崗位職責(zé)_財(cái)務(wù)部崗位說明書大全68

努力了的才叫夢(mèng)想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無論看多少正能量語錄，也趕不走滿滿的負(fù)能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進(jìn)步。財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說明書崗位名稱財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)處崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)會(huì)計(jì)、出納、資產(chǎn)管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的：全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處工作，指導(dǎo)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理工作。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)擬訂財(cái)務(wù)規(guī)劃草案，保證財(cái)務(wù)管理和資金籌劃可以滿足公司未來發(fā)展的需求工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬訂公司財(cái)務(wù)規(guī)劃草案指導(dǎo)、監(jiān)督和控制公司財(cái)務(wù)規(guī)劃的實(shí)施職責(zé)一職責(zé)表述：組織編制公司和部門預(yù)算、部門年度及月度工作計(jì)劃，保證部門工作符合公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的要求工作任務(wù)根據(jù)董事會(huì)下達(dá)的公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、公司財(cái)務(wù)規(guī)劃，擬訂部門預(yù)算，并組織研討、匯總、擬訂公司年度預(yù)算、成本計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃草案根據(jù)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度預(yù)算、成本計(jì)劃和利潤(rùn)計(jì)劃的要求，制定部門年度工作計(jì)劃和月度工作計(jì)劃，并報(bào)總經(jīng)理審批組織對(duì)部門年度工作計(jì)劃和月度工作計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行分析和研討組織編制部門年度和月度工作總結(jié)，報(bào)總經(jīng)理審閱職責(zé)一職責(zé)表述：制定財(cái)務(wù)管理制度和會(huì)計(jì)核算體系，完善財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作工作任務(wù)根據(jù)國(guó)家、行業(yè)有關(guān)法規(guī)、政策，制定公司會(huì)計(jì)核算、成本控制、資金管理、財(cái)務(wù)預(yù)決算管理、財(cái)務(wù)結(jié)算管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理流程及制度、操作規(guī)范等指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集、帳務(wù)管理等財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的建設(shè)，建立健全會(huì)計(jì)核算體系，完善財(cái)務(wù)內(nèi)控制度職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作工作任務(wù)監(jiān)督單店?duì)I業(yè)資金的集中管理與使用，確保資金的安全與有效利用根據(jù)單店經(jīng)營(yíng)情況，編制每周資金計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資金流轉(zhuǎn)調(diào)度，確保公司資金平衡編制信貸計(jì)劃，擬訂重大資金籌措使用方案，確保公司所需資金的及時(shí)籌集與成本最低負(fù)責(zé)公司成本控制，監(jiān)督各部門、單店成本控制執(zhí)行情況，提供成本考核依據(jù)負(fù)責(zé)組織公司及單店經(jīng)營(yíng)成本核算，分析成本計(jì)劃執(zhí)行情況，及時(shí)提出改進(jìn)措施分析評(píng)價(jià)公司財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)狀況，提供公司經(jīng)營(yíng)決策信息負(fù)責(zé)監(jiān)督工程建設(shè)項(xiàng)目、固定資產(chǎn)投資的財(cái)務(wù)核算與結(jié)算負(fù)責(zé)組織對(duì)重大投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)可行性分析及投資效益分析組織本部門配合上級(jí)管理部門的財(cái)務(wù)審計(jì)工作，負(fù)責(zé)提供審計(jì)所需資料職責(zé)四職責(zé)表述： 組織公司會(huì)計(jì)核算及稅務(wù)管理工作工作任務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)分類記賬，確保各類憑證真實(shí)、完整監(jiān)督審核各類日記賬、分類賬、總賬真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整、監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)檔案的整理和保管定期組織編制、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，并組織年度決算監(jiān)督現(xiàn)金存款管理、發(fā)票、支票管理負(fù)責(zé)研究國(guó)家和地方稅收政策，籌劃公司稅務(wù)活動(dòng)安排稅費(fèi)申報(bào)與繳納職責(zé)五職責(zé)表述：監(jiān)督指導(dǎo)單店日常財(cái)務(wù)管理工作工作任務(wù)根據(jù)公司統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理制度，組織制定單店資金管理制度及相關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定監(jiān)督指導(dǎo)單店資金往來、營(yíng)業(yè)現(xiàn)金管理、日常帳務(wù)處理等基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作監(jiān)督指導(dǎo)單店收銀員的現(xiàn)金收支、現(xiàn)金及銀行帳務(wù)處理等工作職責(zé)六職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與組織公司對(duì)外信息披露及對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制與報(bào)送工作任務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)本部門編制各種對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表并保證報(bào)表的及時(shí)報(bào)送協(xié)調(diào)公司信息披露工作，及時(shí)提供對(duì)外信息披露數(shù)據(jù)資料職責(zé)七職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)組織公司的資產(chǎn)管理工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)監(jiān)督固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)（包括商標(biāo)、商譽(yù)、商號(hào)、專利等）的評(píng)估、清查、核實(shí)、登記等管理負(fù)責(zé)監(jiān)督流動(dòng)資金、存貨等流動(dòng)資產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，確保流動(dòng)資產(chǎn)的安全督促應(yīng)收帳款回收與檢查，組織對(duì)不良債權(quán)處置負(fù)責(zé)對(duì)公司長(zhǎng)、短期投資資產(chǎn)的管理與評(píng)估分析工作，確保投資資產(chǎn)的安全與收益職責(zé)八職責(zé)表述：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處的內(nèi)部組織管理工作，保證部門業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)工作任務(wù)制定和完善部門的各項(xiàng)制度及細(xì)則，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況負(fù)責(zé)部門人員的隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)意見負(fù)責(zé)培養(yǎng)、指導(dǎo)、選拔和激勵(lì)下屬人員對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行工作業(yè)績(jī)考核負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其它部門間關(guān)系，解決爭(zhēng)議負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費(fèi)用成本職責(zé)九職責(zé)表述：完成總經(jīng)理交付的其它任務(wù)權(quán)力：工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷專業(yè)財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷公司內(nèi)部規(guī)章制度培訓(xùn)、行政管理培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)、外語培訓(xùn)、法律知識(shí)培訓(xùn)等經(jīng)驗(yàn)具有會(huì)計(jì)師資格，5年以上本崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)知識(shí)通曉