辭退雇傭人員免責協(xié)議書VIP

辭退雇傭人員免責協(xié)議書?甲方（雇主）：姓名：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲乙雙方曾經(jīng)存在雇傭關系，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方辭退乙方相關事宜達成如下免責協(xié)議：一、雇傭關系概述乙方曾受雇于甲方，擔任[具體職務]，雙方于[雇傭起始日期]建立雇傭關系，并簽訂了相關雇傭合同（如有）。二、辭退原因及方式1.甲方因[具體辭退原因]決定辭退乙方，辭退方式為[具體辭退方式，如書面通知辭退、協(xié)商一致辭退等]。2.乙方確認已收到甲方關于辭退的通知，并理解辭退的原因及依據(jù)。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利甲方有權根據(jù)自身經(jīng)營狀況及相關法律法規(guī)，決定是否辭退乙方，并按照本協(xié)議約定的方式和程序進行辭退操作。甲方有權要求乙方配合辦理與辭退相關的手續(xù)，包括但不限于工作交接、歸還公司財物等。2.義務甲方應按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付相應的經(jīng)濟補償（如有）。經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞綖椋阂曳皆诩追焦ぷ鞯哪晗蕖烈曳诫x職前十二個月的平均工資。工作年限不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償；工作年限滿六個月不滿一年的，按一年計算。甲方應在辭退乙方后的[具體期限]內，為乙方出具解除或終止勞動關系的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。甲方應確保在辭退乙方的過程中，遵守法律法規(guī)的規(guī)定，不存在違法解除或終止勞動關系的情形。（二）乙方權利與義務1.權利乙方有權要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償（如有）。乙方有權要求甲方按照規(guī)定為其辦理離職手續(xù)，包括出具解除或終止勞動關系的證明、辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)等。2.義務乙方應在接到甲方辭退通知后的[具體期限]內，與甲方指定的人員進行工作交接。工作交接的內容包括但不限于工作任務、文件資料、客戶信息、辦公用品等。乙方應確保交接工作的完整性和準確性，不得故意隱瞞或遺漏重要信息。乙方應在工作交接完成后的[具體期限]內，歸還甲方提供的財物，包括但不限于辦公設備、工具、文件、鑰匙等。乙方應保證歸還的財物完好無損，如有損壞或丟失，應按照甲方的要求進行賠償。乙方應遵守法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，在離職后不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在離職后的[具體期限]內，從事與甲方有競爭關系的業(yè)務或工作。乙方應配合甲方辦理與辭退相關的手續(xù)，提供必要的協(xié)助和信息，確保手續(xù)辦理的順利進行。四、經(jīng)濟補償1.根據(jù)相關法律法規(guī)及雙方協(xié)商，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償共計人民幣[具體金額]元。該經(jīng)濟補償為雙方就本次辭退事宜的最終結算，乙方確認已充分了解并接受該金額，不再就經(jīng)濟補償問題向甲方提出任何其他要求。2.甲方應在本協(xié)議簽訂后的[具體支付期限]內，將上述經(jīng)濟補償款項一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：__________________銀行賬號：__________________戶名：__________________五、保密與競業(yè)限制（一）保密條款1.乙方確認在甲方工作期間，接觸到了甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"）。乙方承諾將嚴格遵守保密義務，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.保密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶名單、財務數(shù)據(jù)、技術方案、研發(fā)成果等。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。在保密期限內，乙方應始終履行保密義務。（二）競業(yè)限制條款1.鑒于乙方在甲方工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密及其他機密信息，且乙方的離職可能對甲方的業(yè)務產(chǎn)生一定影響，雙方同意在乙方離職后，乙方應遵守競業(yè)限制約定。2.競業(yè)限制的范圍為與甲方有競爭關系的業(yè)務領域，包括但不限于[具體列舉競爭業(yè)務領域]。3.競業(yè)限制的期限為自乙方離職之日起[具體競業(yè)限制期限]年。在競業(yè)限制期限內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。4.甲方應在乙方離職后的競業(yè)限制期限內，按照每月人民幣[具體金額]元的標準向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。該經(jīng)濟補償應在每月的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。5.如乙方違反競業(yè)限制約定，乙方應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權要求乙方返還已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償，并有權解除本協(xié)議中關于競業(yè)限制的約定。六、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)濟補償或辦理離職手續(xù)，每逾期一日，應按照未支付金額或未履行義務金額的[具體比例]向乙方支付違約金。逾期超過[具體期限]日的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟補償及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定進行工作交接、歸還財物或違反保密及競業(yè)限制約定，乙方應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權要求乙方返還已支付的經(jīng)濟補償（如有），并有權解除本協(xié)議中關于競業(yè)限制的約定。3.雙方違反本協(xié)議其他條款約定的，應承擔因此給對方造成的全部損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同