五查擺五強化問題清單和整改清單2017.doc

精品文檔 五查擺五強化問題清單和整改清單2017 五查擺五強化指的是查擺信仰信念是否動搖，強化政治定力;查擺紀律規(guī)矩是否松弛，強化黨的意識;查擺宗旨意識是否淡薄，強化群眾觀念;查擺精神狀態(tài)是否懈怠，強化擔(dān)當精神;查擺德行表現(xiàn)是否缺失，強化道德修養(yǎng)。下面是小編整理的五查擺五強化問題清單和整改清單2017，歡迎借鑒。五查擺五強化問題清單和整改清單2017 姓名： 單位及職務(wù)序號五查擺五強化內(nèi)容需整改的問題具體整改措施整改時限1查擺信仰信念是否動搖，強化政治定力2查擺紀律規(guī)矩是否松弛，強化黨的意識3查擺宗旨意識是否淡薄，強化群眾觀念4查擺精神狀態(tài)是否懈怠，強化擔(dān)當精神5查擺德行表現(xiàn)是否缺失，強化道德修養(yǎng)注：“具體整改措施”欄，要具體實在，不要抽象;能夠量化的要量化，做到可操作、可監(jiān)督、可檢查;“整改時限”欄，要針對整改措施逐一明確，一般為“X年X月”、“已落實”、“已落實、長期堅持”。 市國土資源局“問題清單”： 1.理想信念教育不夠深入、思想政治工作不夠扎實。 .業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度不夠。 .黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度落實不夠到位。 .廉政教育形式較為單一。 襄陽日報社“問題清單”： 1.輿論引導(dǎo)水平和服務(wù)中心工作能力與市委、市政府要求、人民群眾的期待有差距。 .黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不夠。 .工作作風(fēng)不夠扎實。 .多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展體量不大，效益不高。 襄陽廣播電視臺“問題清單”： 1.開拓創(chuàng)新精神有待增強。 .履職盡責(zé)意識有待提高。 .為民服務(wù)觀念有待加強。 市政務(wù)信息管理中心“問題清單”： 1.對政府網(wǎng)站群的管理不夠。 .對電子政務(wù)平臺和網(wǎng)絡(luò)信息安全、數(shù)據(jù)安全的重視不夠。 .對電子政務(wù)平臺和對全市政務(wù)信息化調(diào)查研究不夠，到部門、基層調(diào)研的時間太少，基本情況掌握不全面，導(dǎo)致在服務(wù)部門和基層信息化建設(shè)工作中針對性不強，協(xié)調(diào)、落實效率不高，網(wǎng)絡(luò)信息安全、數(shù)據(jù)安全的重視不夠。 .服務(wù)部門、服務(wù)基層主動性不夠，積極主動地去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題方面做得不夠。 市農(nóng)技推廣中心“問題清單”： 1.對基層農(nóng)技人員知識更新、技術(shù)培訓(xùn)不夠。 .服務(wù)新型經(jīng)營主體幫扶措施落實不夠好。 市農(nóng)科院“問題清單”： 1.理想信念教育不平衡，一線科研人員存在重業(yè)務(wù)輕政治理論學(xué)習(xí)現(xiàn)象。 .科技創(chuàng)新水平不高。 .科技服務(wù)能力不強。 襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院“問題清單”： 1.理論學(xué)習(xí)不夠扎實、深入，評學(xué)、督學(xué)、考學(xué)還沒有完全落到實處。 .后示范建設(shè)任務(wù)全面推進不夠。 .干部日常管理監(jiān)督還有缺位，個別黨員干部存在理想信念缺失、為民務(wù)實不夠的現(xiàn)象。 .聯(lián)系、關(guān)心群眾不夠，切實幫助師生解決實際困難和問題不夠。 襄陽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院“問題清單”： 1.學(xué)院的教學(xué)改革推進力度不夠大，教師的教法、學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、綜合素質(zhì)提升有差距。 .學(xué)院管理的制度化、規(guī)范化還有一定差距，無章可循、或者有章不行的現(xiàn)象還不同程度存在。 .基層黨支部在學(xué)院改革發(fā)展中的核心作用發(fā)揮還不夠充分。 市一中“問題清單”： 1.辦學(xué)條件不能滿足學(xué)校發(fā)展需要。 .學(xué)校管理存在不精細、不規(guī)范的問題。 .教學(xué)質(zhì)量有待進一步提高，辦學(xué)水平有待持續(xù)提升。 市三中“問題清單”： 1.理論學(xué)習(xí)不夠。 .黨建工作有所弱化。 .“為人民服務(wù)”的宗旨觀念有所淡化。 .享樂之風(fēng)仍然存在。 市四中“問題清單”： 1.對黨員思想政治學(xué)習(xí)要求不夠。 .為學(xué)生服務(wù)、為教職工服務(wù)意識有待加強，并落到實處。 .對干部的培養(yǎng)教育重視不夠。 市五中“問題清單”： 1.重視教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員教師政治思想和黨性教育重視不夠。 .隨著學(xué)校規(guī)模的進一步擴大，學(xué)?？茖W(xué)創(chuàng)新管理的力度需進一步加強。 .作為又一個百年的跨越發(fā)展，學(xué)校在教育教學(xué)管理等方面需傳承的經(jīng)驗、教訓(xùn)探討總結(jié)歸納升華得不夠。 市東風(fēng)中學(xué)“問題清單”： 1.高中部學(xué)生食堂就餐管理有待加強。 .學(xué)生在教學(xué)區(qū)飲水困難。 .高中部多功能多媒體教室建設(shè)滯后。 市旅游服務(wù)學(xué)校(市九中)“問題清單”： 1.執(zhí)行學(xué)校民主集中制議事決策程序不規(guī)范。 .對學(xué)校行管后勤服務(wù)崗位人員工作考核機制不完備，有憑主觀現(xiàn)象。 市三十六中“問題清單”： 1.思想認識不高，理想信念不夠堅定。 .對教師管理不嚴，礙于面子，主動擔(dān)當責(zé)任意識不強。 .宗旨意識淡薄，服務(wù)師生意識不強。 .廉政風(fēng)險防范意識不強，公務(wù)接待不規(guī)范。 市八中“問題清單”： 1.少數(shù)黨員干部、教職工敬業(yè)精神不強，上班紀律松懈問題。 .群眾觀念、為民意識不強。 .學(xué)生食堂托管經(jīng)營后質(zhì)量、數(shù)量和價格監(jiān)管不夠。 市致遠中學(xué)“問題清單”： 1.在管理工作中，班子成員有時只站在分管工作角度思考問題，缺少大局和全面意識。 .學(xué)校教學(xué)質(zhì)量目標與評價標準，教師、行管人員考核標準，課時津貼、職務(wù)津貼發(fā)放等方面制度規(guī)定不夠健全，原有制度和現(xiàn)在實際不完全相符，不夠科學(xué)和公平，亟需修訂完善。 .班子成員年齡嚴重老化，在工作和管理決策中，或多或少存在求穩(wěn)怕亂，不求有功，但求無過的心理，改變現(xiàn)狀、跨越發(fā)展的沖勁不足。存在管理軟弱、怕得罪人的現(xiàn)象。 .不能熟練使用信息化辦公平臺，不能做到無紙化辦公，浪費紙張墨盒等資源。 湖北文理學(xué)院附屬中學(xué)“問題清單”： 1.部分教師過分抱怨學(xué)生基礎(chǔ)差，難教難管理，工作存在不作為傾向。 .個別黨員干部工作責(zé)任不到位問題。 .思想建設(shè)工作虛化不夠落實，與學(xué)校行政工作銜接不夠。 .典型示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不足。 襄陽技師學(xué)院“問題清單”： 1.學(xué)生教育管理工作力度不夠。 .校園安全工作還需加強。 市護士學(xué)?！皢栴}清單”： 1.政治理論學(xué)習(xí)開展不夠。 .制度執(zhí)行不嚴，勞動紀律抓得不嚴。 .抓工作有時激情不夠，遇到錯誤不能及時批評。 市中心醫(yī)院“問題清單”： 1.少數(shù)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度存在“生、冷、硬”現(xiàn)象。 .門診就醫(yī)流程不夠便捷，患者來回跑路、“三長一短”的現(xiàn)象還存在。 .調(diào)研后分析研究不夠深入，在成果轉(zhuǎn)化運用、措施督辦落實上存在一定差距。 市一醫(yī)院“問題清單”： 1.行業(yè)作風(fēng)建設(shè)需要持續(xù)加強。 .門診和住院就醫(yī)難的問題。 市疾控中心“問題清單”： 1.思想政治教育疾控工作宣傳及政務(wù)黨務(wù)工作公開力度不夠。 .學(xué)習(xí)考核和管理力度不夠，缺乏規(guī)范化的制度。 .惠民利民服務(wù)力度不夠。 市東風(fēng)醫(yī)院“問題清單”： 1.醫(yī)院快速發(fā)展與員工的期盼還有一定的距離。 .服務(wù)能力還不能適應(yīng)群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生需求。 .人才梯隊建設(shè)不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展要求。 市婦幼保健院“問題清單”： 1.干部和人才隊伍建設(shè)需要進一步加強。表現(xiàn)為中層干部隊伍年齡老化、人才引進困難。行政、業(yè)務(wù)管理需進一步加強。表現(xiàn)為職工工作積極性不高、服務(wù)和診療環(huán)境不優(yōu)等。 .醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和精神文明建設(shè)需要進一步加強。表現(xiàn)為醫(yī)患關(guān)系不夠融洽、職工文明素質(zhì)不優(yōu)、醫(yī)院文化氛圍不濃等。五查擺五強化問題清單和整改清單2017 隨著時代的推移，我們黨在新時期所處的國內(nèi)外環(huán)境、黨員隊伍結(jié)構(gòu)等方面發(fā)生了巨大變化，黨員隊伍中惰性的、消極的甚至腐朽的東西逐漸滋生起來，從思想上、作風(fēng)上和組織上嚴重侵蝕著黨員干部隊伍，影響著黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 中央下發(fā)的關(guān)于在全體黨員中開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方案明確指出，活動開展要增強針對性，“學(xué)”要帶著問題學(xué)，“做”要針對問題改。那么，現(xiàn)階段黨員干部身上存在的思想作風(fēng)問題主要有哪些? 一是部分黨員干部黨性宗旨觀念有所淡化。有些黨員干部丟掉了共產(chǎn)主義這一最高理想，對共產(chǎn)主義感到迷茫，黨性、宗旨觀念淡薄，人生觀、價值觀失去準則。二是有些黨員干部作風(fēng)存在不足。主要表現(xiàn)是教條主義、本本主義滋長，形式主義、官僚主義盛行，弄虛作假、虛報浮夸嚴重，獨斷專行、軟弱渙散問題突出，以權(quán)謀私、貪圖享樂現(xiàn)象蔓延。 黨員干部在宗旨觀念和作風(fēng)上出現(xiàn)問題造成的危害巨大：就個人而言，如果丟掉了黨性宗旨和作風(fēng)，就會逐漸放松對自己的要求，不思進取，意志消沉，甚至逐漸走上違法亂紀、腐化墮落的地步;就組織而言，如果不良的作風(fēng)形成氣候，這個單位、部門必然軟弱渙散，沒有正氣，甚至耽誤一個地方的社會經(jīng)濟發(fā)展，影響上級方針政策的貫徹落實;就國家而言，如果治黨不嚴、紀律松懈、組織渙散，就會失去廣大群眾的信任和擁護，面臨亡黨亡國的危險。 鑒于此，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求廣大黨員干部必須對照合格黨員標準，圍繞“五查擺五強化”，深刻查擺剖析，自覺檢身正己。 查擺信仰信念是否動搖，有沒有對“舉什么旗、走什么路”認識不清、對共產(chǎn)主義缺乏信仰、對中國特色社會主義缺乏信心等問題、有沒有精神空虛迷茫、組織或參加封建迷信活動、信仰宗教、推崇西方價值觀念等問題，強化政治定力。 查擺紀律規(guī)矩是否松弛，有沒有政治上的自由主義、發(fā)表和傳播同中央決定相違背的言論、當“兩面人”、頂風(fēng)違紀搞“四風(fēng)”、拉幫結(jié)派、搞團團伙伙等問題，有沒有在黨不言黨、在黨不愛黨、在黨不護黨、在黨不為黨、組織紀律散漫、不按規(guī)定參加黨的組織生活、不按時交納黨費、不完成黨組織分配的任務(wù)、不按黨的組織原則辦事等問題，強化黨的意識。 查擺宗旨觀念是否淡薄，有沒有漠視群眾疾苦、為群眾辦事不上心不主動、在人民群眾生命財產(chǎn)安全受到威脅時臨危退縮等問題，有沒有與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、優(yōu)厚親友、假公濟私、損害群眾利益等問題，強化群眾觀念。 查擺精神狀態(tài)是否懈怠，有沒有安于現(xiàn)狀、精神不振、不作為、不會為、不善為、只求過得去不求過得硬、逃避責(zé)任、工作和學(xué)習(xí)上得過且過、不起先鋒模范作用等問題，有沒有大是大非面前不敢亮劍、矛盾問題面前不敢迎難而上、危機面前不敢挺身而出、失誤面前不敢承擔(dān)責(zé)任、歪風(fēng)邪氣面前不敢堅決斗爭等問題，強化擔(dān)當精神。 查擺德行表現(xiàn)