人事招聘外包合作合同

人事招聘外包合作合同第一章合同簽訂1.1合同編號(hào)本合同編號(hào)為：（空白處填寫合同編號(hào)）1.2甲乙雙方信息甲方：（空白處填寫甲方全稱）法定代表人：（空白處填寫甲方法定代表人姓名）地址：（空白處填寫甲方詳細(xì)地址）乙方：（空白處填寫乙方全稱）法定代表人：（空白處填寫乙方法定代表人姓名）地址：（空白處填寫乙方詳細(xì)地址）1.3合同簽訂日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽訂日期為：（空白處填寫簽訂日期）1.4合同目的甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方將其人事招聘外包業(yè)務(wù)委托乙方進(jìn)行，達(dá)成如下協(xié)議：第二章招聘服務(wù)內(nèi)容2.1招聘崗位甲方委托乙方招聘的崗位包括但不限于以下內(nèi)容：（空白處填寫具體崗位）2.2招聘數(shù)量甲方委托乙方招聘的崗位數(shù)量為：（空白處填寫具體數(shù)量）2.3招聘周期甲方委托乙方招聘的崗位招聘周期為：（空白處填寫具體周期）2.4招聘流程乙方將按照以下流程完成招聘工作：2.4.1接收招聘需求乙方在接到甲方招聘需求后，及時(shí)進(jìn)行內(nèi)部溝通，明確招聘要求。2.4.2制定招聘方案乙方根據(jù)甲方要求，制定詳細(xì)的招聘方案，包括招聘渠道、招聘流程等。2.4.3實(shí)施招聘乙方按照招聘方案，進(jìn)行招聘宣傳、簡(jiǎn)歷篩選、面試、錄用等工作。2.4.4報(bào)告招聘結(jié)果乙方在招聘結(jié)束后，向甲方報(bào)告招聘結(jié)果，包括招聘人數(shù)、招聘周期、招聘成本等。第三章服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用乙方提供招聘服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。具體費(fèi)用3.1.1招聘服務(wù)費(fèi)：（空白處填寫具體費(fèi)用）3.1.2其他相關(guān)費(fèi)用：（空白處填寫其他相關(guān)費(fèi)用）3.2支付方式甲方應(yīng)按照以下方式支付服務(wù)費(fèi)用：3.2.1付款時(shí)間：乙方完成招聘工作后，甲方應(yīng)在（空白處填寫具體時(shí)間）內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。3.2.2付款方式：甲方可通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬、支票等方式支付服務(wù)費(fèi)用。第四章服務(wù)期限及終止4.1服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自合同簽訂之日起至（空白處填寫具體期限）止。4.2合同終止4.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致后可終止合同。4.2.2任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)終止合同。第五章違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任5.1.1若甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)用的（空白處填寫具體比例）。5.1.2若甲方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致乙方招聘工作受到影響，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.2乙方違約責(zé)任5.2.1若乙方未按約定完成招聘工作，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)收服務(wù)費(fèi)用的（空白處填寫具體比例）。5.2.2若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第六章保密條款6.1保密信息在本合同有效期內(nèi)及合同終止后，雙方應(yīng)對(duì)以下信息予以保密：6.1.1甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。6.1.2乙方的商業(yè)秘密，包括但不限于服務(wù)流程、技術(shù)方案、內(nèi)部信息等。6.2保密義務(wù)6.2.1雙方在履行合同過(guò)程中獲取的任何保密信息，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方披露。6.2.2雙方應(yīng)采取適當(dāng)措施，防止保密信息的泄露或不當(dāng)使用。6.3保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后（空白處填寫具體年限）。第七章人員管理7.1乙方人員乙方負(fù)責(zé)招聘的員工應(yīng)具備以下條件：7.1.1具備履行招聘職責(zé)所需的資格和能力。7.1.2遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方公司規(guī)章制度。7.2培訓(xùn)與支持乙方應(yīng)為其招聘人員提供必要的培訓(xùn)和支持，保證其能夠勝任工作。7.3工作交接乙方在完成招聘工作后，應(yīng)將相關(guān)資料和成果完整移交給甲方。第八章質(zhì)量保證8.1招聘質(zhì)量乙方保證其提供的招聘服務(wù)符合甲方的要求，招聘的員工應(yīng)具備相應(yīng)的資格和能力。8.2招聘結(jié)果乙方應(yīng)保證招聘結(jié)果的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向甲方提交招聘報(bào)告。8.3問(wèn)題處理如甲方對(duì)招聘結(jié)果有異議，乙方應(yīng)在接到通知后（空白處填寫具體時(shí)間）內(nèi)予以解決。第九章合作關(guān)系9.1互惠互利甲乙雙方應(yīng)本著互惠互利的原則，共同推動(dòng)合作關(guān)系的穩(wěn)定和發(fā)展。9.2信息共享雙方應(yīng)定期交流業(yè)務(wù)信息，共享市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提高合作效率。9.3聯(lián)合營(yíng)銷雙方可協(xié)商開(kāi)展聯(lián)合營(yíng)銷活動(dòng)，提升雙方品牌知名度。第十章其他條款10.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過(guò)以下方式送達(dá)：10.1.1郵寄：以掛號(hào)信方式寄送至對(duì)方地址。10.1.2郵件：以郵件方式發(fā)送至對(duì)方指定的電子郵箱。10.2合同附件本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。10.3合同解釋本合同的解釋以中文為準(zhǔn)，如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。10.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一章合同解除11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。11.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。11.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。11.2解除程序11.2.1雙方應(yīng)提前（空白處填寫具體天數(shù)）書面通知對(duì)方，說(shuō)明解除合同的原因。11.2.2自通知到達(dá)對(duì)方之日起，本合同解除。11.3解除后的處理11.3.1解除合同后，雙方應(yīng)按照約定完成尚未履行的義務(wù)。11.3.2雙方應(yīng)將已支付的費(fèi)用和已收到的費(fèi)用按照合同約定進(jìn)行結(jié)算。第十二章合同變更12.1變更條件12.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。12.1.2因不可抗力或其他原因，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要調(diào)整。12.2變更程序12.2.1雙方應(yīng)就變更內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。12.2.2協(xié)商一致后，應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充部分。12.3變更生效變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。第十三章合同終止13.1終止條件13.1.1合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)約意愿。13.1.2雙方協(xié)商一致，決定終止合同。13.1.3因不可抗力或其他原因，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。13.2終止程序13.2.1雙方應(yīng)提前（空白處填寫具體天數(shù)）書面通知對(duì)方，說(shuō)明終止合同的原因。13.2.2自通知到達(dá)對(duì)方之日起，本合同終止。13.3終止后的處理13.3.1終止合同后，雙方應(yīng)按照約定完成尚未履行的義務(wù)。13.3.2雙方應(yīng)將已支付的費(fèi)用和已收到的費(fèi)用按照合同約定進(jìn)