DB1301T 397-2021 人力資源產(chǎn)業(yè)園服務(wù)規(guī)程VIP

1301CodeofpracticeforhumanresourcesindustrialparkserviceI 2 3 5本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定本文件起草單位：河北諾亞德匯人力資源服務(wù)有本文件主要起草人：王建敏、林建春、王光軍1人力資源產(chǎn)業(yè)園服務(wù)規(guī)程GB/T10001.1公共信息圖形GB/T10001.9公共信息圖形符號第9部分：無障礙設(shè)GB/T20647.9社區(qū)服務(wù)指南第9部分：物業(yè)GB/T26817企業(yè)信用調(diào)查報告格式規(guī)范基本信息報告、普通調(diào)查報告、深度調(diào)查報告DB13/T3008.3人力資源服務(wù)規(guī)范第3部分：招聘DB13/T3008.4人力資源服務(wù)規(guī)范第4部分：信息DB13/T3008.5人力資源服務(wù)規(guī)范第5部分：高級DB13/T3008.6人力資源服務(wù)規(guī)范第6部分：職業(yè)DB13/T3008.7人力資源服務(wù)規(guī)范第7部分：素質(zhì)DB13/T3008.8人力資源服務(wù)規(guī)范第8部分：DB13/T3008.9人力資源服務(wù)規(guī)范第9部分：人力資源管理DB13/T3008.11人力資源服務(wù)規(guī)范第11部分：人力資源外包服務(wù)DB13/T3008.12人力資源服務(wù)規(guī)范第12部分：勞務(wù)派遣3.124.2.1公共服務(wù)功能區(qū)4.2.2經(jīng)營服務(wù)功能區(qū)4.2.3配套服務(wù)功能區(qū)宜設(shè)有共享黨群活動室、黨建一體機(jī)、電子顯示屏、電子觸摸屏、黨建宣傳墻及相應(yīng)資料印刷品。宜設(shè)有聯(lián)合黨支部，為入駐機(jī)構(gòu)提供宜提供餐飲、停車場、招聘場所及培訓(xùn)場所等相關(guān)配套支撐服務(wù)的場所。4.2.4人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)孵化功能區(qū)5.1.1職責(zé)宣傳貫徹有關(guān)國家法律、法規(guī)和方針、產(chǎn)業(yè)政策，實(shí)施產(chǎn)業(yè)園發(fā)展規(guī)劃、管理章程、工作制統(tǒng)籌兼顧，統(tǒng)一行使對產(chǎn)業(yè)園園區(qū)所轄區(qū)域的綜合管理權(quán)。整合資源，完善產(chǎn)業(yè)園服務(wù)功能及基礎(chǔ)設(shè)施，組織和協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)園的各項管理服務(wù)工作。對入駐產(chǎn)業(yè)園的機(jī)構(gòu)及項目進(jìn)行審核審批，建立入駐機(jī)構(gòu)的退出機(jī)制，對入駐機(jī)構(gòu)實(shí)施指導(dǎo)統(tǒng)籌管理產(chǎn)業(yè)園的資金運(yùn)作、平衡、融資等工作，定期向相關(guān)管處理各種由服務(wù)活動而引起的投訴、糾紛、事故等。5.1.2運(yùn)營開展產(chǎn)業(yè)園的招商引資、品牌宣傳建設(shè),引導(dǎo)相關(guān)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及配套服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐。鼓勵服務(wù)層次高、附加值高、成長性好、代表先進(jìn)科學(xué)技術(shù)發(fā)展的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)優(yōu)先入組織產(chǎn)業(yè)園的產(chǎn)品開發(fā)、項目研究等。為入駐機(jī)構(gòu)發(fā)展提供增值服務(wù)和后勤保障服務(wù)，如融資服務(wù)、法律會計等咨詢服務(wù)以及物業(yè)為入駐機(jī)構(gòu)開展必要的培訓(xùn)教育及發(fā)展指導(dǎo)等。為入駐機(jī)構(gòu)提供“一對一”企業(yè)幫扶，走訪收集企業(yè)需求，建立產(chǎn)業(yè)園區(qū)數(shù)據(jù)庫，提供精準(zhǔn)基本要求專業(yè)技術(shù).2服務(wù)人員應(yīng)熟悉、掌握所從事崗位的專業(yè)知識，能熟悉、掌握與運(yùn)用所從事崗位的作業(yè)規(guī).3有特殊要求的崗位，服務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)、資格并持證上崗。.4有涉外服務(wù)的崗位，服務(wù)人員應(yīng)具備一定的外語運(yùn)用能力?？己丝荚u5.2入駐機(jī)構(gòu)入駐的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)依法登記，并取得從事人力資源服務(wù)的相關(guān)行政許可或備案，財務(wù)制度健全、人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)穩(wěn)定運(yùn)行、且享有一定社會美譽(yù)度入駐的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)以人力資源服務(wù)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，符合人力資源服務(wù)業(yè)定位或?yàn)橹鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)相配套的關(guān)聯(lián)行業(yè)，以提高入駐機(jī)構(gòu)的協(xié)作和配套程度，推動產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展和結(jié)構(gòu)優(yōu)化5.2.2職責(zé)應(yīng)遵照國家、省、市安全管理有關(guān)規(guī)定，制定并落實(shí)安全管理制度，落實(shí)相關(guān)人員，配備安配合園區(qū)管理，遵守產(chǎn)業(yè)園各項管理規(guī)章、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等，合理有序的開展相關(guān)經(jīng)營。4e)高級人才尋訪應(yīng)符合DB13/T300f)人力資源管理咨詢應(yīng)符合DB136.2.1建立產(chǎn)業(yè)園內(nèi)人力資源服務(wù)信息交流平臺,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)園內(nèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及相關(guān)組織的信息6.2.2產(chǎn)業(yè)園應(yīng)發(fā)布、傳遞和宣傳政府扶持企業(yè)發(fā)展的各項政策6.2.3產(chǎn)業(yè)園應(yīng)搭建為企業(yè)協(xié)調(diào)、爭取政府支持的渠道，提供必要的咨詢6.2.4產(chǎn)業(yè)園應(yīng)向入駐機(jī)構(gòu)提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展相關(guān)的各類服務(wù)信息。應(yīng)保證信息發(fā)布真實(shí)、全面、獲取便6.3.2保障物業(yè)工作場所建筑物及配套6.4文化活動及餐飲服務(wù)6.4.1應(yīng)根據(jù)產(chǎn)業(yè)園規(guī)模和入駐機(jī)構(gòu)需求合理設(shè)置餐飲6.4.3保證文化活動場所各項設(shè)施安全可靠，符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有相關(guān)部門承擔(dān)維護(hù)與管理工6.5政務(wù)服務(wù)6.6社會治安與安全管理服務(wù)56.6.2根據(jù)產(chǎn)業(yè)園內(nèi)不同服務(wù)對象和實(shí)際管理情況，制定各類安全管理措施和重大突發(fā)事件、事故應(yīng)急預(yù)案，并及時處置。相關(guān)安全標(biāo)志應(yīng)符合GB2894的6.7.1組織產(chǎn)業(yè)園內(nèi)入駐機(jī)構(gòu)開展技6.7.2向產(chǎn)業(yè)園內(nèi)入駐機(jī)構(gòu)提供包括技術(shù)轉(zhuǎn)移、項目培育、企業(yè)孵化、企業(yè)加速、產(chǎn)業(yè)推進(jìn)等內(nèi)容的6.7.3能通過組織和開展會議、論壇、展覽6.7.4其他為幫助和引導(dǎo)