華池縣技術(shù)培訓(xùn)管理辦法

華池縣技術(shù)培訓(xùn)管理辦法?一、總則（一）目的為了規(guī)范華池縣技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，提高培訓(xùn)質(zhì)量，提升勞動(dòng)者的職業(yè)技能水平，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》《職業(yè)技能培訓(xùn)管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合華池縣實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于在華池縣行政區(qū)域內(nèi)開展技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)的各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)及其他組織（以下統(tǒng)稱"培訓(xùn)機(jī)構(gòu)"），以及參加技術(shù)培訓(xùn)的學(xué)員。（三）管理部門華池縣人力資源和社會(huì)保障局是技術(shù)培訓(xùn)工作的主管部門，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合管理和監(jiān)督檢查全縣技術(shù)培訓(xùn)工作。華池縣財(cái)政、教育、市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)部門按照各自職責(zé)，協(xié)同做好技術(shù)培訓(xùn)的相關(guān)工作。二、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理（一）設(shè)立條件1.具有獨(dú)立法人資格，有符合規(guī)定的組織機(jī)構(gòu)和管理制度。2.有與所開展培訓(xùn)項(xiàng)目相適應(yīng)的教學(xué)場(chǎng)地、設(shè)施設(shè)備和師資力量。教學(xué)場(chǎng)地應(yīng)符合安全、消防等相關(guān)要求；設(shè)施設(shè)備應(yīng)能滿足培訓(xùn)教學(xué)的實(shí)際需要。3.有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源，能夠保證培訓(xùn)活動(dòng)的正常開展。4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。（二）審批與備案1.申請(qǐng)?jiān)O(shè)立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，應(yīng)向華池縣人力資源和社會(huì)保障局提交下列材料：（1）設(shè)立申請(qǐng)書；（2）機(jī)構(gòu)章程和管理制度；（3）舉辦者的資格證明文件；（4）教學(xué)場(chǎng)地、設(shè)施設(shè)備的證明材料；（5）師資隊(duì)伍情況說(shuō)明；（6）經(jīng)費(fèi)來(lái)源及證明文件。2.華池縣人力資源和社會(huì)保障局收到申請(qǐng)材料后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行審核，并組織實(shí)地考察。經(jīng)審核符合條件的，予以批準(zhǔn)設(shè)立，并頒發(fā)《辦學(xué)許可證》；不符合條件的，書面通知申請(qǐng)人并說(shuō)明理由。3.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)變更名稱、地址、法定代表人、培訓(xùn)項(xiàng)目等重要事項(xiàng)，應(yīng)提前向華池縣人力資源和社會(huì)保障局提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可變更。4.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)終止辦學(xué)，應(yīng)在終止前妥善處理好學(xué)員安置、教師工資、債務(wù)等事宜，并向華池縣人力資源和社會(huì)保障局辦理注銷手續(xù)，交回《辦學(xué)許可證》。（三）師資管理1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備與培訓(xùn)項(xiàng)目相適應(yīng)的專兼職教師。專職教師應(yīng)具有相應(yīng)的教師資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書；兼職教師應(yīng)具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立教師培訓(xùn)制度，定期組織教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和進(jìn)修，不斷提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。3.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立教師考核評(píng)價(jià)制度，對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量、工作態(tài)度等進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為教師聘任、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。三、培訓(xùn)項(xiàng)目管理（一）項(xiàng)目開發(fā)1.華池縣人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)根據(jù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向，制定技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，引導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展針對(duì)性的培訓(xùn)項(xiàng)目。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)結(jié)合市場(chǎng)需求和自身實(shí)際，開發(fā)具有特色和競(jìng)爭(zhēng)力的培訓(xùn)項(xiàng)目。培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)符合國(guó)家和地方相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，具有明確的培訓(xùn)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和考核標(biāo)準(zhǔn)。（二）項(xiàng)目申報(bào)與審批1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擬開展的培訓(xùn)項(xiàng)目，應(yīng)向華池縣人力資源和社會(huì)保障局提出申報(bào)，并提交下列材料：（1）培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)表；（2）培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱；（3）培訓(xùn)師資情況說(shuō)明；（4）其他相關(guān)證明材料。2.華池縣人力資源和社會(huì)保障局收到申報(bào)材料后，應(yīng)組織專家進(jìn)行評(píng)審。經(jīng)評(píng)審符合條件的，納入華池縣技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目目錄，并向社會(huì)公布；不符合條件的，書面通知培訓(xùn)機(jī)構(gòu)并說(shuō)明理由。（三）項(xiàng)目實(shí)施1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照批準(zhǔn)的培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱組織教學(xué)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等方面的規(guī)定。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立培訓(xùn)檔案，如實(shí)記錄學(xué)員的基本信息、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、考核成績(jī)等情況。培訓(xùn)檔案應(yīng)保存至少兩年。3.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)教學(xué)管理，定期對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。四、學(xué)員管理（一）招生管理1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)招生政策和規(guī)定，制定招生簡(jiǎn)章和招生計(jì)劃，并向社會(huì)公布。招生簡(jiǎn)章和招生計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本情況、培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)名方式等內(nèi)容。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格審查學(xué)員報(bào)名資格，確保學(xué)員符合培訓(xùn)項(xiàng)目的要求。不得虛假宣傳、誤導(dǎo)學(xué)員報(bào)名。（二）學(xué)籍管理1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立學(xué)員學(xué)籍管理制度，為學(xué)員建立學(xué)籍檔案。學(xué)籍檔案應(yīng)包括學(xué)員基本信息、報(bào)名登記表、培訓(xùn)合同、考勤記錄、考核成績(jī)等內(nèi)容。2.學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，按時(shí)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。因特殊原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺課的，按照有關(guān)規(guī)定處理。（三）就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)積極為學(xué)員提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，與用人單位建立合作關(guān)系，推薦學(xué)員就業(yè)。2.華池縣人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，定期組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘會(huì)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等活動(dòng)，為學(xué)員就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件。五、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理（一）經(jīng)費(fèi)來(lái)源1.技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于財(cái)政補(bǔ)貼、企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)、社會(huì)捐贈(zèng)等。2.華池縣財(cái)政部門應(yīng)根據(jù)全縣技術(shù)培訓(xùn)工作實(shí)際需要，安排專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，并納入年度財(cái)政預(yù)算。（二）經(jīng)費(fèi)使用1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定，合理使用培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于教學(xué)場(chǎng)地租賃、教學(xué)設(shè)備購(gòu)置、師資聘請(qǐng)、教材編寫、學(xué)員考核等方面。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理制度，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)審批程序，確保經(jīng)費(fèi)使用的合理性和透明度。（三）經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼1.符合條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和學(xué)員可按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申請(qǐng)程序按照華池縣相關(guān)政策執(zhí)行。2.華池縣人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)會(huì)同財(cái)政部門對(duì)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼申請(qǐng)進(jìn)行審核，經(jīng)審核符合條件的，及時(shí)撥付補(bǔ)貼資金。六、監(jiān)督檢查與評(píng)估（一）監(jiān)督檢查1.華池縣人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的日常監(jiān)督檢查，定期對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)管理、師資隊(duì)伍、培訓(xùn)質(zhì)量、經(jīng)費(fèi)使用等情況進(jìn)行檢查。2.華池縣財(cái)政、教育、市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)部門應(yīng)按照各自職責(zé)，對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)收支、教學(xué)質(zhì)量、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，如實(shí)提供有關(guān)資料和情況。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)整改。（二）評(píng)估考核1.華池縣人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評(píng)估考核制度，定期對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的綜合實(shí)力、教學(xué)質(zhì)量、社會(huì)信譽(yù)等進(jìn)行評(píng)估考核。評(píng)估考核結(jié)果作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)享受政策扶持、繼續(xù)開展培訓(xùn)項(xiàng)目的重要依據(jù)。2.評(píng)估考核采取培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自評(píng)、專家評(píng)審、社會(huì)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式進(jìn)行。評(píng)估考核指標(biāo)包括培訓(xùn)規(guī)模、培訓(xùn)質(zhì)量、就業(yè)創(chuàng)業(yè)率、社會(huì)滿意度等方面。七、法律責(zé)任（一）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反本辦法規(guī)定，有下列情形之一的，由華池縣人力資源和社會(huì)保障局責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處1萬(wàn)元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷《辦學(xué)許可證》：1.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自設(shè)立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或變更重要事項(xiàng)的；2.未按照批準(zhǔn)的培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱組織教學(xué)的；3.虛假宣傳、誤導(dǎo)學(xué)員報(bào)名的；4.未建立培訓(xùn)檔案或培訓(xùn)檔案不完整的；5.違反培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定，挪用、截留培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的。（二）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反其他法律法規(guī)規(guī)定的，由有關(guān)部門依法予以處罰；構(gòu)成