員工勞務(wù)合同變更協(xié)議書

員工勞務(wù)合同變更協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了《員工勞務(wù)合同》（以下簡(jiǎn)稱"原合同"），現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，就原合同的部分內(nèi)容進(jìn)行變更，達(dá)成如下協(xié)議：一、變更內(nèi)容概述1.工作崗位：乙方原工作崗位為[原崗位名稱]，現(xiàn)變更為[新崗位名稱]。2.工作地點(diǎn)：乙方原工作地點(diǎn)為[原工作地點(diǎn)]，現(xiàn)變更為[新工作地點(diǎn)]。3.勞務(wù)報(bào)酬：乙方原勞務(wù)報(bào)酬為每月[X]元，支付方式為[支付方式]?，F(xiàn)調(diào)整為每月[X]元，支付方式為[新支付方式]。具體調(diào)整依據(jù)如下：根據(jù)乙方新崗位的工作職責(zé)和要求，其工作強(qiáng)度、難度及對(duì)公司的貢獻(xiàn)有所增加，故勞務(wù)報(bào)酬相應(yīng)提高。新工作地點(diǎn)的生活成本、物價(jià)水平等因素對(duì)乙方的生活產(chǎn)生了一定影響，經(jīng)雙方協(xié)商，在勞務(wù)報(bào)酬中予以適當(dāng)考慮。二、變更后的工作崗位及職責(zé)1.新崗位描述[新崗位名稱]主要負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容1]、[具體工作內(nèi)容2]、[具體工作內(nèi)容3]等工作任務(wù)。該崗位要求具備[專業(yè)技能要求1]、[專業(yè)技能要求2]、[專業(yè)技能要求3]等專業(yè)技能，熟悉[相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)1]、[相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)2]、[相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)3]等業(yè)務(wù)知識(shí)，并能夠熟練運(yùn)用[相關(guān)工具/軟件1]、[相關(guān)工具/軟件2]、[相關(guān)工具/軟件3]等工具/軟件。2.工作時(shí)間與休息休假乙方在新崗位的工作時(shí)間為[工作時(shí)間安排，如每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)]。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、變更后的工作地點(diǎn)相關(guān)事宜1.工作地點(diǎn)詳情新工作地點(diǎn)位于[詳細(xì)地址]，該地點(diǎn)的工作環(huán)境、交通狀況等信息如下：工作環(huán)境：[簡(jiǎn)要描述工作場(chǎng)所的環(huán)境條件，如辦公設(shè)施、通風(fēng)情況等]交通狀況：[說(shuō)明到達(dá)該工作地點(diǎn)的交通方式及所需時(shí)間，如距離公交站/地鐵站[X]米，乘坐公交/地鐵[X]站可到達(dá)，通勤時(shí)間約[X]分鐘等]2.因工作地點(diǎn)變更可能產(chǎn)生的影響及應(yīng)對(duì)措施考慮到工作地點(diǎn)的變更可能給乙方的生活帶來(lái)一定影響，甲方將提供以下支持：若乙方因工作地點(diǎn)變更需要租房，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予一定的租房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每月[X]元，補(bǔ)貼期限為自本協(xié)議生效之日起[X]個(gè)月。甲方將協(xié)助乙方辦理工作地點(diǎn)變更涉及的相關(guān)手續(xù)，如居住證辦理等，并承擔(dān)因辦理手續(xù)產(chǎn)生的合理費(fèi)用。乙方應(yīng)自行評(píng)估工作地點(diǎn)變更對(duì)其生活的影響，并在簽署本協(xié)議前充分了解相關(guān)情況。如乙方認(rèn)為工作地點(diǎn)變更對(duì)其造成重大不便，應(yīng)在簽署本協(xié)議前與甲方進(jìn)行充分溝通，協(xié)商解決方案。若乙方簽署本協(xié)議后，因工作地點(diǎn)變更產(chǎn)生的任何問(wèn)題，均由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。四、勞務(wù)報(bào)酬變更及支付方式1.勞務(wù)報(bào)酬調(diào)整明細(xì)乙方原勞務(wù)報(bào)酬為每月[X]元，現(xiàn)調(diào)整為每月[X]元。調(diào)整后的勞務(wù)報(bào)酬構(gòu)成如下：基本工資：每月[X]元，占勞務(wù)報(bào)酬總額的[X]%?？?jī)效工資：每月[X]元，根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等考核指標(biāo)進(jìn)行發(fā)放，考核周期為[考核周期時(shí)長(zhǎng)]?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)，對(duì)應(yīng)的績(jī)效工資發(fā)放比例分別為[優(yōu)秀比例]、[良好比例]、[合格比例]、[不合格比例]。津貼補(bǔ)貼：每月[X]元，包括但不限于崗位津貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。勞務(wù)報(bào)酬調(diào)整的起始日期為[調(diào)整起始日期]，自該日期起，乙方按照調(diào)整后的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資。2.支付方式甲方將通過(guò)以下方式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬：支付周期：每月[具體支付日期]支付上月勞務(wù)報(bào)酬。支付渠道：甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式將勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方名下的銀行賬戶，乙方應(yīng)確保其提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無(wú)誤。若因乙方提供的銀行賬戶信息錯(cuò)誤導(dǎo)致勞務(wù)報(bào)酬支付失敗，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提供正確的銀行賬戶信息，由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用和損失均由乙方自行承擔(dān)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方并與乙方協(xié)商一致。甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定及公司相關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方的勞務(wù)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整，并根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及公司相關(guān)規(guī)定履行工作職責(zé)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。若乙方違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬，并為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金（如適用）。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，保障乙方依法享有的休息休假權(quán)利、獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利等各項(xiàng)合法權(quán)益。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞務(wù)報(bào)酬，并享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，保障其依法享有的休息休假權(quán)利、獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利等各項(xiàng)合法權(quán)益。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理制度等提出合理建議和意見(jiàn)，并要求甲方給予回應(yīng)和處理。義務(wù)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的任何機(jī)密信息。若乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的要求，如實(shí)提供個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料，并保證其真實(shí)性和合法性。若乙方提供虛假信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。六、保密條款1.甲乙雙方確認(rèn)，在履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"），雙方均負(fù)有保密義務(wù)。2.保密信息包括但不限于：甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、客戶名單、營(yíng)銷渠道、財(cái)務(wù)信息等。乙方在工作過(guò)程中接觸到的甲方的文件、資料、數(shù)據(jù)、圖紙、樣品等。3.未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息，但法律法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)有權(quán)機(jī)關(guān)要求披露的除外。4.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬或提供工作條件、勞動(dòng)保護(hù)用品等，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定向乙方支付違約金，并補(bǔ)足相應(yīng)的費(fèi)用或物資。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)、遵守公司規(guī)章制度或泄露甲方保密信息等，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.任何一方違反本協(xié)議其他條款的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。若違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的全部損失。4.如因不可抗力等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免、不可克服的因素導(dǎo)致一方無(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明文件。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無(wú)爭(zhēng)議的條款。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[協(xié)議終止日期]。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)