2025餐廳服務(wù)員服務(wù)合同模板

2025餐廳服務(wù)員服務(wù)合同模板本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（餐廳經(jīng)營(yíng)者）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（餐廳服務(wù)員）：姓名：身份碼：住址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要restaurantservices（餐廳服務(wù)）人員以滿足其經(jīng)營(yíng)需求，乙方愿意為甲方提供餐廳服務(wù)工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意根據(jù)甲方的要求，提供餐廳服務(wù)員崗位的勞動(dòng)。具體工作內(nèi)容包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)餐廳內(nèi)的客戶服務(wù)，包括但不限于迎賓、點(diǎn)餐、送餐、結(jié)賬等；（2）負(fù)責(zé)餐廳內(nèi)餐具、餐椅的清潔和整理工作；（3）協(xié)助廚房及其他部門完成與餐廳服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作；（4）遵守甲方制定的規(guī)章制度和工作流程，服從甲方的安排和管理；（5）完成甲方交辦的其他臨時(shí)性工作。1.2甲方有權(quán)根據(jù)餐廳運(yùn)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位，乙方應(yīng)予以配合。第二條服務(wù)期限2.1本合同的服務(wù)期限為年，自年月日起至年月日止。2.2試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期期間，雙方可協(xié)商確定勞動(dòng)報(bào)酬及其他待遇是否調(diào)整。2.3合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜應(yīng)提前日以書面形式通知對(duì)方。第三條權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，確保乙方在工作中的人身安全和合法權(quán)益；（2）按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（3）為乙方提供必要的培訓(xùn)，幫助乙方提升服務(wù)質(zhì)量；（4）對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作流程。3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）按時(shí)按質(zhì)完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和工作流程，服從甲方的管理和安排；（3）愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，不得損壞或挪用甲方的物品；（4）保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露；（5）在合同期內(nèi)不得與其他餐廳或單位建立勞動(dòng)關(guān)系，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金及其他福利，具體標(biāo)準(zhǔn)為：（1）基本工資：人民幣元/月；（2）績(jī)效工資：根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作質(zhì)量，甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整；（3）獎(jiǎng)金：根據(jù)餐廳的業(yè)績(jī)和乙方的表現(xiàn)，甲方有權(quán)決定獎(jiǎng)金的發(fā)放；（4）其他福利：包括但不限于（具體福利內(nèi)容，如餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日禮品等）。4.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，如遇節(jié)假日順延。4.3乙方的加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班工資為基本工資的倍（具體倍數(shù)根據(jù)法律規(guī)定和甲方政策確定）。第五條保險(xiǎn)及福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和方式按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日和年假，具體休假天數(shù)和安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。5.3乙方在工作期間享有（具體福利內(nèi)容，如免費(fèi)餐飲、員工折扣等）。第六條合同的變更、解除和終止6.1合同的變更（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式對(duì)本合同進(jìn)行變更；（2）變更的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確具體，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2合同的解除（1）雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：a.在試用期間被證明不符合錄用條件的；b.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的；c.因乙方的過錯(cuò)導(dǎo)致甲方遭受重大損失的；d.乙方與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本合同約定的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可解除合同：a.未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；b.未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；c.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。6.3合同的終止（1）本合同期滿后，雙方不再續(xù)簽的，本合同終止；（2）本合同因一方違約或法定原因解除的，本合同終止。6.4合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并支付應(yīng)支付的勞動(dòng)報(bào)酬和其他費(fèi)用。第七條違約責(zé)任7.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元，并賠償造成的損失。7.2未經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方單方面解除本合同的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元，并賠償造成的損失。7.3甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2勞動(dòng)仲裁裁決不服的，可在收到仲裁裁決書之日起日內(nèi)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：日期：