門診藥師聘用合同協(xié)議

門診藥師聘用合同協(xié)議?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方擬聘用乙方擔(dān)任門診藥師一職，乙方具備相關(guān)專業(yè)知識和技能且愿意接受甲方聘用，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.服務(wù)崗位：乙方擔(dān)任甲方門診藥房藥師崗位，負(fù)責(zé)門診藥房的藥品調(diào)配、發(fā)放、用藥指導(dǎo)以及藥品管理等相關(guān)工作。2.工作內(nèi)容及職責(zé)嚴(yán)格遵守《藥品管理法》及相關(guān)法律法規(guī)，按照操作規(guī)程進(jìn)行藥品調(diào)配、發(fā)放，確保藥品質(zhì)量和用藥安全。認(rèn)真審核處方，對處方的規(guī)范性、合理性進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)問題及時與醫(yī)師溝通并妥善處理。為患者提供用藥指導(dǎo)，解答患者關(guān)于藥品使用方法、劑量、不良反應(yīng)等方面的疑問，指導(dǎo)患者合理用藥。負(fù)責(zé)門診藥房藥品的請領(lǐng)、驗收、儲存、養(yǎng)護(hù)等工作，保證藥品庫存充足、質(zhì)量合格。協(xié)助醫(yī)師做好藥物治療方案的制定和調(diào)整，提供藥學(xué)專業(yè)意見和建議。參與醫(yī)院組織的藥學(xué)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。完成甲方交辦的其他與門診藥房工作相關(guān)的任務(wù)。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)醫(yī)院工作需要，對乙方的工作進(jìn)行安排、監(jiān)督和檢查。有權(quán)要求乙方按照本合同約定履行工作職責(zé)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家規(guī)定和本合同約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，支持乙方參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平。尊重乙方的人格和勞動成果，不得無故干涉乙方的正常工作。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定提供工作條件和勞動保護(hù)，保障自身安全與健康。有權(quán)按照國家規(guī)定和本合同約定，獲得相應(yīng)的勞動報酬和福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排、管理等提出意見和建議。參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定的工作內(nèi)容和職責(zé)，認(rèn)真履行義務(wù)，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。嚴(yán)格遵守藥品調(diào)配、發(fā)放等操作規(guī)程，確保藥品質(zhì)量和用藥安全。保守甲方的商業(yè)秘密和患者隱私，不得泄露甲方的工作信息和患者資料。不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，按照要求取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格證書，并保持證書的有效性。如因自身原因給甲方或患者造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照[具體金額]元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。工資發(fā)放時間為每月[具體日期]，如遇節(jié)假日提前發(fā)放。乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等。績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等考核結(jié)果發(fā)放。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)按照國家規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)醫(yī)院實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、定期體檢等。四、工作時間與休息休假1.工作時間乙方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制下，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間按照甲方的工作安排執(zhí)行。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括周末雙休、法定節(jié)假日等。乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。五、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，保證培訓(xùn)效果。3.甲方鼓勵乙方參加藥學(xué)專業(yè)技術(shù)資格考試和其他相關(guān)培訓(xùn)，如乙方取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格證書或參加培訓(xùn)獲得相關(guān)證書，甲方可根據(jù)醫(yī)院規(guī)定給予一定的獎勵或補貼。六、保密與競業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在工作期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者隱私等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。本條款所指的商業(yè)秘密包括但不限于甲方的藥品采購渠道、銷售價格、客戶信息、藥品配方、技術(shù)資料、管理經(jīng)驗等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的科研成果、技術(shù)方案、工藝方法等；患者隱私包括但不限于患者的個人信息、病歷資料、疾病診斷等。2.競業(yè)限制乙方在離職后[具體競業(yè)限制期限，如2年]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照乙方離職前月平均工資的[具體比例，如30%]向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補償，支付方式為[具體支付方式，如按月支付]。如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的[具體比例，如50%]。同時，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補償，并賠償甲方因此遭受的損失。七、合同變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整或甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等原因，需要變更本合同條款的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前三十日以書面形式通知甲方的；甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；甲方未及時足額支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險費等，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金，并補足應(yīng)支付的款項。3.如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、因乙方違約導(dǎo)致的患者索賠損失等。4.如乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制約定，應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金并賠償甲方損失。九、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體合同期限，如1年]。合同期滿后，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[延續(xù)期限，如1年]。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律