心負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校的日常管理，由幫扶中心主任負(fù)責(zé)學(xué)校培訓(xùn)及管理工

作，學(xué)校下設(shè)培訓(xùn)部和辦公室，分別行使培訓(xùn)、招生就業(yè)及綜合管

理職能，建立健全了學(xué)校管理制度、職業(yè)技能培訓(xùn)制度、各部門崗

位責(zé)任制，配備了學(xué)校管理人員3人，管理人員齊備，使培訓(xùn)及管

理工作有序開展。

2、師資隊(duì)伍建設(shè)

為保證培訓(xùn)師資，學(xué)校配備了專兼職培訓(xùn)教師5人，為學(xué)校培

訓(xùn)工作提供了雄厚的師資力量。

3、強(qiáng)化培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為培訓(xùn)工作開展提供了良好的硬件

設(shè)施和充足的培訓(xùn)場(chǎng)地。

4辦公設(shè)施配備齊全，工作總結(jié)《職工工作總結(jié)》。學(xué)校配置

了辦公電腦2臺(tái)，投影儀1臺(tái)，打印機(jī)等，購(gòu)置了齊備的教學(xué)用具,

保證了辦公及教學(xué)所需。

二、多渠道開展培訓(xùn)工作，保證培訓(xùn)任務(wù)的完成

1、年初，積極響應(yīng)縣委縣政府號(hào)召，按照市總工會(huì)的安排布署,

學(xué)校利用農(nóng)閑期間，深入到寶興、松南、德善3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織了農(nóng)民

工116人，集中在寶興小學(xué)，德善小學(xué)進(jìn)行了技能培訓(xùn)，開辦了酒

店服務(wù)、家政服務(wù)2個(gè)專業(yè)共3個(gè)班，本次培訓(xùn)拉開了我縣首批農(nóng)

民工技能大培訓(xùn)的序幕，在全縣掀起了強(qiáng)烈反響。培訓(xùn)規(guī)模之大，

培訓(xùn)專業(yè)性之強(qiáng)，培訓(xùn)學(xué)員熱情之高，各級(jí)黨政之重視，屬我縣之

首。據(jù)統(tǒng)計(jì)，這批學(xué)員中考試成績(jī)合格率達(dá)90%,合格學(xué)員95%以上

實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

2、組織人力物力，開展科技下鄉(xiāng)，積極開展就地培訓(xùn)。

為滿足部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培訓(xùn)愿望，學(xué)校在有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過就地

辦班方式，把設(shè)施設(shè)備搬到當(dāng)?shù)兀刚?qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的技師授課，先后在

寶興、德善2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦家政服務(wù)、酒店服務(wù)培訓(xùn)班，并幫助在當(dāng)

地酒店就業(yè)，70%以上的'學(xué)員找到了理想的工作崗位。

3、充分利用縣就業(yè)技能培訓(xùn)基地，在縣內(nèi)開辦了酒店服務(wù)培訓(xùn)

3期，共培訓(xùn)學(xué)員達(dá)120人。其中，酒店服務(wù)班為訂單培訓(xùn)，全部

就業(yè)。

三、廣泛拓展就業(yè)渠道，落實(shí)就業(yè)安置工作

就業(yè)技能培訓(xùn)基地全年共培訓(xùn)學(xué)員216名，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培

訓(xùn)就業(yè)安置率達(dá)75%,訂單培訓(xùn)就業(yè)安置率達(dá)100%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)

現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)達(dá)60%以上。主要做法如下：

1、學(xué)校建立了完善的招生就業(yè)保障體系，一方面，在積極開展

培訓(xùn)的同時(shí)，學(xué)校先后與方正縣興隆筆業(yè)、鑫禧酒店等多家企業(yè)簽

訂了勞務(wù)輸出訂單協(xié)議，學(xué)員培訓(xùn)后直接推薦給協(xié)議企業(yè)就業(yè)；

2,與相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府建立了密切的合作關(guān)系，本地學(xué)員亦可通過

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府集中組織輸出；

3、積極鼓勵(lì)學(xué)員智力之鄉(xiāng)，學(xué)好技能回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；

4、積極開展訂單輸出培訓(xùn)和本地企業(yè)合作培訓(xùn)以保證培訓(xùn)學(xué)員

順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

四、存在的問題

盡管我們學(xué)校的培訓(xùn)工作在各方努力配合下，取得了初步成效。

但是也存在諸多問題，主要概括如下：

1、培訓(xùn)招生工作是今后培訓(xùn)最困難的工作。特別是新的培訓(xùn)政

策出臺(tái)后，對(duì)學(xué)員實(shí)施普通技能培訓(xùn)適應(yīng)不了當(dāng)前的用工單位。

2、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)十分有限，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)低，培訓(xùn)只能按有限的培訓(xùn)資

金安排，很難保證培訓(xùn)按標(biāo)準(zhǔn)完成，特別是專業(yè)性強(qiáng)，技能高的專

業(yè)，而這部分大多是人力資源緊缺的行業(yè)，例如電焊工和電工技術(shù)

等。

3、學(xué)員就業(yè)證明難以統(tǒng)計(jì)。因?qū)W員就業(yè)比較分散，就業(yè)合同屬

于企業(yè)及個(gè)人保密資料，大多無法提供。技能培訓(xùn)工作總結(jié)14

轉(zhuǎn)眼間，20_年已悄然走來，20_年，綜合辦培訓(xùn)圍繞公司經(jīng)

營(yíng)目標(biāo)，在公司的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和幫助下，在全體員工的不懈努力下，

圓滿完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，現(xiàn)將一年

來的工作總結(jié)向如下：

一、培訓(xùn)工作情況

20_年綜合辦培訓(xùn)與其他部協(xié)作共舉辦了員工培訓(xùn)二十期以上,

共四百多人人次參加，每屆培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上，基本達(dá)到了目

標(biāo)要求；（其中包括全公司員工消防知識(shí)，消防實(shí)戰(zhàn)練習(xí)）

二、培訓(xùn)工作分析

1、20_年的「培訓(xùn)工作比起20_年相比有了較大的進(jìn)步，無論

是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長(zhǎng)幅度。一是：對(duì)一

線操作人員開展技能培訓(xùn)，做到持證上崗；對(duì)管理人員進(jìn)行現(xiàn)代管

理理念和管理方法的培訓(xùn)；二是：全員培訓(xùn)，對(duì)所有員工進(jìn)行安全

教育、法律法規(guī)教育、企業(yè)文化構(gòu)建與團(tuán)隊(duì)協(xié)作教育與培訓(xùn)；三是:

脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn)，學(xué)校將參培人員送到其它培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或規(guī)模企業(yè),

接受創(chuàng)新思想和技術(shù)提高培訓(xùn)。

2、完整了培訓(xùn)計(jì)劃：建立了制度性培訓(xùn)體系，比起以往的培訓(xùn)

工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化，培訓(xùn)管理幅度和力度較弱，員工培訓(xùn)

意識(shí)差，培訓(xùn)工作開展起來較為困難的情形。綜合辦建立了職工學(xué)

校，利用職工學(xué)校平臺(tái)，在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，優(yōu)化了

培訓(xùn)的重要性，重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)內(nèi)容全面性，提升了培訓(xùn)工作的制

度化管理。

3、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式，積極探索新的培訓(xùn)模式：20—年的培訓(xùn)

工作，我們主要采取幻燈片、理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來提高培訓(xùn)

工作，讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識(shí)，在投入工作。技能培訓(xùn)工

作總結(jié)15

職培處在全體培訓(xùn)者的共同努力下，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和

精心管理下，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，按標(biāo)準(zhǔn)要求，已經(jīng)圓滿完成了江油

市人力資源和社會(huì)保障局、江油市農(nóng)業(yè)局、江油市扶貧移民局等下

達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。這里就本年度到目前為止的培訓(xùn)工作情況作一總結(jié)。

一、培訓(xùn)根本情況匯報(bào)

各類培訓(xùn)共計(jì)1627人，考試合格人數(shù)1573人（其中：春雨工

程參培690人，考試合格642人；陽光工程參培705人，考試合格

705人；扶貧工程培訓(xùn)參培232人，考試合格226人）。共組34個(gè)

培訓(xùn)班（其中：春雨工程18個(gè)班，陽光工程12個(gè)班，扶貧4個(gè)

班）。進(jìn)行了中式烹飪師、餐廳效勞員、保育員、計(jì)算機(jī)技術(shù)、創(chuàng)

業(yè)培訓(xùn)、建筑培訓(xùn)、家政效勞，鄉(xiāng)村旅游效勞員、病蟲防治、農(nóng)產(chǎn)

品儲(chǔ)藏加、水產(chǎn)養(yǎng)殖、蔬菜栽培、水稻