企業(yè)人才中介服務(wù)協(xié)議

企業(yè)人才中介服務(wù)協(xié)議第一章總則1.1合同編號本合同編號為：（__________）1.2合同雙方1.2.1甲方（企業(yè)）：（__________）1.2.2乙方（人才中介服務(wù)提供方）：（__________）1.3合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的人才中介服務(wù)關(guān)系，規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障甲方的招聘需求得到滿足，同時保證乙方服務(wù)的質(zhì)量和效率。1.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5合同期限1.5.1本合同期限為：（__________）年，自合同生效之日起計算。1.5.2如合同期限屆滿前，雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限不得超過（__________）年。1.6合同解除1.6.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，有權(quán)解除本合同，并要求賠償損失。1.6.2本合同因不可抗力導(dǎo)致無法履行時，雙方可協(xié)商解除合同，互不承擔(dān)違約責(zé)任。1.7定義與解釋本合同中使用的術(shù)語，除非上下文另有說明，否則具有以下含義：1.7.1“人才”指符合甲方招聘需求的各類專業(yè)技術(shù)人員、管理人員等。1.7.2“中介服務(wù)”指乙方為甲方提供的人才搜尋、推薦、面試安排等服務(wù)。第二章乙方服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供符合甲方招聘需求的人才搜尋服務(wù)。2.1.2乙方負(fù)責(zé)為甲方提供人才推薦服務(wù)，包括但不限于簡歷篩選、面試安排等。2.1.3乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行人才背景調(diào)查。2.2服務(wù)方式2.2.1乙方通過內(nèi)部數(shù)據(jù)庫、外部招聘渠道等多種途徑搜尋人才。2.2.2乙方對推薦的每一位人才進(jìn)行初步篩選，保證其符合甲方的基本要求。2.2.3乙方負(fù)責(zé)安排面試，并協(xié)助甲方與候選人進(jìn)行溝通。2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3.1乙方保證提供的人才信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.3.2乙方保證推薦的每位人才均經(jīng)過專業(yè)篩選，符合甲方職位要求。2.3.3乙方保證面試安排及時、高效。第三章甲方權(quán)利與義務(wù)3.1甲方權(quán)利3.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人才中介服務(wù)。3.1.2甲方有權(quán)對乙方提供的人才進(jìn)行面試和考察。3.1.3甲方有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價。3.2甲方義務(wù)3.2.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。3.2.2甲方應(yīng)配合乙方完成人才推薦和面試工作。3.2.3甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得利用乙方提供的服務(wù)從事違法活動。第四章乙方權(quán)利與義務(wù)4.1乙方權(quán)利4.1.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.1.2乙方有權(quán)要求甲方提供準(zhǔn)確、完整的招聘需求信息。4.1.3乙方有權(quán)要求甲方配合完成人才推薦和面試工作。4.2乙方義務(wù)4.2.1乙方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的人才中介服務(wù)。4.2.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和招聘信息。4.2.3乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得利用甲方信息從事違法活動。第五章服務(wù)費(fèi)用及支付5.1服務(wù)費(fèi)用5.1.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。5.1.2服務(wù)費(fèi)用包括但不限于人才搜尋費(fèi)、推薦費(fèi)、面試安排費(fèi)等。5.2支付方式5.2.1甲方應(yīng)在合同簽訂后（__________）個工作日內(nèi)支付乙方首期服務(wù)費(fèi)用。5.2.2乙方完成約定服務(wù)后，甲方應(yīng)在（__________）個工作日內(nèi)支付剩余服務(wù)費(fèi)用。5.3逾期支付5.3.1如甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付逾期付款的（__________%）違約金。5.3.2乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，直至甲方支付全部服務(wù)費(fèi)用。第六章保密條款6.1保密義務(wù)6.1.1雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人信息等負(fù)有保密義務(wù)。6.1.2保密期限自合同生效之日起至合同終止后（__________）年止。6.2保密信息范圍6.2.1本合同內(nèi)容、合同附件以及履行過程中產(chǎn)生的任何文件、資料、數(shù)據(jù)等；6.2.2甲方企業(yè)的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況、發(fā)展規(guī)劃等商業(yè)秘密；6.2.3乙方的人才信息庫、推薦人才的個人資料等。6.3違反保密義務(wù)6.3.1如一方違反保密義務(wù)，泄露對方保密信息，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。6.3.2違反保密義務(wù)的行為將視為違約行為，違約方應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償因此給對方造成的全部損失。第七章人才招聘流程7.1招聘需求溝通7.1.1甲方應(yīng)在招聘前（__________）個工作日內(nèi)向乙方提供招聘需求信息。7.1.2甲方應(yīng)保證提供的信息準(zhǔn)確、完整。7.2人才搜尋與推薦7.2.1乙方應(yīng)在本合同約定的時限內(nèi)，根據(jù)甲方提供的招聘需求信息進(jìn)行人才搜尋。7.2.2乙方應(yīng)向甲方推薦符合條件的人才，并提供其簡歷及相關(guān)資料。7.3面試安排7.3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排，協(xié)助組織面試。7.3.2甲方應(yīng)在收到乙方推薦的人才資料后（__________）個工作日內(nèi)安排面試。7.4招聘結(jié)果確認(rèn)7.4.1面試結(jié)束后，甲方應(yīng)將招聘結(jié)果及時通知乙方。7.4.2如甲方對乙方推薦的人才不滿意，乙方有權(quán)在接到通知后（__________）個工作日內(nèi)更換候選人。第八章服務(wù)費(fèi)用及結(jié)算8.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)8.1.1乙方提供的人才中介服務(wù)費(fèi)用按照乙方提供的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。8.1.2服務(wù)費(fèi)用包括但不限于搜尋費(fèi)、推薦費(fèi)、面試安排費(fèi)等。8.2結(jié)算方式8.2.1甲方應(yīng)在乙方提供服務(wù)的每個階段，根據(jù)約定支付相應(yīng)的費(fèi)用。8.2.2乙方應(yīng)在完成每個階段的服務(wù)后，向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)證明。8.3費(fèi)用結(jié)算時間8.3.1甲方應(yīng)在收到乙方提供的服務(wù)證明后（__________）個工作日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。8.3.2如甲方未按時支付，應(yīng)按照本合同第五章的約定支付逾期付款的違約金。第九章人才離職與交接9.1離職通知9.1.1人才在離職前（__________）個工作日應(yīng)向甲方和乙方發(fā)出書面離職通知。9.1.2甲方應(yīng)在收到離職通知后（__________）個工作日內(nèi)確認(rèn)離職手續(xù)。9.2離職交接9.2.1人才在離職前應(yīng)完成工作交接，保證工作的連續(xù)性。9.2.2乙方應(yīng)在人才離職后，協(xié)助甲方處理相關(guān)后續(xù)事宜。9.3離職責(zé)任9.3.1如因人才離職導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響，乙方應(yīng)協(xié)助甲方尋找替代人才。9.3.2如因乙方推薦的人才離職原因?qū)е录追皆馐軗p失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十章合同終止與解除10.1合同終止條件10.1.1合同期滿自動終止。10.1.2雙方協(xié)商一致終止合同。10.2合同解除條件10.2.1如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2.2如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。10.3終止或解除后的處理10.3.1合同終止或解除后，雙方應(yīng)結(jié)清已發(fā)生的費(fèi)用，并處理剩余的未完成事務(wù)。10.3.2雙方應(yīng)在本合同終止或解除后（__________）個工作日內(nèi)完成所有必要的文件和資料的移交。第十一章違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.1.1甲方如未按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)按照合同約定的逾期付款違約金標(biāo)準(zhǔn)支付滯納金。11.1.2甲方如違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。11.2乙方違約責(zé)任11.2.1乙方如未按合同約定提供人才中介服務(wù)，應(yīng)退還甲方已支付的部分或全部服務(wù)費(fèi)用。11.2.2乙方如違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。11.3賠償責(zé)任11.3.1因一方違約給另一方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。11.3.2賠償金應(yīng)包括直接經(jīng)濟(jì)損失和合理的間接經(jīng)濟(jì)損失。第十二章通知與送達(dá)12.1通知方式12.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。12.1.2通知可以通過以下方式送達(dá)：a)郵寄：以掛號信方式發(fā)送，自投遞之日起（__________）個工作日后視為送達(dá)；b)傳真或郵件：自發(fā)送后（__________）小時內(nèi)收到對方回復(fù)確認(rèn)后視為送達(dá)；c)當(dāng)面：自通知發(fā)出后即時視為送達(dá)。12.2送達(dá)地址12.2.1甲方送達(dá)地址：（__________）12.2.2乙方送達(dá)地址：（__________）12.3送達(dá)確認(rèn)12.3.1任何一方收到對方的通知后，應(yīng)在（__________）個工作日內(nèi)予以確認(rèn)。第十三章其他13.1合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.2合同份數(shù)本合同一式（__________）份，甲乙雙