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文檔簡介
目 錄一、安全生產(chǎn)責任制度1二、安全生產(chǎn)教育培訓制度1三、安全技術交底制度3四、特種作業(yè)人員持證上崗制度4五、起重設備裝拆、檢測、報檢制度。5六、安全檢查考核制度。5七、危險崗位的操作規(guī)程制度6八、應急救援制度6九、安全事故報告制度6安全管理制度一、安全生產(chǎn)責任制度1項目部應按照安全生產(chǎn)責任制度的規(guī)定,建立健全安全管理體系和相關制度、措施,明確各級領導和部門的安全職責。2安全生產(chǎn)責任制必須明確項目經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人。二、安全生產(chǎn)教育培訓制度 第一條 新工人必須經(jīng)過三級安全教育(公司、項目部、作業(yè)班),并經(jīng)考試合格、登記入卡方可參加施工。 第二條 工人變換工種,須進行新工種的安全技術教育并記錄入卡方可參加施工。 第三條 三級教育的時間一般不能少于50小時。(公司級不少于16小時,項目部不少于16小時,作業(yè)隊不少于10小時)第四條 特殊工種必須經(jīng)過勞動部門安全培訓,考試合格后持證上崗作業(yè),項目部保存特殊工種操作證復印件。 第五條 安全教育內容主要是安全生產(chǎn)思想教育,從加強思想路線方針、政策和勞動紀律兩個方面進行;安全知識教育主要從企業(yè)的基本生產(chǎn)概況、施工工藝方法、危險區(qū)、危險部位及各類不安全因素和有關安全生產(chǎn)防護的基本知識入手。安全技能教育,就是結合各種專業(yè)特點,實施安全操作、規(guī)范操作的技能培訓,使其熟悉掌握本工種安全操作技術;事故教育、法制教育,事故教育可以使其從事故教訓中吸取有益的東西,可預防類似事故的發(fā)生,法制教育可以激發(fā)人們自覺地遵紀守法,杜絕各類違章指揮、違章作業(yè)行為,這類教育可以定期或不定期地進行實施。 第六條 在開展教育活動中,必須結合先進的典型事例進行正面教育,以利取長補短,保障安全生產(chǎn)。 安全教育要求體現(xiàn)“六性”,即全員性、全面性、針對性以及成效性、發(fā)展性、經(jīng)常性。 第七條 要開展好本項目部及鋪架分公司布置的各項安全生產(chǎn)活動,如“百日安全生產(chǎn)活動”、“安全月”、“安全周”等競賽活動,使安全生產(chǎn)警鐘長鳴,防范于未然。同時還可以根據(jù)施工生產(chǎn)的特點實施好“五抓”的安全教育,即:工程突擊趕任務時,工程接近收尾時,施工條件好時,季節(jié)氣候變化時,節(jié)假日前后時這五個環(huán)節(jié)必須抓緊教育。 第八條 安全教育培訓形式可以根據(jù)各自的特點,采取多種形式進行。如辦培訓班、安全課、安全知識講座、黑板報、墻報、簡報、通報等使教育培訓形象生動。三、安全技術交底制度第一條 為了保證施工安全生產(chǎn),提高安全意識,使安全技術交底規(guī)范化,程序化更好的指導現(xiàn)場施工作業(yè),有效控制安全生產(chǎn)活動中的不安全因素,減少事故苗頭、隱患,確保安全制定本制度。第二條 安全技術交底必須“一交到底”,交到施工現(xiàn)場人員一級。交底語言要通俗易懂,適應現(xiàn)場施工人員的文化水平。第三條 安全技術交底內容,要結合設計文件、圖紙進行并結合現(xiàn)場實際情況,做出有針對性的安全防范措施,杜絕照抄規(guī)范,一個交底管幾個工程,一個交底管全標段雷同的安全技術交底。第四條 關鍵工序,重點部位在安全技術交底中要重點突出。第五條 安全技術交底,必須在該交底對應的項目施工前進行,嚴禁后補。第六條 安全技術交底應根據(jù)工程進度,及時補充新內容,把事故苗頭、危及行車安全、人身安全的不可遇見的隱患,消滅在萌芽狀態(tài)。第七條 安全技術交底要及時收集、整理,項目部安檢科不定期對各施工班組進行檢查。第八條 工程技術科為各級安全技術交底的組織部門,項目部安檢科對現(xiàn)場安全技術交底執(zhí)行情況,要定期不定期的進行檢查。四、特種作業(yè)人員持證上崗制度1項目部特種作業(yè)人員,包括電工、焊工(電、氣焊)、架子工、起重工、起重工司機、司索工、卷揚機司機、廠機司機、爆破工、瓦檢員、炸藥庫管庫員、裝藥工、清眼工。上述人員必須經(jīng)當?shù)匕踩姓鞴懿块T進行安全技術培訓,考試合格取得合格證方準上崗作業(yè)。2取得操作證的特種作業(yè)人員,每兩年進行一次復審,未按期復審或復審不合格者,其操作證自行失效,該特種工不準上崗作業(yè)。3離開特種作業(yè)崗位一年以上的特種作業(yè)人員,須重新進行安全技術考核,合格者方可從事原崗位工作。4要對進場的特種工進行入場安全教育,并經(jīng)常對特種工進行本崗位的安全操作規(guī)程教育,特種工的勞動防護用品要按規(guī)定發(fā)放,并督促其正確使用勞動防護用品。5特種工必須持證上崗,特種作業(yè)人員操作證不得偽造、涂改、或轉借。特種工在操作過程中要嚴格遵守操作規(guī)程,不允許擅自離崗或讓別人代替上崗。6項目部特種作業(yè)人員證件復印件統(tǒng)一保管。7.期對各類特種作業(yè)人員體檢,患有各種禁忌癥的人員不得從事該項特種作業(yè)。8 .杜絕從事特種作業(yè)人員,施工人員進場前必須進行體檢,并在施工過程中定期進行體檢。五、起重設備裝拆、檢測、報檢制度。1.在施工現(xiàn)場安裝、拆卸施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施,必須由具有相應資質的單位承擔。2.施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施達到國家規(guī)定的檢驗檢測期限的,必須經(jīng)具有專業(yè)資質的檢驗檢測機構檢測。經(jīng)檢測不合格的,不得繼續(xù)使用。3.項目部要明確主管部門及檢查要求,加強過程管理。4.出現(xiàn)違反上述要求的問題,項目部必須確保及時糾正,并落實嚴格考核。六、安全檢查考核制度。項目部要按照鐵道部關于建立鐵路建設項目激勵約束考核機制的指導意見(鐵辦200735號)等文件要求,制定本項目安全檢查評比考核辦法。1.“三工”安全檢查制度實施工前安全準備檢查、工中安全作業(yè)檢查,工后安全交接檢查。2.“三檢”安全制度即做到同工種之間自我檢查,同工序之間互相檢查,同工序上下班之間、多工種的上下工序之間的交接檢查。3.經(jīng)常性安全檢查制度項目部至少每月進行一次檢查;作業(yè)隊每周應進行一次檢查;班組每天進行一次檢查。其間還應組織不定期的檢查,對重點橋、隧、涵、路基等工程增加檢查的力度和次數(shù),并做好檢查記錄。七、危險崗位的操作規(guī)程制度施工單位應當向作業(yè)人員提供安全防護用具和安全防護服裝,并書面告知危險崗位的操作規(guī)程和違章操作的危害施工單位應當向作業(yè)人員提供安全防護用具和安全防護服裝,并書面告知危險崗位的操作規(guī)程和違章操作的危害八、應急救援制度1.項目部應按照鐵道部、上海鐵路局及項目管理機構的應急救援管理辦法制定符合施工實際的應急救援預案。2.項目部應確保應急預案能正常運轉,在需要時立即啟動。3.項目部應做好應急預案的演練工作,并做好演練記錄,持續(xù)改進。九、安全事故報告制度第一條 執(zhí)行安全生產(chǎn)法、鐵路企業(yè)傷亡事故處理規(guī)則(鐵道部令第7號)、鐵道部關于重大死亡事故責任追究辦法(鐵勞衛(wèi)200414號)鐵路勞動安全獎懲辦法(鐵勞1997114號)等相關法律法規(guī)。第二條 發(fā)生在施工現(xiàn)場的各類安全事故,現(xiàn)場施工人員有責任將事故基本情況立即以最快方式向上級報告,并視事故大小按規(guī)定逐級上報。不準隱瞞、虛報或不報,并保護好施工現(xiàn)場。當事人因負傷親自完成報告有困難時,最先發(fā)現(xiàn)事故的人或發(fā)生事故部門的領導有責任幫助完成報告。第三條 各類事故按傷害程度和損失情況,劃分為特別重大事故、重大事故、大事故、險性事故和一般事故五個等級。第四條 事故現(xiàn)場是分析事故原因的重要依據(jù),除特例采取緊急處置外,應嚴格保護現(xiàn)場,任何人都不得擅自清理事故現(xiàn)場并采取積極有效的措施,防止事故損失擴大,如有傷者應及時送醫(yī)院救治。 第五條 建立事故檔案,按規(guī)定進行調查分析,做好調查記錄,查清原因,分析責任,提出整改措施,加強防范。第六條 一般事故、險性事故,在項目部安全領導組、安檢科、分管安全工作的領導主持下,組成事故調查組,事故調查處理堅持“四不放過”原則,即:找不出事故原因不放過;事故本人和所有施工人員受不到教育不
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