醫(yī)院醫(yī)師證協(xié)議書

醫(yī)院醫(yī)師證協(xié)議書?甲方（醫(yī)院名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（醫(yī)師姓名）：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為依法設(shè)立并從事醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)療機構(gòu)，需要具備相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)師提供醫(yī)療服務(wù)；乙方為具有合法醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書的專業(yè)醫(yī)師，愿意在甲方處提供醫(yī)療服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方醫(yī)師證在甲方處的使用事宜達成如下協(xié)議：一、標的物或服務(wù)具體描述1.醫(yī)師證使用范圍乙方同意將其醫(yī)師資格證書（證書編號：）及執(zhí)業(yè)證書（證書編號：）在甲方醫(yī)院登記注冊，用于甲方醫(yī)院開展正常醫(yī)療業(yè)務(wù)活動。乙方的醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍為，乙方應(yīng)在該執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)為甲方提供醫(yī)療服務(wù)。2.服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方醫(yī)院的工作安排，承擔相應(yīng)的臨床診療、教學培訓、科研等工作任務(wù)。具體包括但不限于：在甲方指定的科室為患者進行診斷、治療，制定合理的治療方案，并負責跟蹤患者病情變化，及時調(diào)整治療措施。參與甲方組織的教學活動，指導實習醫(yī)生、進修醫(yī)生，傳授臨床經(jīng)驗和專業(yè)知識。根據(jù)甲方醫(yī)院的科研計劃，參與相關(guān)科研項目的研究工作，撰寫科研論文和報告。3.服務(wù)期限本協(xié)議服務(wù)期限自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方醫(yī)院的規(guī)章制度提供醫(yī)療服務(wù)。對乙方的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查和評估，根據(jù)評估結(jié)果提出改進意見和建議。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方醫(yī)院規(guī)章制度時，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于警告、罰款、暫停執(zhí)業(yè)、解除協(xié)議等。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和執(zhí)業(yè)環(huán)境，確保乙方能夠正常開展醫(yī)療服務(wù)工作。按照國家規(guī)定的標準和乙方的工作業(yè)績，向乙方支付相應(yīng)的勞動報酬及福利待遇。負責為乙方辦理醫(yī)師證在甲方醫(yī)院的登記注冊、變更等手續(xù)，并承擔相應(yīng)的費用。尊重乙方的人格尊嚴和職業(yè)自主權(quán)，不得干涉乙方在執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)獨立開展醫(yī)療服務(wù)工作。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)的規(guī)定，獲得相應(yīng)的勞動報酬及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和執(zhí)業(yè)環(huán)境，保障其正常開展醫(yī)療服務(wù)工作。在自身合法權(quán)益受到侵害時，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護自己的權(quán)益。2.義務(wù)嚴格遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范及甲方醫(yī)院的規(guī)章制度，依法依規(guī)執(zhí)業(yè)。按照本協(xié)議約定及甲方醫(yī)院的工作安排，認真履行醫(yī)師職責，提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全的醫(yī)療服務(wù)。保守甲方醫(yī)院的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及患者隱私，不得泄露給任何第三方。接受甲方醫(yī)院的業(yè)務(wù)培訓和考核，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。不得將其醫(yī)師證轉(zhuǎn)借、出租、抵押給任何第三方，不得在甲方醫(yī)院以外的其他醫(yī)療機構(gòu)或場所注冊執(zhí)業(yè)。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的基本工資為每月元，績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、患者滿意度等考核指標確定?？冃ЧべY計算公式為：績效工資=績效基數(shù)×考核得分率。其中，績效基數(shù)為每月元，考核得分率根據(jù)甲方醫(yī)院的績效考核方案確定。甲方于每月日前將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.福利待遇甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有甲方醫(yī)院規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期及福利待遇。四、保密條款1.雙方應(yīng)對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及患者隱私予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起年。五、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方醫(yī)院工作期間，因履行工作職責所產(chǎn)生的科研成果、學術(shù)論文、技術(shù)發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方醫(yī)院所有。乙方應(yīng)積極配合甲方醫(yī)院辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)登記、申請等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。2.乙方有權(quán)在相關(guān)科研成果、學術(shù)論文、技術(shù)發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)中署名，但應(yīng)事先征得甲方醫(yī)院的書面同意，并按照甲方醫(yī)院的要求注明知識產(chǎn)權(quán)歸屬。六、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或福利待遇，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的%向乙方支付違約金。逾期超過日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇及違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定，將其醫(yī)師證轉(zhuǎn)借、出租、抵押給任何第三方，或在甲方醫(yī)院以外的其他醫(yī)療機構(gòu)或場所注冊執(zhí)業(yè)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬及福利待遇，同時乙方應(yīng)按照本協(xié)議服務(wù)期限剩余期間勞動報酬總額的%向甲方支付違約金。乙方的違約行為給甲方造成損失的，還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.若乙方違反國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范及甲方醫(yī)院的規(guī)章制度，導致甲方受到行政處罰或承擔其他法律責任的，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬及福利待遇，同時乙方應(yīng)按照本協(xié)議服務(wù)期限剩余期間勞動報酬總額的%向甲方支付違約金。4.若乙方違反保密條款，泄露甲方醫(yī)院的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及患者隱私，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬及福利待遇，同時乙方應(yīng)按照本協(xié)議服務(wù)期限剩余期間勞動報酬總額的%向甲方支付違約金。乙方的違約行為給甲方造成損失的，還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。5.若一方違反本協(xié)議其他條款約定，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。違約行為給對方造成損失的，還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的地方，以補充協(xié)議為準