監(jiān)獄巡夜罪犯管理辦法

監(jiān)獄巡夜罪犯管理辦法一、引言在監(jiān)獄管理工作中，巡夜是保障監(jiān)獄安全、維護監(jiān)管秩序的重要環(huán)節(jié)。做好巡夜期間的罪犯管理，對于預防各類安全事故、及時發(fā)現(xiàn)并處理突發(fā)情況意義重大。作為從事監(jiān)獄管理工作二十年的一員，深知一套科學合理、嚴謹規(guī)范且富有人情味的巡夜罪犯管理辦法，對提升監(jiān)獄整體管理水平的關鍵作用。希望大家能認真閱讀并嚴格執(zhí)行本辦法，共同為監(jiān)獄的安全穩(wěn)定貢獻力量。二、巡夜人員安排與職責（一）人員安排1.分組原則巡夜人員應根據(jù)經驗、年齡、性別等因素進行合理分組，確保每組人員具備應對各類情況的能力。一般以35人為一組，每組設組長一名。2.人員構成巡夜人員主要由監(jiān)獄民警組成，同時可根據(jù)實際情況安排部分有相關經驗的輔助工作人員參與。例如，具有醫(yī)療急救知識的人員，以便在巡夜過程中應對罪犯突發(fā)疾病等情況。（二）職責分工1.組長職責負責組織本組成員開展巡夜工作，制定巡夜計劃和路線，確保巡夜工作有序進行。協(xié)調解決巡夜過程中出現(xiàn)的各類問題，及時向上級匯報重大情況。對本組成員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評價，我們鼓勵組長多發(fā)現(xiàn)組員的閃光點，及時給予肯定和鼓勵。2.組員職責按照巡夜計劃和路線，認真履行巡查職責，仔細觀察罪犯的動態(tài)和監(jiān)獄設施的狀況。積極協(xié)助組長處理各類突發(fā)情況，服從組長的指揮和安排。希望大家在工作中相互配合，形成良好的工作氛圍。三、巡夜時間與路線規(guī)劃（一）巡夜時間1.常規(guī)時間巡夜工作通常從監(jiān)獄規(guī)定的罪犯就寢時間開始，至次日清晨罪犯起床前結束。具體時間可根據(jù)監(jiān)獄的實際作息安排進行調整。例如，冬季和夏季的作息時間可能有所不同，巡夜時間也應相應做出合理變動。2.特殊時段在重要節(jié)假日、敏感時期或監(jiān)獄開展重大活動期間，應適當增加巡夜頻次或延長巡夜時間，確保監(jiān)獄安全萬無一失。（二）路線規(guī)劃1.全面覆蓋巡夜路線應涵蓋監(jiān)獄的各個區(qū)域，包括監(jiān)舍、生產車間、活動場地、食堂、禁閉室等。要確保沒有巡查死角，不放過任何一個可能存在安全隱患的地方。2.重點關注對于一些重點區(qū)域，如禁閉室、高危罪犯監(jiān)舍等，應增加巡查次數(shù)。這些區(qū)域更容易出現(xiàn)問題，需要我們格外留意。希望大家在巡夜過程中，對重點區(qū)域保持高度警惕。四、巡夜工作內容與要求（一）罪犯動態(tài)觀察1.監(jiān)舍巡查查看罪犯是否按時就寢，有無異常行為或情緒波動。例如，是否有罪犯表現(xiàn)出焦慮、煩躁、失眠等情況，若發(fā)現(xiàn)此類情況，應及時了解原因并做好記錄。檢查監(jiān)舍內的設施設備是否完好，有無損壞或可能被用于違規(guī)行為的物品。像門窗是否牢固、床鋪是否穩(wěn)定等，都需要仔細檢查。2.活動區(qū)域巡查在非就寢時間，對罪犯活動區(qū)域進行巡查時，要關注罪犯之間的互動情況，防止發(fā)生沖突或欺凌事件。一旦發(fā)現(xiàn)有矛盾跡象，應及時上前制止并進行調解。（二）設施設備檢查1.安全設施檢查監(jiān)獄的圍墻、電網、監(jiān)控設備、報警裝置等安全設施是否正常運行。若發(fā)現(xiàn)設施出現(xiàn)故障或損壞，應立即記錄并通知相關部門進行維修。例如，發(fā)現(xiàn)圍墻有破損，要及時報告，防止罪犯借此逃脫。2.生活設施查看罪犯生活區(qū)域的水電設施、衛(wèi)生設施等是否正常。確保罪犯的基本生活需求得到滿足，同時避免因設施故障引發(fā)安全事故。比如，若發(fā)現(xiàn)水管漏水，應及時聯(lián)系維修人員，以免影響罪犯正常生活。（三）記錄與報告1.詳細記錄巡夜人員應認真填寫巡夜記錄，內容包括巡查時間、地點、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。記錄要準確、詳細，為后續(xù)工作提供可靠依據(jù)。2.及時報告對于巡夜過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題，如罪犯逃脫、突發(fā)疾病、設施嚴重損壞等，應立即向上級報告，并按照應急預案采取相應措施。希望大家在遇到緊急情況時不要慌亂，保持冷靜，及時準確地報告情況。五、突發(fā)情況處理（一）罪犯突發(fā)疾病1.現(xiàn)場急救巡夜人員若發(fā)現(xiàn)罪犯突發(fā)疾病，應立即通知具備醫(yī)療急救知識的人員進行現(xiàn)場初步救治。同時，聯(lián)系監(jiān)獄醫(yī)院，說明病情和所在位置，以便醫(yī)院做好接診準備。2.送醫(yī)治療在確保罪犯生命安全的前提下，盡快將其送往監(jiān)獄醫(yī)院進行進一步治療。若監(jiān)獄醫(yī)院無法處理，應及時聯(lián)系外部醫(yī)療機構，并安排專人陪同前往。（二）罪犯沖突或違規(guī)行為1.制止與控制一旦發(fā)現(xiàn)罪犯之間發(fā)生沖突或出現(xiàn)違規(guī)行為，巡夜人員應立即上前制止，控制局面，防止事態(tài)擴大。在制止過程中，要注意自身安全，避免受到不必要的傷害。2.調查與處理對沖突或違規(guī)行為進行調查，了解事情經過和原因。根據(jù)情節(jié)輕重，按照監(jiān)獄相關規(guī)定對涉事罪犯進行處理。同時，要對其他罪犯進行教育，避免類似事件再次發(fā)生。（三）設施設備故障引發(fā)的安全隱患1.臨時處置對于因設施設備故障可能引發(fā)的安全隱患，巡夜人員應采取臨時措施進行處置。例如，若發(fā)現(xiàn)電網斷電，應立即設置警戒區(qū)域，防止罪犯靠近，并通知相關部門盡快修復。2.后續(xù)跟進在臨時處置后，要持續(xù)關注故障修復情況，確保安全隱患徹底消除。同時，對設施設備故障原因進行調查，總結經驗教訓，提出改進建議，防止類似問題再次出現(xiàn)。六、培訓與考核（一）培訓1.定期培訓監(jiān)獄應定期組織巡夜人員進行培訓，培訓內容包括法律法規(guī)、業(yè)務知識、應急處置技能等。通過培訓，不斷提升巡夜人員的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。例如，每季度組織一次法律法規(guī)培訓，讓巡夜人員熟悉最新的監(jiān)獄管理法律法規(guī)。2.專項培訓針對新出現(xiàn)的問題或特殊情況，及時開展專項培訓。比如，當監(jiān)獄引入新的安全設施設備時，要對巡夜人員進行操作和維護方面的專項培訓，確保他們能夠熟練掌握并正確使用。（二）考核1.日?？己私M長應根據(jù)組員的日常工作表現(xiàn)進行考核，包括巡夜記錄填寫是否規(guī)范、問題處理是否及時得當?shù)?。日?？己私Y果將作為績效評定的重要依據(jù)。2.定期考核監(jiān)獄應定期對巡夜人員進行全面考核，考核內容涵蓋理論知識、實際操作、應急處置能力等方面。對于考核優(yōu)秀的人員，給予適當獎勵；對于考核不合格的人員，進行補考或重新培訓，直至其達到工作要求。希望大家重視考核，通過考核不斷提升自己的工作