事故及報(bào)告管理制度

事故及報(bào)告管理制度一、總則1.目的為了加強(qiáng)公司事故管理，及時(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)告、調(diào)查和處理各類事故，防止事故擴(kuò)大，減少事故損失，保障員工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間及員工在生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公等活動(dòng)中發(fā)生的各類事故的管理。3.事故定義本制度所指事故是指在公司范圍內(nèi)，突然發(fā)生的，造成或可能造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境污染等不良后果的意外事件。包括但不限于生產(chǎn)安全事故、質(zhì)量事故、設(shè)備事故、火災(zāi)事故、交通事故、信息安全事故等。4.事故分類生產(chǎn)安全事故：指在生產(chǎn)過程中，由于違反安全操作規(guī)程、設(shè)備故障、環(huán)境因素等原因?qū)е碌娜藛T傷亡、財(cái)產(chǎn)損失或生產(chǎn)中斷的事故。質(zhì)量事故：指產(chǎn)品質(zhì)量不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致客戶投訴、退貨、索賠等情況的事故。設(shè)備事故：指因設(shè)備故障、損壞、操作不當(dāng)?shù)仍?，造成設(shè)備停機(jī)、損壞或影響生產(chǎn)正常進(jìn)行的事故。火災(zāi)事故：指由于電氣故障、明火、易燃物品泄漏等原因引發(fā)的火災(zāi)事件。交通事故：指公司車輛在行駛過程中發(fā)生的碰撞、翻車、追尾等事故。信息安全事故：指因網(wǎng)絡(luò)攻擊、數(shù)據(jù)泄露、系統(tǒng)故障等原因，導(dǎo)致公司信息系統(tǒng)癱瘓、數(shù)據(jù)丟失或被篡改的事故。二、事故報(bào)告1.報(bào)告原則及時(shí)準(zhǔn)確原則：事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)于1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門或相關(guān)職能部門報(bào)告。情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。逐級報(bào)告原則：一般事故、較大事故、重大事故和特別重大事故應(yīng)按照規(guī)定的程序逐級報(bào)告，不得越級上報(bào)。如實(shí)報(bào)告原則：報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)、事故原因的初步判斷、已采取的措施及其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況，不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)。2.報(bào)告流程現(xiàn)場人員報(bào)告：事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，并向本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員傷亡情況、事故經(jīng)過等。部門負(fù)責(zé)人報(bào)告：部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)填寫《事故報(bào)告表》，并向公司安全管理部門或相關(guān)職能部門報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故發(fā)生的詳細(xì)經(jīng)過、初步原因分析、已采取的措施等。安全管理部門或相關(guān)職能部門報(bào)告：安全管理部門或相關(guān)職能部門接到報(bào)告后，應(yīng)立即進(jìn)行核實(shí)，并根據(jù)事故的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。同時(shí)，組織相關(guān)人員對事故進(jìn)行調(diào)查處理。公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告：公司主要負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)根據(jù)事故的嚴(yán)重程度，決定是否啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并及時(shí)向上級主管部門和政府相關(guān)部門報(bào)告。3.緊急情況報(bào)告在緊急情況下，如火災(zāi)、爆炸、人員重傷或死亡等，事故現(xiàn)場人員可直接撥打公司應(yīng)急救援電話或當(dāng)?shù)貓?bào)警電話，并立即向本部門負(fù)責(zé)人和公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。公司主要負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并組織相關(guān)人員進(jìn)行救援和處理。三、事故調(diào)查1.調(diào)查原則實(shí)事求是原則：事故調(diào)查應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是，尊重科學(xué)的原則，客觀、公正地查明事故發(fā)生的原因、經(jīng)過和損失情況，認(rèn)定事故性質(zhì)和責(zé)任。四不放過原則：事故調(diào)查處理應(yīng)堅(jiān)持事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過的原則。2.調(diào)查組織一般事故：由公司安全管理部門組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。較大事故：由公司主要負(fù)責(zé)人組織安全管理部門、技術(shù)部門、人力資源部門等相關(guān)人員組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。重大事故：由上級主管部門組織成立事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，公司配合調(diào)查工作。特別重大事故：按照國家有關(guān)規(guī)定，由政府相關(guān)部門組織成立事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，公司配合調(diào)查工作。3.調(diào)查內(nèi)容事故現(xiàn)場勘查：事故調(diào)查組應(yīng)及時(shí)對事故現(xiàn)場進(jìn)行勘查，收集與事故有關(guān)的證據(jù)，如現(xiàn)場照片、錄像、物證等。人員詢問：對事故現(xiàn)場有關(guān)人員、當(dāng)事人、證人等進(jìn)行詢問，了解事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況等。資料查閱：查閱與事故有關(guān)的文件、記錄、操作規(guī)程、設(shè)備檔案等資料，分析事故發(fā)生的原因。技術(shù)鑒定：對事故涉及的設(shè)備、設(shè)施、產(chǎn)品等進(jìn)行技術(shù)鑒定，確定事故的技術(shù)原因。4.調(diào)查期限一般事故：事故調(diào)查組應(yīng)在事故發(fā)生之日起15日內(nèi)提交事故調(diào)查報(bào)告。較大事故：事故調(diào)查組應(yīng)在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)提交事故調(diào)查報(bào)告。特殊情況下，經(jīng)負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府批準(zhǔn)，提交事故調(diào)查報(bào)告的期限可以適當(dāng)延長，但延長的期限最長不超過30日。重大事故：事故調(diào)查組應(yīng)在事故發(fā)生之日起60日內(nèi)提交事故調(diào)查報(bào)告。特殊情況下，經(jīng)負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府批準(zhǔn)，提交事故調(diào)查報(bào)告的期限可以適當(dāng)延長，但延長的期限最長不超過60日。特別重大事故：事故調(diào)查組應(yīng)在事故發(fā)生之日起180日內(nèi)提交事故調(diào)查報(bào)告。特殊情況下，經(jīng)負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府批準(zhǔn)，提交事故調(diào)查報(bào)告的期限可以適當(dāng)延長，但延長的期限最長不超過90日。四、事故處理1.責(zé)任認(rèn)定直接責(zé)任：指在事故發(fā)生過程中，直接導(dǎo)致事故發(fā)生的人員的責(zé)任。主要責(zé)任：指對事故的發(fā)生起主要作用的人員的責(zé)任。重要責(zé)任：指對事故的發(fā)生起重要作用的人員的責(zé)任。次要責(zé)任：指對事故的發(fā)生起次要作用的人員的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：指對事故的發(fā)生負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任的人員的責(zé)任。2.處理方式批評教育：對事故責(zé)任人進(jìn)行批評教育，使其認(rèn)識到事故的嚴(yán)重性，吸取教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。經(jīng)濟(jì)處罰：根據(jù)事故的嚴(yán)重程度和責(zé)任人的責(zé)任大小，對事故責(zé)任人給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，如罰款、扣發(fā)獎(jiǎng)金等。行政處分：對事故責(zé)任人給予警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等行政處分。法律追究：對構(gòu)成犯罪的事故責(zé)任人，依法追究其刑事責(zé)任。3.處理程序事故調(diào)查組提出處理建議：事故調(diào)查組在完成事故調(diào)查后，應(yīng)根據(jù)事故的原因、經(jīng)過和責(zé)任認(rèn)定情況，提出對事故責(zé)任人的處理建議。公司研究決定：公司根據(jù)事故調(diào)查組提出的處理建議，召開會議進(jìn)行研究決定，并下達(dá)處理決定。執(zhí)行處理決定：事故責(zé)任人所在部門應(yīng)按照公司下達(dá)的處理決定，對事故責(zé)任人進(jìn)行處理，并將處理結(jié)果報(bào)公司安全管理部門備案。五、事故整改1.整改措施制定原因分析：事故調(diào)查結(jié)束后，事故調(diào)查組應(yīng)組織相關(guān)人員對事故原因進(jìn)行深入分析，找出事故發(fā)生的直接原因和間接原因。措施制定：根據(jù)事故原因分析結(jié)果，制定針對性的整改措施，明確整改責(zé)任部門、責(zé)任人、整改期限和整改目標(biāo)。措施審核：整改措施應(yīng)報(bào)公司安全管理部門審核，經(jīng)審核同意后實(shí)施。2.整改措施實(shí)施責(zé)任部門實(shí)施：整改責(zé)任部門應(yīng)按照整改措施的要求，認(rèn)真組織實(shí)施整改工作，確保整改措施落實(shí)到位。監(jiān)督檢查：公司安全管理部門應(yīng)定期對整改措施的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。整改效果評估：整改措施實(shí)施完成后，公司安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對整改效果進(jìn)行評估，驗(yàn)證整改措施的有效性。3.預(yù)防措施制定經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)：事故處理結(jié)束后，公司應(yīng)組織相關(guān)人員對事故進(jìn)行總結(jié)分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出預(yù)防措施。制度完善：根據(jù)事故教訓(xùn)和預(yù)防措施，對公司相關(guān)管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等進(jìn)行修訂完善，防止類似事故再次發(fā)生。培訓(xùn)教育：針對事故原因和預(yù)防措施，對員工進(jìn)行培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識和操作技能。六、事故統(tǒng)計(jì)與檔案管理1.事故統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)內(nèi)容：公司安全管理部門應(yīng)定期對事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，統(tǒng)計(jì)內(nèi)容包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、類型、原因、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失等。統(tǒng)計(jì)報(bào)表：公司安全管理部門應(yīng)按照規(guī)定的格式和時(shí)間要求，填寫《事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表》，并報(bào)上級主管部門和政府相關(guān)部門。2.檔案管理檔案建立：公司安全管理部門應(yīng)建立健全事故檔案管理制度，對每起事故的相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔，包括事故報(bào)告、事故調(diào)查記錄、事故處理決定、整改措施及實(shí)施情況等。檔案保管：事故檔案應(yīng)妥善保管，保存期限按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。檔案查閱：因工作需要查閱事故檔案的，應(yīng)經(jīng)公司安全管理部門負(fù)