2019年電氣工程師應(yīng)聘求職簡歷范文.doc

電氣工程師應(yīng)聘求職簡歷范文 即便電氣工程師簡歷的書寫也講求多樣化以及多元素性，但從諸多人創(chuàng)作出來的個(gè)人簡歷來看，之所以很多人不能夠獲得心儀的工作崗位，最主要的原因便是簡歷中敘述的內(nèi)容無法吸引到閱讀者，所以在這種環(huán)境下，求職者即便個(gè)人能力再出色，也很難確保簡歷的實(shí)用性。 個(gè)人信息 性別：男 民族：漢族 出生年月：1991年3月10日 婚姻狀況：未婚 身高：172cm體重：57kg 戶籍：福建泉州現(xiàn)所在地：福建莆田城廂區(qū) 畢業(yè)學(xué)校：莆田學(xué)院學(xué)歷：本科 專業(yè)名稱：電氣自動(dòng)化電氣工程及其自動(dòng)化畢業(yè)年份：20XX年 工作經(jīng)驗(yàn)：一年以內(nèi)最高職稱： 求職意向 職位性質(zhì)：全職 職位類別：電子/電器/半導(dǎo)體/自動(dòng)化 外語/翻譯/方言類 在校學(xué)生 職位名稱：電氣工程師(PLC、編程或者電子產(chǎn)品生產(chǎn)與設(shè)計(jì))，日語英語翻譯，剪輯; 工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田秀嶼區(qū),福建-莆田仙游縣,福建-廈門市,福建-福州市; 待遇要求：(面談)元/月可面議;需要提供住房 到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗 技能專長 語言能力：英語CET-4371;日語;普通話一般 電腦水平：福建省計(jì)算機(jī)一級(jí)(辦公軟件) 福建省計(jì)算機(jī)二級(jí)(C語言) 教育培訓(xùn) 教育背景： 時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷 20XX年9月-20XX年6月莆田學(xué)院本科 培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題 20XX年9月-20XX年12月莆田學(xué)院福建省計(jì)算機(jī)一級(jí) 20XX年9月-20XX年12月莆田學(xué)院福建省計(jì)算機(jī)二級(jí)(C語言) 20XX年10月-20XX年7月莆田嘉達(dá)駕校C1駕駛證 工作經(jīng)歷 所在公司：中國人壽保險(xiǎn)公司 時(shí)間范圍：20XX年7月-20XX年8月 公司性質(zhì)：國有企業(yè) 所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金) 擔(dān)任職位：其他類 工作描述：在保險(xiǎn)公司內(nèi)擔(dān)任打頁碼員工 離職原因：工資太低 所在公司：廈門悅士便利店 時(shí)間范圍：20XX年6月-20XX年7月 公司性質(zhì)：民營/私營公司 所屬行業(yè)：批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店) 擔(dān)任職位：百貨/連鎖/零售服務(wù)-店員/營業(yè)員 工作描述：擔(dān)任便利店?duì)I業(yè)員，負(fù)責(zé)進(jìn)貨整理貨品，收款找錢。 離職原因：要上大學(xué) 所在公司：中國聯(lián)通公司莆田荔城分公司 時(shí)間范圍：20XX年7月-20XX年8月 公司性質(zhì)：國有企業(yè) 所屬行業(yè)：通訊、電信業(yè) 擔(dān)任職位：銷售人員 工作描述：在莆田市區(qū)步行街的營業(yè)廳幫忙，學(xué)習(xí)銷售技巧，銷售手機(jī)和手機(jī)卡。擔(dān)任9月份莆田學(xué)院學(xué)生市場的直銷員。 離職原因：要畢業(yè)了 其他信息 自我評(píng)價(jià)：個(gè)人學(xué)習(xí)能力良好，以編程和語言能力較為突出。擁有福建省計(jì)算機(jī)一二級(jí)證書，C1駕駛證。性格老實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，做事一絲不茍。興趣廣泛，喜歡社團(tuán)類的活動(dòng)，比如打打牌，爬爬山，喜歡做視頻剪輯，畫畫，中國歷史，日本動(dòng)漫等 在很多情況下，我們所接觸到的簡歷大都非常講求一種比較簡單的書寫方向，似乎只有高質(zhì)量的簡歷才可以幫助到書寫者進(jìn)行良好的運(yùn)用，而這些簡歷都有一點(diǎn)共同的特點(diǎn)，它就是簡單而又直接。 其實(shí)我們通過對(duì)簡歷的運(yùn)用來看，并非只有言簡意賅的個(gè)人簡歷才是招聘方希望見到的一種自我陳述方式，如若注重其他細(xì)節(jié)上的敘述描寫，也一樣可以使簡歷發(fā)揮出無法想象的作用。 簡潔優(yōu)勢(shì)卻失去了競爭力 雖然從可運(yùn)用的層次來看，簡潔一些的個(gè)人簡歷看起來比較賞心悅目，但它可發(fā)揮出來的競爭能力卻是非常薄弱的，無論求職者有何簡歷創(chuàng)作需求，他們都需要對(duì)自我的需求進(jìn)行一番表達(dá)，如若失去了關(guān)乎這一問題的敘述，那么最終簡歷也將很難發(fā)揮出相應(yīng)的運(yùn)用水準(zhǔn)。 如何利用簡潔簡歷? 我們?cè)鯓硬拍苁购唵蔚暮啔v發(fā)揮出不簡單的一面呢?想必很多人對(duì)此問題都會(huì)感到疑惑，這里我們需要說明的是，優(yōu)質(zhì)簡歷并不是一味的講求能力上的敘述，也不是優(yōu)勢(shì)的體現(xiàn)，而是如何利用不太明顯的蠱惑性言論來吸引到閱讀者。 在作出這