節(jié)水設(shè)施設(shè)備管理制度

節(jié)水設(shè)施設(shè)備管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司節(jié)水設(shè)施設(shè)備的管理，提高水資源利用效率，減少浪費(fèi)，降低公司運(yùn)營(yíng)成本，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有節(jié)水設(shè)施設(shè)備的管理，包括但不限于各類用水器具、供水管道、污水處理設(shè)備等。（三）管理原則1.節(jié)約用水原則：倡導(dǎo)全體員工樹立節(jié)約用水意識(shí)，采取有效措施減少水資源消耗。2.科學(xué)管理原則：運(yùn)用科學(xué)的管理方法和技術(shù)手段，確保節(jié)水設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，提高節(jié)水效果。3.責(zé)任落實(shí)原則：明確各部門及人員在節(jié)水設(shè)施設(shè)備管理中的職責(zé)，做到責(zé)任到人。二、管理職責(zé)（一）行政部門1.負(fù)責(zé)制定和完善公司節(jié)水設(shè)施設(shè)備管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展節(jié)水宣傳教育活動(dòng)，提高員工節(jié)水意識(shí)。3.定期對(duì)公司節(jié)水設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。4.負(fù)責(zé)與外部供水、節(jié)水管理部門溝通協(xié)調(diào)，辦理相關(guān)用水手續(xù)。（二）各部門1.負(fù)責(zé)本部門節(jié)水設(shè)施設(shè)備的日常管理和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告行政部門。2.教育引導(dǎo)本部門員工節(jié)約用水，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。3.配合行政部門做好節(jié)水設(shè)施設(shè)備的檢查、維修等工作。（三）員工個(gè)人1.遵守公司節(jié)水設(shè)施設(shè)備管理制度，愛護(hù)節(jié)水設(shè)施設(shè)備。2.積極參與公司組織的節(jié)水活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)行為及時(shí)制止并報(bào)告。三、節(jié)水設(shè)施設(shè)備的配備與安裝（一）規(guī)劃與設(shè)計(jì)1.在公司新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目時(shí)，行政部門應(yīng)會(huì)同相關(guān)部門根據(jù)項(xiàng)目用水需求和節(jié)水要求，進(jìn)行節(jié)水設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃與設(shè)計(jì)。2.節(jié)水設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃與設(shè)計(jì)應(yīng)符合國(guó)家和地方有關(guān)節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，優(yōu)先選用節(jié)水型器具和設(shè)備。（二）采購(gòu)與安裝1.行政部門負(fù)責(zé)按照規(guī)劃與設(shè)計(jì)要求，采購(gòu)節(jié)水設(shè)施設(shè)備。采購(gòu)過程中應(yīng)嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量，確保所購(gòu)設(shè)備符合節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)。2.節(jié)水設(shè)施設(shè)備采購(gòu)到貨后，由行政部門組織相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后，由專業(yè)安裝人員進(jìn)行安裝調(diào)試，確保設(shè)備正常運(yùn)行。四、節(jié)水設(shè)施設(shè)備的使用與管理（一）用水器具管理1.公司應(yīng)選用節(jié)水型用水器具，如節(jié)水型水龍頭、馬桶、淋浴噴頭等。2.各部門應(yīng)定期檢查本部門用水器具的使用情況，發(fā)現(xiàn)漏水、損壞等問題及時(shí)報(bào)修。3.員工在使用用水器具時(shí)，應(yīng)輕開輕關(guān)，避免浪費(fèi)。發(fā)現(xiàn)用水器具損壞或漏水時(shí)，應(yīng)及時(shí)向本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。（二）供水管道管理1.行政部門應(yīng)定期對(duì)公司供水管道進(jìn)行巡查，檢查管道是否存在漏水、破損等情況。2.發(fā)現(xiàn)供水管道問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)組織維修人員進(jìn)行維修。對(duì)于較大的管道維修項(xiàng)目，應(yīng)制定維修方案，確保維修工作安全、高效進(jìn)行。3.在進(jìn)行管道維修或改造時(shí)，應(yīng)盡量減少對(duì)正常用水的影響，并采取必要的節(jié)水措施。（三）污水處理設(shè)備管理1.公司應(yīng)配備必要的污水處理設(shè)備，對(duì)生產(chǎn)、生活污水進(jìn)行處理，達(dá)標(biāo)后排放。2.行政部門應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)污水處理設(shè)備的日常運(yùn)行管理，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。3.污水處理設(shè)備操作人員應(yīng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，熟悉設(shè)備操作規(guī)程，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保污水處理效果。五、節(jié)水設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)（一）維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃1.行政部門應(yīng)根據(jù)節(jié)水設(shè)施設(shè)備的使用情況和性能特點(diǎn)，制定年度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃。維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)明確維護(hù)保養(yǎng)的內(nèi)容、時(shí)間、責(zé)任人等。2.維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)涵蓋用水器具、供水管道、污水處理設(shè)備等所有節(jié)水設(shè)施設(shè)備。（二）日常維護(hù)保養(yǎng)1.各部門負(fù)責(zé)本部門節(jié)水設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，每天對(duì)用水器具、管道等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。2.行政部門定期對(duì)公司節(jié)水設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)安排維修人員進(jìn)行維修。（三）定期維護(hù)保養(yǎng)1.按照維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，行政部門組織專業(yè)人員對(duì)節(jié)水設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)。定期維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容包括設(shè)備的清潔、潤(rùn)滑、調(diào)試、緊固等。2.對(duì)于重要的節(jié)水設(shè)施設(shè)備，如污水處理設(shè)備等，應(yīng)邀請(qǐng)專業(yè)廠家進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)和技術(shù)指導(dǎo)。（四）維修與更換1.當(dāng)節(jié)水設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，各部門應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)告。行政部門根據(jù)故障情況，安排維修人員進(jìn)行維修。2.對(duì)于維修后仍無法正常使用的節(jié)水設(shè)施設(shè)備，行政部門應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更換，確保節(jié)水設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。六、節(jié)水設(shè)施設(shè)備的更新與改造（一）更新改造計(jì)劃1.行政部門應(yīng)根據(jù)公司發(fā)展需求和節(jié)水要求，定期對(duì)節(jié)水設(shè)施設(shè)備進(jìn)行評(píng)估，制定節(jié)水設(shè)施設(shè)備更新改造計(jì)劃。2.節(jié)水設(shè)施設(shè)備更新改造計(jì)劃應(yīng)包括更新改造的項(xiàng)目、內(nèi)容、時(shí)間、預(yù)算等。（二）實(shí)施與驗(yàn)收1.節(jié)水設(shè)施設(shè)備更新改造項(xiàng)目經(jīng)公司批準(zhǔn)后，由行政部門組織實(shí)施。實(shí)施過程中應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行施工，確保工程質(zhì)量。2.項(xiàng)目完成后，由行政部門組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后方可投入使用。七、節(jié)水考核與獎(jiǎng)懲（一）考核指標(biāo)1.公司制定節(jié)水考核指標(biāo)，包括用水量、水耗指標(biāo)、節(jié)水設(shè)施設(shè)備完好率等。2.各部門用水量和水耗指標(biāo)應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行合理設(shè)定，并逐年遞減。（二）考核方式1.行政部門每月對(duì)各部門節(jié)水情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，計(jì)算各部門的用水量、水耗指標(biāo)等考核數(shù)據(jù)。2.每季度對(duì)各部門節(jié)水工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，考核結(jié)果納入部門績(jī)效考核體系。（三）獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對(duì)于節(jié)水工作成績(jī)突出的部門和個(gè)人，公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書等。2.對(duì)提出節(jié)水合理化建議并取得顯著成效的員工，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。（四）懲罰措施1.對(duì)于未完成節(jié)水考核指標(biāo)的部門，公司給予通報(bào)批評(píng)，并責(zé)令限期整改。2.對(duì)于浪費(fèi)水資源、損壞節(jié)水設(shè)施設(shè)備的部門和個(gè)人，公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。八、節(jié)水宣傳與培訓(xùn)（一）宣傳活動(dòng)1.行政部門定期組織開展節(jié)水宣傳活動(dòng)，通過內(nèi)部宣傳欄、公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等渠道，宣傳節(jié)水知識(shí)和公司節(jié)水措施。2.在世界水日、中國(guó)水周等特殊時(shí)期，開展形式多樣的節(jié)水宣傳活動(dòng)，提高員工節(jié)水意識(shí)。（二）培訓(xùn)工作1.行政部門定期