股權激勵與員工股權激勵計劃評估合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

股權激勵與員工股權激勵計劃評估合同甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被激勵方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權激勵計劃描述1.激勵計劃內容激勵股份：乙方將獲得甲公司______%的股權。激勵條件：乙方需滿足甲方設定的業(yè)績目標、服務期限等條件。2.股權激勵評估乙方所獲得的股權激勵價值將根據(jù)甲公司股權價值進行評估，評估結果將作為股權激勵的最終確認依據(jù)。二、股權激勵數(shù)量與價格1.股權激勵數(shù)量乙方將獲得的股權激勵數(shù)量為______股。實際獲得數(shù)量以甲方的最終書面通知為準，但通知應在激勵計劃實施前______天（具體時長）發(fā)出。2.股權激勵價格股權激勵價格將根據(jù)甲公司股權價值進行評估，評估結果將作為股權激勵的最終確認依據(jù)。本合同股權激勵總價預計為______元（大寫：______），該總價根據(jù)預計數(shù)量計算得出，最終總價以實際獲得數(shù)量和相應價格結算為準。三、股權激勵交割時間與地點1.交割時間甲方應在合同簽訂后的______個工作日內（具體時長）完成股權激勵的交割。2.交割地點股權激勵的交割地點為甲公司所在地。四、股權激勵的履行與變更1.股權激勵履行乙方需按照甲方的要求，履行股權激勵的相關手續(xù)，包括但不限于簽署股權激勵協(xié)議、辦理股權過戶等。2.股權激勵變更如甲方因特殊原因需要對股權激勵計劃進行變更，應提前______天（具體時長）書面通知乙方，并取得乙方的同意。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提出的股權激勵計劃進行評估，并提出修改意見。有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績調整股權激勵方案。義務：向乙方提供準確的公司財務信息和業(yè)績數(shù)據(jù)，以便乙方進行股權激勵計劃的評估。為乙方提供必要的培訓和指導，幫助乙方理解股權激勵計劃的內容和操作流程。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方對股權激勵計劃進行公正、客觀的評估。有權根據(jù)股權激勵計劃的評估結果，提出調整建議。義務：按照股權激勵計劃的要求，完成相關工作任務，達到業(yè)績目標。遵守股權激勵計劃的各項規(guī)定，不得違反公司規(guī)章制度。六、股權激勵計劃評估1.評估方式乙方應在合同簽訂后______個工作日內（具體時長）完成股權激勵計劃的評估。評估過程應包括對甲公司財務狀況、業(yè)績表現(xiàn)、行業(yè)競爭等因素的綜合分析。2.評估標準評估標準以國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準以及甲公司實際情況為準。七、付款方式與期限1.評估費用乙方完成股權激勵計劃評估后，甲方應在______個工作日內（具體時長）支付評估費用，金額為______元（大寫：______）。2.評估結果應用評估結果作為甲方制定股權激勵計劃的重要依據(jù)，甲方應將評估結果應用于實際操作中。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未在約定時間內支付評估費用，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方未按照評估結果制定股權激勵計劃，乙方有權要求甲方承擔相應的法律責任。2.乙方違約責任若乙方未在約定時間內完成股權激勵計劃評估，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金。如乙方評估結果存在重大失誤，導致甲方遭受損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于股權激勵方案、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至股權激勵計劃實施完畢及評估報告提交之日止。甲方代表（簽字）：_____