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規(guī)章制度:_機(jī)電事故管理制度單位:_部門:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 5 頁機(jī)電事故管理制度(一)設(shè)備遭受意外災(zāi)害或損壞,使設(shè)備一次停運(yùn)六十分鐘或一次影響產(chǎn)量二百噸以上或者設(shè)備損壞價值一千元以上者,均稱為機(jī)電事故。(二)機(jī)電事礦發(fā)生后(包括機(jī)電人身事故)能處理的應(yīng)積極處理。不能當(dāng)時處理時,應(yīng)積極采取有效措施,防止事故的蔓延和擴(kuò)大,并盡量保護(hù)好現(xiàn)場。事故發(fā)生后應(yīng)立即向礦調(diào)度室匯報。(三)礦設(shè)以機(jī)電礦長為首的機(jī)電事故處理小組。負(fù)責(zé)機(jī)電事故的追查分析。重大機(jī)電事故,由公司領(lǐng)導(dǎo)同志負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門進(jìn)行追查處理。二類機(jī)電事故由礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)追查分析。一般機(jī)電事故由機(jī)電科負(fù)責(zé)組織追查處理,凡重大機(jī)電事故,應(yīng)立即用電話向公司調(diào)度室匯報,并應(yīng)在十天內(nèi)將事故內(nèi)容,原因分析,處理經(jīng)過,防范措施,以書面報公司有關(guān)部門。(四)對已發(fā)生的事故必須做到四不放過:(1)事故發(fā)生的原因不找出不放過。(2)事故責(zé)任者不明確不放過。(3)沒有訂出預(yù)防措施不放過。(4)對事故責(zé)任者沒提出處理意見不放過。(五)對所發(fā)生的一切機(jī)電事故,應(yīng)認(rèn)真做好統(tǒng)計,定期進(jìn)行分析,不斷建立健全各種規(guī)章制度,或采取其它有效措施,使機(jī)電事故率不斷降低。(六)在每月召開一次的安全網(wǎng)員會議上和每周的安全活動日,向網(wǎng)員和機(jī)電職工講述機(jī)電事故情況,發(fā)動群眾分析事故原因,以共同吸取教訓(xùn),不斷的開展反事故斗爭。(七)機(jī)電科要在每月交上月機(jī)電事故情況,按規(guī)定的表格認(rèn)真填寫上報機(jī)電礦長。第 3 頁 共 5 頁機(jī)電交接班制度(一)交接班必須在現(xiàn)場交接,接班人必須提前20分鐘到達(dá)現(xiàn)場。交接班必須按操作規(guī)程規(guī)定的內(nèi)容和巡回檢查制度、巡回檢查圖表所規(guī)定的檢查路線雙方進(jìn)行檢查交接。(二)交班人必須將本班設(shè)備的運(yùn)行和檢修情況向接班人詳細(xì)交接清楚并填寫記錄,接班人員經(jīng)過檢查認(rèn)為情況屬實后,雙方簽字方可進(jìn)行交接。(三)有下列情況之一者,接班人有權(quán)不接班:1、設(shè)備運(yùn)行狀況和檢修情況交代不明;2、工具材料、配件、安全設(shè)施及各種資料丟失,記錄損壞者;3、發(fā)生事故本應(yīng)處理而未處理者;4、設(shè)備和場所衛(wèi)生不清潔。(四)有下列情況之一者,交班人不得交班:1、對于馬虎從事,不按操作規(guī)程和巡回檢查內(nèi)容規(guī)定的檢查路線對設(shè)備進(jìn)行檢查者,記錄不完整不得交班。2、發(fā)現(xiàn)接班人喝酒或有病容和精神失常者。3、不是本崗位專職人員,又未接到上級領(lǐng)導(dǎo)通知者。(五)雙方交接班后,崗位發(fā)生一切事情,均由接班人負(fù)責(zé)。(特殊情況另作分析)(六)本制度適合于各種機(jī)電設(shè)備運(yùn)行崗位。第
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