物業(yè)勞動(dòng)派遣合同范本

物業(yè)勞動(dòng)派遣合同范本?甲方（派遣單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（用工單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方需要物業(yè)相關(guān)服務(wù)，甲方具備提供該服務(wù)的能力，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方為乙方提供物業(yè)勞動(dòng)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣服務(wù)內(nèi)容及人員要求（一）服務(wù)內(nèi)容1.乙方所需的物業(yè)相關(guān)服務(wù)，包括但不限于小區(qū)安保、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等工作，具體服務(wù)范圍和標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定，并作為本合同的附件。2.甲方負(fù)責(zé)按照乙方的要求，組織和派遣具備相應(yīng)資質(zhì)和技能的勞動(dòng)者提供上述物業(yè)勞動(dòng)派遣服務(wù)。（二）人員要求1.甲方派遣的勞動(dòng)者應(yīng)年滿[具體年齡]周歲，身體健康，具備與所從事工作相適應(yīng)的專業(yè)技能和知識(shí)。2.從事安保工作的人員應(yīng)具備相應(yīng)的安保資格證書，無違法犯罪記錄；保潔人員應(yīng)掌握基本的清潔技能和衛(wèi)生知識(shí)；綠化養(yǎng)護(hù)人員應(yīng)具備綠化養(yǎng)護(hù)專業(yè)知識(shí)和技能；設(shè)施設(shè)備維護(hù)人員應(yīng)具備相關(guān)的職業(yè)資格證書和工作經(jīng)驗(yàn)。3.甲方應(yīng)確保派遣的勞動(dòng)者遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的工作安排和管理。二、派遣人員的數(shù)量、派遣期限及工作地點(diǎn)（一）派遣人員數(shù)量甲方根據(jù)乙方的需求，派遣[X]名勞動(dòng)者為乙方提供物業(yè)勞動(dòng)派遣服務(wù)。具體人員名單和崗位安排以雙方書面確認(rèn)的為準(zhǔn)。（二）派遣期限本合同派遣期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止或變更合同，雙方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對(duì)方。（三）工作地點(diǎn)乙方指定的位于[詳細(xì)地址]的物業(yè)項(xiàng)目。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定向乙方收取派遣服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)了解乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者的工作要求和工作評(píng)價(jià)。根據(jù)法律法規(guī)和本合同約定，對(duì)乙方違反合同約定的行為提出異議并要求糾正。2.義務(wù)依法與派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，支付勞動(dòng)者工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。負(fù)責(zé)派遣勞動(dòng)者的招聘、培訓(xùn)、考核、辭退等日常管理工作。按照乙方的要求，及時(shí)、足額派遣符合條件的勞動(dòng)者到乙方工作，并確保勞動(dòng)者具備相應(yīng)的資質(zhì)和技能。負(fù)責(zé)處理派遣勞動(dòng)者與甲方之間的勞動(dòng)糾紛，承擔(dān)因甲方原因?qū)е碌膭趧?dòng)糾紛所產(chǎn)生的法律責(zé)任。定期對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保勞動(dòng)者遵守乙方的安全操作規(guī)程，保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。配合乙方做好對(duì)派遣勞動(dòng)者的工作管理和考核，根據(jù)乙方的意見對(duì)不稱職的勞動(dòng)者進(jìn)行調(diào)整或辭退。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定派遣符合條件的勞動(dòng)者，并對(duì)勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。有權(quán)根據(jù)工作需要，要求甲方對(duì)派遣勞動(dòng)者的工作崗位、工作時(shí)間等進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知甲方。有權(quán)拒絕甲方派遣的不符合要求的勞動(dòng)者。2.義務(wù)按照本合同約定向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用。為派遣勞動(dòng)者提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。按照乙方的規(guī)章制度對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行管理和指揮，合理安排勞動(dòng)者的工作任務(wù)和工作時(shí)間，不得安排勞動(dòng)者從事違法違規(guī)或有損勞動(dòng)者身心健康的工作。負(fù)責(zé)對(duì)派遣勞動(dòng)者的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)向甲方反饋勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)和問題，并配合甲方做好對(duì)勞動(dòng)者的管理工作。在合同期滿或提前解除合同后，協(xié)助甲方辦理派遣勞動(dòng)者的工作交接手續(xù)。四、費(fèi)用及支付方式（一）費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)向甲方支付的派遣服務(wù)費(fèi)用包括以下部分：1.勞動(dòng)者的工資：按照乙方所在地同行業(yè)同等崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，每月工資總額為[X]元。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)用，每月費(fèi)用為[X]元。3.管理費(fèi)：甲方按照派遣服務(wù)費(fèi)用總額的[X%]收取管理費(fèi)，每月管理費(fèi)為[X]元。以上各項(xiàng)費(fèi)用總計(jì)每月為[X]元。（二）支付方式乙方應(yīng)在每月的[支付日期]前，將當(dāng)月的派遣服務(wù)費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方提供合法有效的發(fā)票。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。派遣勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方從其工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.派遣勞動(dòng)者享受乙方規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。2.乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，并按照乙方的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，為派遣勞動(dòng)者發(fā)放相應(yīng)的福利。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為派遣勞動(dòng)者提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保勞動(dòng)者在工作過程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)為派遣勞動(dòng)者提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。（二）勞動(dòng)條件乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣勞動(dòng)者提供符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。甲方應(yīng)定期對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保勞動(dòng)者遵守乙方的安全操作規(guī)程。（三）職業(yè)危害防護(hù)乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對(duì)工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行防護(hù)，并為派遣勞動(dòng)者提供必要的職業(yè)健康檢查和防護(hù)用品。甲方應(yīng)協(xié)助乙方做好職業(yè)危害防護(hù)工作，確保勞動(dòng)者的身體健康。七、合同的變更、解除和終止（一）合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更合同內(nèi)容：1.乙方因工作需要，調(diào)整派遣勞動(dòng)者的工作崗位、工作地點(diǎn)或工作時(shí)間的。2.因不可抗力或政府政策調(diào)整等原因，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行的。3.雙方協(xié)商一致同意變更合同內(nèi)容的其他情形。合同變更時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并作為本合同的附件。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。2.如一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。3.如派遣勞動(dòng)者嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)要求甲方將該勞動(dòng)者退回甲方，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定處理，并可解除與該勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。4.如有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：乙方未按照本合同約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用，經(jīng)甲方催告后仍未支付的。乙方違反法律法規(guī)或本合同約定，損害甲方或派遣勞動(dòng)者合法權(quán)益的。因不可抗力或政府政策調(diào)整等原因，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行的。5.如有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：甲方未按照本合同約定派遣符合條件的勞動(dòng)者，經(jīng)乙方催告后仍未改正的。甲方派遣的勞動(dòng)者嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度，經(jīng)甲方處理后仍未改正的。因不可抗力或政府政策調(diào)整等原因，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行的。合同解除時(shí)，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清費(fèi)用。（三）合同終止1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，本合同自動(dòng)終止。2.本合同履行期間，如一方出現(xiàn)破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照等情形的，本合同自動(dòng)終止。3.本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清費(fèi)用。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同約定派遣符合條件的勞動(dòng)者，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)者工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，導(dǎo)致勞動(dòng)者向乙方主張權(quán)利的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。3.如甲方違反法律法規(guī)或本合同約定，損害乙方或派遣勞動(dòng)者合法權(quán)益的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金[X]元。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。2.如乙方違反法律法規(guī)或本合同約定，損害甲方或派遣勞動(dòng)者合法權(quán)益的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金[X]元。3.如乙方未經(jīng)甲方同意，擅自調(diào)整派遣勞動(dòng)者的工作崗位、工作地點(diǎn)或工作時(shí)間，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并