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文檔簡(jiǎn)介
提前離職責(zé)任聲明編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)名稱:____________________
地址:____________________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)名稱:____________________
地址:____________________
鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系,雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,為明確乙方提前離職的責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議。
本協(xié)議旨在規(guī)范乙方提前離職的行為,保障甲方合法權(quán)益,維護(hù)雙方的合法權(quán)益,確保雙方在提前離職過(guò)程中的權(quán)益得到保障。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)按照勞動(dòng)合同的約定,為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),確保乙方的人身安全和健康。
2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,按時(shí)足額支付乙方工資,并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得非法解除勞動(dòng)合同,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。
4.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,為乙方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
5.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,對(duì)乙方進(jìn)行考核,對(duì)乙方的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。
二、乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同的約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)道德,維護(hù)公司形象。
3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。
4.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納。
5.乙方應(yīng)提前向甲方提出書面離職申請(qǐng),并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。
6.乙方在離職前,應(yīng)完成手頭的工作,不得擅自離崗或曠工。
7.乙方在離職后,不得利用原工作單位的資源從事與原單位相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
8.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,承擔(dān)提前離職的責(zé)任。
三、雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,對(duì)乙方的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。
3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)道德。
4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
5.乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
6.乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,保障其合法權(quán)益。
四、雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)按照合同約定,為乙方提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。
2.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,按時(shí)足額支付乙方工資。
3.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
4.乙方有義務(wù)按照合同約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
5.乙方有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)道德。
6.乙方有義務(wù)保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。
7.乙方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納。
8.乙方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,承擔(dān)提前離職的責(zé)任。
合同金額與支付方式:
一、合同金額
本合同項(xiàng)下,乙方提前離職責(zé)任金額(以下簡(jiǎn)稱“責(zé)任金額”)為人民幣_(tái)_____元整(大寫:______元整)。
二、支付方式
1.乙方提前離職時(shí),應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付責(zé)任金額。
2.責(zé)任金額的支付分為以下兩個(gè)階段:
(1)首次支付:乙方在提交離職申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi),向甲方支付責(zé)任金額的______%,即人民幣_(tái)_____元整。
(2)尾款支付:乙方在完成離職手續(xù)后的____個(gè)工作日內(nèi),向甲方支付責(zé)任金額的剩余______%,即人民幣_(tái)_____元整。
3.支付時(shí)間:
(1)首次支付應(yīng)在乙方提交離職申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)完成;
(2)尾款支付應(yīng)在乙方完成離職手續(xù)后的____個(gè)工作日內(nèi)完成。
4.支付條件:
(1)甲方收到乙方支付的首期責(zé)任金額后,應(yīng)向乙方出具收據(jù),確認(rèn)收到款項(xiàng);
(2)甲方收到乙方支付的尾款后,應(yīng)向乙方出具收據(jù),確認(rèn)收到款項(xiàng);
(3)乙方在支付責(zé)任金額時(shí),應(yīng)提供有效的支付憑證,包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支付平臺(tái)交易記錄等。
5.額外費(fèi)用:
(1)如乙方未按時(shí)支付責(zé)任金額,甲方有權(quán)按照中國(guó)人民銀行同期貸款利率向乙方收取滯納金;
(2)如因乙方原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費(fèi)用,如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。
6.甲方收到責(zé)任金額后,應(yīng)按照國(guó)家稅收法律法規(guī)的規(guī)定,依法繳納相關(guān)稅費(fèi)。
三、支付方式變更
如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致支付方式發(fā)生變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,以調(diào)整本合同的支付方式。
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
一、違約行為及責(zé)任
1.若甲方未按本協(xié)議約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,或者克扣、無(wú)故拖欠乙方工資,甲方應(yīng)向乙方支付賠償金,賠償金額為拖欠工資總額的______倍。
2.若乙方未按本協(xié)議約定支付責(zé)任金額,乙方應(yīng)向甲方支付賠償金,賠償金額為應(yīng)支付金額的______倍。
3.若任何一方違反保密條款,泄露公司機(jī)密信息,造成對(duì)方損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
二、違約處理
1.一旦發(fā)生違約行為,非違約方有權(quán)要求違約方立即停止違約行為,并賠償因此造成的損失。
2.如違約方在收到非違約方提出的違約通知后____個(gè)工作日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或未賠償損失,非違約方有權(quán)采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。
3.違約方在違約后的____個(gè)工作日內(nèi),未對(duì)違約行為進(jìn)行賠償?shù)?,非違約方有權(quán)解除本協(xié)議,并依法追究違約方的法律責(zé)任。
三、爭(zhēng)議解決
1.對(duì)于因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.如果協(xié)商無(wú)法解決爭(zhēng)議,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至中國(guó)境內(nèi)有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。
3.除訴訟外,雙方也可選擇仲裁作為爭(zhēng)議解決的途徑。具體仲裁條款如下:
-爭(zhēng)議提交至中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)(CIETAC)或任何雙方共同認(rèn)可的國(guó)際或國(guó)內(nèi)仲裁機(jī)構(gòu);
-仲裁規(guī)則適用CIETAC仲裁規(guī)則或雙方約定的其他仲裁規(guī)則;
-仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
四、適用法律
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。
五、管轄法院
若雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議,則本協(xié)議爭(zhēng)議的管轄法院為中國(guó)境內(nèi)有管轄權(quán)的人民法院。
附則:
一、生效條件
本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。在雙方簽字(或蓋章)前,任何一方不得單方面變更或解除本協(xié)議。
二、有效期
本協(xié)議的有效期為_(kāi)___年,自生效之日起計(jì)算。本協(xié)議到期后,如雙方無(wú)異議,本協(xié)議自動(dòng)續(xù)簽____年。
三、變更
1.本協(xié)議的任何變更必須以書面形式由雙方共同簽署,并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字(或蓋章)后方可生效。
2.任何變更內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī),不得損害任何一方的合法權(quán)益。
四、終止
1.本協(xié)議在以下情況下終止:
(1)協(xié)議約定的有效期屆滿;
(2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
(3)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行;
(4)一方嚴(yán)重違約,經(jīng)對(duì)方要求解除;
(5)法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行。
2.本協(xié)議終止后,雙方應(yīng)立即履行各自的權(quán)利和義務(wù),并按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。
五、通知
1.本協(xié)議項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出,通過(guò)以下方式送達(dá):
(1)郵寄至對(duì)方提供的地址;
(2)電子郵件或傳真;
(3)直接送達(dá)對(duì)方法定代表人或授權(quán)代表。
2.通知自送達(dá)對(duì)方或?qū)Ψ胶炇罩掌鹕А?/p>
六、爭(zhēng)議解決
本協(xié)議的爭(zhēng)議解決條款適用于本協(xié)議的訂立、履行、變更、終止等所有環(huán)節(jié)。
七、不可抗力
1.本協(xié)議所稱不可抗力是指因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。
2.發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)立即通知對(duì)方,并盡力采取措施減輕損失。
3.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行時(shí),雙方可協(xié)商延期履行或解除本協(xié)議。
八、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
2.本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。
3.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
一、勞動(dòng)合同復(fù)印件
為證明甲乙雙方之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系,附件一為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件,經(jīng)雙方核對(duì)無(wú)誤。
二、乙方離職申請(qǐng)
為證明乙方提前離職的意愿,附件二為乙方向甲方提交的離職申請(qǐng),經(jīng)雙方確認(rèn)。
三、保密協(xié)議
為保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密,附件三為甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議,經(jīng)雙方確認(rèn)。
四、責(zé)任金額計(jì)算依據(jù)
為明確乙方提前離職的責(zé)任金額,附件四為責(zé)任金額計(jì)算依據(jù),包括但不限于乙方工資、福利待遇、離職前工作業(yè)績(jī)等。
五、雙方簽字(或蓋章)證明
為證明雙方已簽署本協(xié)議,附件五為甲乙雙方簽字(或蓋章)的證明文件。
六、其他相關(guān)文件
根據(jù)本協(xié)議的履行情況,可能涉及的其他相關(guān)文件,如但不限于:
-乙方工作交接清單;
-乙方離職手續(xù)辦理清單
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