飯館工作人員合同協(xié)議書

飯館工作人員合同協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[飯館全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方經(jīng)營(yíng)飯館業(yè)務(wù)，需要招聘工作人員，乙方具備相應(yīng)的工作能力和意愿，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，訂立本合同協(xié)議書。一、合同期限本合同為[固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]的勞動(dòng)合同。合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體崗位名稱]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)。具體工作職責(zé)包括但不限于：1.餐飲服務(wù)方面負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的點(diǎn)餐、上菜、酒水服務(wù)等，確保服務(wù)流程的順暢和高效。維護(hù)餐廳內(nèi)的衛(wèi)生和整潔，包括餐桌、地面、餐具等的清潔工作。協(xié)助廚師進(jìn)行食材的準(zhǔn)備和加工工作，如洗菜、切菜等。2.后廚工作方面（若適用）按照廚師的要求進(jìn)行菜品的制作和烹飪，保證菜品的質(zhì)量和口味符合餐廳標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的日常維護(hù)和清潔，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。嚴(yán)格遵守食品安全和衛(wèi)生規(guī)范，防止食品污染和交叉感染。3.其他工作完成甲方交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)，如餐廳促銷活動(dòng)的協(xié)助等。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方經(jīng)營(yíng)的飯館，具體地址為[飯館詳細(xì)地址]。甲方因經(jīng)營(yíng)需要變更工作地點(diǎn)的，應(yīng)提前[X]日書面通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可以變更工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方安排乙方每日延長(zhǎng)工作時(shí)間不超過(guò)3小時(shí)，每月延長(zhǎng)工作時(shí)間不超過(guò)36小時(shí)。2.不定時(shí)工作制：甲方在保障乙方身體健康并充分聽(tīng)取乙方意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式，確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。3.綜合計(jì)算工時(shí)工作制：甲方以[周/月/季/年]為周期，綜合計(jì)算工作時(shí)間，平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。（二）休息休假乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假等假期。甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資標(biāo)準(zhǔn)甲方按照以下方式向乙方支付工資：1.基本工資：乙方的基本工資為每月[X]元，于每月[具體日期]以貨幣形式支付。2.績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，甲方將給予乙方一定的績(jī)效工資?？?jī)效工資的具體計(jì)算方式和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)飯館的經(jīng)營(yíng)情況和乙方的工作表現(xiàn)制定，并在每月[具體日期]與基本工資一并發(fā)放。3.獎(jiǎng)金：甲方根據(jù)飯館的經(jīng)營(yíng)效益和乙方的工作貢獻(xiàn)，可在年終或其他適當(dāng)時(shí)間給予乙方一定的獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方?jīng)Q定。（二）工資調(diào)整甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定工資分配方式和工資水平。在本合同有效期內(nèi)，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位變動(dòng)等情況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前[X]日書面通知乙方。（三）加班工資甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：1.安排乙方在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于乙方本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付加班工資。2.安排乙方在休息日工作，又不能安排補(bǔ)休的，按照不低于乙方本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付加班工資。3.安排乙方在法定節(jié)假日工作的，按照不低于乙方本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付加班工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方的工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.餐飲福利：乙方在工作期間可享受甲方提供的工作餐。2.培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方為乙方提供相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。3.其他福利：根據(jù)飯館的經(jīng)營(yíng)情況和甲方的規(guī)定，乙方還可享受其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.依照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.根據(jù)飯館的經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。3.對(duì)乙方違反法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的行為，有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育、紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。4.在乙方不能勝任工作或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的情況下，有權(quán)解除本合同。（二）義務(wù)1.按照本合同的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。2.為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。3.按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育，提高乙方的工作能力和安全意識(shí)。5.依法保障乙方的休息休假權(quán)利，不得強(qiáng)迫乙方加班加點(diǎn)。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.按照本合同的約定，按時(shí)足額獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受福利待遇。2.依法享受休息休假權(quán)利，拒絕甲方的違法加班要求。3.獲得必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身的工作安全和健康。4.參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。5.對(duì)甲方違反法律法規(guī)和本合同的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。（二）義務(wù)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。3.保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露飯館的經(jīng)營(yíng)信息、客戶資料等。4.愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞或浪費(fèi)。5.在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與本飯館有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。八、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。（二）合同的解除1.雙方協(xié)商一致解除：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方解除合同：乙方提前[X]日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內(nèi)，乙方提前3日通知甲方，可以解除本合同。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。3.甲方解除合同：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一的，甲方提前[X]日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.甲方未按照本合同的約定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，除應(yīng)支付拖欠的工資外，還應(yīng)按照拖欠工資的[X]%向乙方支付賠償金。2.甲方違反本合同的約定，解除或終止本合同的，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。3.甲方未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并按照規(guī)定為乙方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）乙方的違約責(zé)任1.乙方違反本合同的約定，提前解除本合同的，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金[X]元。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁