酒店安全巡查制度

酒店安全巡查制度

酒店安全巡查制度一、總則1.目的為加強酒店安全管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除各類安全隱患，預(yù)防安全事故的發(fā)生，確保酒店賓客、員工的人身及財產(chǎn)安全，保障酒店的正常經(jīng)營秩序，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于酒店內(nèi)所有區(qū)域，包括但不限于客房、餐廳、廚房、會議室、娛樂場所、停車場、機房、倉庫、辦公區(qū)域等，以及在酒店內(nèi)工作的所有員工、賓客及其他相關(guān)人員。3.基本原則-預(yù)防為主：將安全巡查作為預(yù)防安全事故的重要手段，通過定期和不定期的巡查，提前發(fā)現(xiàn)并處理潛在的安全隱患。-全面覆蓋：安全巡查應(yīng)涵蓋酒店的各個區(qū)域、各類設(shè)施設(shè)備以及各項經(jīng)營活動，確保無死角、無遺漏。-及時處理：對于巡查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，應(yīng)立即采取措施進行處理，對于不能當(dāng)場解決的問題，要及時上報并跟進處理結(jié)果，直至隱患消除。-責(zé)任明確：明確各巡查人員的職責(zé)和巡查范圍，確保安全巡查工作落實到位，對因巡查不力導(dǎo)致安全事故的，將追究相關(guān)人員責(zé)任。二、安全巡查組織架構(gòu)與職責(zé)（一）安全巡查領(lǐng)導(dǎo)小組1.組成組長：酒店總經(jīng)理副組長：酒店副總經(jīng)理、安全總監(jiān)成員：各部門負(fù)責(zé)人2.職責(zé)-全面領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)酒店的安全巡查工作，制定安全巡查工作方針和目標(biāo)。-定期召開安全巡查工作會議，聽取安全巡查工作匯報，研究解決安全巡查工作中存在的重大問題。-審核并批準(zhǔn)安全巡查工作計劃、制度和相關(guān)文件。-協(xié)調(diào)各部門之間在安全巡查工作中的關(guān)系，確保安全巡查工作順利開展。（二）安全巡查工作小組1.組成組長：安全部經(jīng)理成員：安全部員工、各部門指定的安全巡查員2.職責(zé)-具體負(fù)責(zé)制定和實施安全巡查工作計劃，明確巡查內(nèi)容、巡查周期、巡查人員等。-組織安全巡查人員進行培訓(xùn)，提高巡查人員的業(yè)務(wù)水平和安全意識。-對巡查中發(fā)現(xiàn)的安全問題進行匯總、分析，并及時向安全巡查領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。-跟蹤安全問題的整改情況，確保整改措施落實到位。-負(fù)責(zé)安全巡查工作的記錄、檔案管理等工作。（三）各部門安全管理職責(zé)1.各部門負(fù)責(zé)人-負(fù)責(zé)本部門安全巡查工作的組織和實施，確保本部門安全巡查工作落實到位。-制定本部門安全巡查制度和流程，明確本部門安全巡查員的職責(zé)和工作內(nèi)容。-定期組織本部門員工進行安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。-對本部門安全巡查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，對涉及其他部門的問題及時溝通協(xié)調(diào)解決。-向安全巡查工作小組匯報本部門安全巡查工作情況。2.各部門安全巡查員-按照安全巡查工作計劃和本部門安全巡查制度的要求，對本部門負(fù)責(zé)的區(qū)域進行定期和不定期的安全巡查。-認(rèn)真填寫安全巡查記錄，詳細記錄巡查時間、巡查地點、發(fā)現(xiàn)的安全問題及處理情況等。-對巡查中發(fā)現(xiàn)的安全問題及時報告本部門負(fù)責(zé)人，并協(xié)助采取相應(yīng)的處理措施。-配合安全巡查工作小組開展安全檢查和隱患排查工作。三、安全巡查內(nèi)容（一）消防安全巡查1.消防設(shè)施設(shè)備-檢查火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)、氣體滅火系統(tǒng)等消防設(shè)施設(shè)備是否正常運行，有無故障報警信號。-查看消防設(shè)施設(shè)備的外觀是否完好，有無損壞、變形、腐蝕等情況。-檢查滅火器的壓力是否正常，噴管、噴嘴是否完好，保險銷是否在位，有效期是否過期。-檢查消防應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志是否完好，亮度是否符合要求，電池是否正常充電。-檢查消防通道是否暢通，有無堆放雜物、停放車輛等影響疏散的情況。2.用火用電安全-檢查酒店內(nèi)各區(qū)域是否存在違規(guī)使用明火的情況，如在非指定區(qū)域吸煙、使用蠟燭等。-查看電氣線路是否規(guī)范敷設(shè)，有無私拉亂接電線、電線老化、短路等安全隱患。-檢查電器設(shè)備是否正常運行，有無過載、過熱等異常情況，插頭、插座是否完好。-檢查廚房、鍋爐房等用火用電重點區(qū)域的防火、防爆、防泄漏等安全措施是否落實到位。（二）治安安全巡查1.人員出入管理-檢查酒店出入口的門禁系統(tǒng)是否正常運行，保安人員是否嚴(yán)格執(zhí)行人員出入登記制度，對來訪人員、外來車輛是否進行有效管控。-查看酒店內(nèi)各區(qū)域是否有可疑人員游蕩，員工是否對異常人員進行及時詢問和報告。-檢查客房、會議室等區(qū)域的門窗是否關(guān)閉、鎖好，有無被撬、被破壞的跡象。2.財物安全-檢查酒店財務(wù)室、貴重物品寄存處等重點部位的安全防范措施是否到位，如保險柜是否正常使用，監(jiān)控設(shè)備是否覆蓋無死角。-查看酒店各營業(yè)場所的現(xiàn)金存放是否安全，是否按照規(guī)定及時繳存銀行。-檢查倉庫、儲物間等區(qū)域的物資保管情況，有無被盜、丟失等情況。（三）設(shè)施設(shè)備安全巡查1.電梯安全-檢查電梯的運行是否正常，有無異常聲響、振動等情況。-查看電梯的轎廂門、層門是否能夠正常開關(guān)，門鎖裝置是否可靠。-檢查電梯內(nèi)的緊急報警裝置、通話裝置是否正常工作，應(yīng)急照明是否完好。-查看電梯的維護保養(yǎng)記錄是否完整，是否按照規(guī)定定期進行維護保養(yǎng)。2.空調(diào)、通風(fēng)系統(tǒng)-檢查空調(diào)、通風(fēng)設(shè)備的運行是否正常，有無異味、異響等情況。-查看空調(diào)、通風(fēng)管道是否清潔，有無堵塞、漏風(fēng)等情況。-檢查空調(diào)機房、通風(fēng)機房的安全防護措施是否到位，如防火、防水、防觸電等措施。3.給排水系統(tǒng)-檢查水管、水龍頭等設(shè)施是否正常，有無漏水、滲水等情況。-查看排水管道是否暢通，有無堵塞、積水等情況。-檢查水泵房的設(shè)備運行是否正常，水位控制是否準(zhǔn)確。4.其他設(shè)施設(shè)備-對酒店內(nèi)的游樂設(shè)施、健身器材等特種設(shè)備進行檢查，確保其安全運行，各項安全防護裝置是否完好。-檢查酒店的建筑結(jié)構(gòu)是否安全，有無墻體裂縫、屋頂漏水等情況。（四）食品安全巡查1.食品加工環(huán)節(jié)-檢查廚房的衛(wèi)生狀況，包括地面、墻壁、天花板是否清潔，廚具、餐具是否清洗消毒。-查看食品加工人員是否持有有效的健康證明，是否遵守食品加工操作規(guī)范，如穿戴工作衣帽、洗手消毒等。-檢查食品原材料的采購渠道是否正規(guī)，有無索證索票，原材料的儲存是否符合要求，有無過期、變質(zhì)等情況。-檢查食品加工過程中的生熟分開、葷素分開等情況，食品添加劑的使用是否符合國家標(biāo)準(zhǔn)。2.餐廳服務(wù)環(huán)節(jié)-檢查餐廳的桌椅、餐具是否清潔衛(wèi)生，有無破損。-查看餐廳的通風(fēng)、照明等環(huán)境條件是否良好，是否符合食品安全要求。-檢查食品的留樣制度是否落實，留樣食品的品種、數(shù)量、留樣時間是否符合規(guī)定。（五）其他安全巡查1.自然災(zāi)害防范-根據(jù)不同季節(jié)和當(dāng)?shù)氐臍夂蛱攸c，檢查酒店的防風(fēng)、防汛、防雷、防地震等措施是否落實到位。-查看酒店的排水系統(tǒng)、避雷設(shè)施、防風(fēng)門窗等是否完好，是否能夠有效應(yīng)對自然災(zāi)害。2.危險化學(xué)品管理-檢查酒店內(nèi)危險化學(xué)品的儲存、使用情況，如清潔劑、消毒劑、油漆等。-查看危險化學(xué)品的存放是否符合安全要求，是否有明顯的警示標(biāo)識，有無泄漏等情況。-檢查使用危險化學(xué)品的人員是否經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，是否掌握正確的使用方法。四、安全巡查方式與周期（一）日常巡查1.安全部巡查安全部安排專人每天對酒店公共區(qū)域進行多次巡查，包括酒店出入口、大堂、走廊、電梯間、樓梯間、停車場等，重點檢查治安、消防、設(shè)施設(shè)備等方面的安全情況。每次巡查間隔時間不超過2小時。2.各部門巡查各部門安全巡查員每天對本部門負(fù)責(zé)的區(qū)域進行至少兩次巡查，如客房部巡查員對客房區(qū)域進行巡查，餐飲部巡查員對餐廳、廚房等區(qū)域進行巡查。巡查時間應(yīng)涵蓋營業(yè)前、營業(yè)中、營業(yè)后等不同時段。（二）定期巡查1.每周聯(lián)合巡查由安全巡查工作小組組織，每周至少進行一次聯(lián)合巡查。聯(lián)合巡查人員包括安全部、工程部、客房部、餐飲部等相關(guān)部門人員，對酒店各區(qū)域進行全面細致的安全檢查。聯(lián)合巡查應(yīng)制定詳細的巡查清單，確保檢查內(nèi)容無遺漏。2.每月專項巡查每月由安全巡查領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，針對某一重點安全領(lǐng)域進行專項巡查，如消防安全專項巡查、設(shè)施設(shè)備安全專項巡查、食品安全專項巡查等。專項巡查應(yīng)邀請相關(guān)專業(yè)人員參與，提高巡查的專業(yè)性和準(zhǔn)確性。（三）不定期巡查1.節(jié)假日及重大活動前巡查在國家法定節(jié)假日、酒店舉辦重大活動前，由酒店總經(jīng)理或安全總監(jiān)帶隊，對酒店進行全面的安全檢查，確保在特殊時期酒店的安全運營。2.特殊天氣及突發(fā)事件后巡查在遇到暴雨、大風(fēng)、地震等特殊天氣或發(fā)生突發(fā)事件后，及時組織相關(guān)人員對酒店進行安全巡查，檢查設(shè)施設(shè)備受損情況、安全隱患是否擴大等，并及時采取相應(yīng)的修復(fù)和防范措施。五、安全巡查記錄與報告（一）巡查記錄1.記錄內(nèi)容安全巡查人員應(yīng)認(rèn)真填寫安全巡查記錄，記錄內(nèi)容包括巡查時間、巡查人員、巡查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)的安全問題描述、問題的嚴(yán)重程度（一般、較大、重大）、處理情況（當(dāng)場處理、已上報待處理、正在整改等）等。2.記錄方式巡查記錄可采用紙質(zhì)記錄和電子記錄相結(jié)合的方式。紙質(zhì)記錄應(yīng)使用專門的安全巡查記錄表，巡查人員簽字確認(rèn)；電子記錄應(yīng)及時錄入酒店安全管理系統(tǒng)，方便查詢和統(tǒng)計分析。（二）報告流程1.當(dāng)場報告巡查人員在巡查過程中發(fā)現(xiàn)重大安全問題或緊急情況時，應(yīng)立即向本部門負(fù)責(zé)人和安全部報告，同時采取必要的應(yīng)急措施，如疏散人員、切斷電源等。2.定期報告日常巡查和定期巡查結(jié)束后，巡查人員應(yīng)將巡查記錄整理匯總，上報本部門負(fù)責(zé)人。各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全巡查情況進行分析總結(jié)，每周向安全巡查工作小組提交書面報告。安全巡查工作小組對各部門的報告進行匯總分析，每月向安全巡查領(lǐng)導(dǎo)小組提交安全巡查工作報告。六、安全問題處理與整改（一）問題處理原則1.及時性原則對于巡查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，應(yīng)立即采取措施進行處理，避免問題擴大化，造成安全事故。2.責(zé)任明確原則明確安全問題的責(zé)任部門和責(zé)任人，確保問題得到有效解決。對于因管理不善、操作不當(dāng)?shù)热藶樵驅(qū)е碌陌踩珕栴}，要追究相關(guān)人員的責(zé)任。3.徹底整改原則對安全問題的整改要做到徹底到位，消除安全隱患，防止問題反復(fù)出現(xiàn)。整改完成后要進行復(fù)查，確保整改效果。（二）處理流程1.當(dāng)場處理對于一些簡單的安全問題，如消防通道雜物清理、電器插頭松動等，巡查人員可當(dāng)場進行處理，并記錄處理結(jié)果。2.下達整改通知對于不能當(dāng)場處理的安全問題，安全巡查工作小組應(yīng)填寫《安全問題整改通知單》，明確問題描述、整改要求、整改期限等內(nèi)容，下達給責(zé)任部門。3.制定整改方案責(zé)任部門接到《安全問題整改通知單》后，應(yīng)立即組織相關(guān)人員對問題進行分析，制定詳細的整改方案，明確整改措施、責(zé)任人和整改時間表。整改方案應(yīng)報安全巡查工作小組審核。4.實施整改責(zé)任部門按照整改方案組織實施整改工作，確保整改工作按時、按質(zhì)完成。在整改過程中，要做好安全防護措施，防止發(fā)生意外事故。5.整改復(fù)查整改期限到期后，責(zé)任部門應(yīng)向安全巡查工作小組提交整改報告。安全巡查工作小組組織相關(guān)人員對整改情況進行復(fù)查，如復(fù)查合格，予以銷案；如復(fù)查不合格，應(yīng)再次下達整改通知，要求責(zé)任部門繼續(xù)整改，直至達到安全要求。（三）整改資金保障酒店應(yīng)設(shè)立安全整改專項資金，用于安全設(shè)施設(shè)備的更新、維修、改造等方面的支出。對于重大安全問題的整改，應(yīng)確保資金及時到位，保障整改工作的順利進行。七、培訓(xùn)與教育1.培訓(xùn)計劃安全巡查工作小組應(yīng)制定年度安全巡查培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間等。培訓(xùn)計劃應(yīng)涵蓋安全巡查人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、安全法律法規(guī)培訓(xùn)、應(yīng)急處置培訓(xùn)等方面。2.培訓(xùn)內(nèi)容-安全知識培訓(xùn)：包括消防安全知識、治安安全知識、設(shè)施設(shè)備安全知識、食品安全知識等。-巡查技能培訓(xùn)：如何識別安全隱患、如何正確使用巡查工具和設(shè)備、如何填寫巡查記錄等。-應(yīng)急處置培訓(xùn)：火災(zāi)、地震、治安事件等各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置程序和方法。3.培訓(xùn)方式-內(nèi)部培訓(xùn)：邀請酒店內(nèi)部的安全專家、技術(shù)人員等進行授課，分享安全管理經(jīng)驗和巡查技巧。-外部培訓(xùn)：定期組織安全巡查人員參加行業(yè)主管部門、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)舉辦的安全培訓(xùn)課程，了解最新的安全管理理念和技術(shù)。-實地演練：結(jié)合實際情況，組織安全巡查人員進行實地應(yīng)急演練，如火災(zāi)撲救演練、人員疏散演練等，提高巡查人員的應(yīng)急處置能力。八、考核與獎懲1.考核機制酒店建立安全巡查工作考核機制，對各部門和安全巡查人員的工作進行定期考核?？己藘?nèi)容包括安全巡查工作的執(zhí)行情況、發(fā)現(xiàn)問題的數(shù)量和質(zhì)量、問題整改的落實情況等?？己私Y(jié)果與部門和個人的績效掛鉤。2.獎勵措施-對在安全巡查工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。如及時發(fā)現(xiàn)并消除重大