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三創(chuàng)心得體會我們首先所要做就是認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會工作的內(nèi)容,在思想上和行動上和公司保持高度的一致,從我做起,從每一項(xiàng)細(xì)微的工作做起。在公司的帶領(lǐng)和我們每個人的努力下,積極推進(jìn)“三創(chuàng)”工作,為公司的發(fā)展起到強(qiáng)大的促進(jìn)作用。1“三創(chuàng)”的內(nèi)涵與自我認(rèn)識“三創(chuàng)”即創(chuàng)建和諧企業(yè)、創(chuàng)建創(chuàng)新型企業(yè)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。作為公司的一份子,積極相應(yīng)公司的號召,以實(shí)際行動為“三創(chuàng)”活動的成功開展做出自己的貢獻(xiàn)。和諧,就是協(xié)調(diào)、和順、融洽。在新的時期,時代更賦予了它深刻的內(nèi)涵和外延。一個人、一個家庭、一個單位不僅是國家社會的細(xì)胞,更是創(chuàng)建和諧社會的主體。作為企業(yè),只有做到人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、人與單位之間相互依存、單位與外部環(huán)境融洽聯(lián)通,做到人和氣順、政令暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、促進(jìn)發(fā)展,才能在激烈的競爭中保持正常的運(yùn)轉(zhuǎn)并在運(yùn)轉(zhuǎn)之中尋求發(fā)展。企業(yè)如不與時俱進(jìn),就意味這將失去競爭力,失去可持續(xù)發(fā)展的動力和支撐。不進(jìn)則退,企業(yè)需不斷創(chuàng)新,失去創(chuàng)新精神,企業(yè)將會陷入一潭死水。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的最直接動力。創(chuàng)新的本體,是人才;創(chuàng)新的時間延續(xù),靠激勵。首先,企業(yè)要進(jìn)步,要發(fā)展,就必須保持文化的創(chuàng)新,保證創(chuàng)新理念的存在,鼓勵創(chuàng)新。其次,加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè),創(chuàng)新不是天馬行空地胡亂瞎想,也不是循規(guī)蹈矩地按部就班,而是要遵循一定的客觀規(guī)律,根據(jù)成熟的已有技術(shù)和生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。新老員工之間要建立起相互借鑒和學(xué)習(xí)的習(xí)慣,團(tuán)體協(xié)作永遠(yuǎn)要勝過個人單干,這樣的人才隊(duì)伍建設(shè),也才會顯得更加合理。學(xué)習(xí),是人類為了適應(yīng)環(huán)境,而不斷的吸取外界信息,進(jìn)而使自己獲得更好適應(yīng)環(huán)境的一個主動能動過程。當(dāng)環(huán)境越發(fā)嚴(yán)峻的時候,學(xué)習(xí)的必要性也就越來越大。不然當(dāng)個人的能力與環(huán)境帶來的壓力失去有效平衡時。必然會被淘汰。作為一個現(xiàn)代化的企業(yè),不去執(zhí)行有效的學(xué)習(xí)理念,使自身得到不斷的提高,從而能夠更好的適應(yīng)變幻不斷的環(huán)境時,必然也會遭到淘汰。由此可見,創(chuàng)建和諧企業(yè),創(chuàng)建新型企業(yè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織是新形勢下企業(yè)發(fā)展的保證,作為公司的一員我們應(yīng)該充分認(rèn)識到它的重要性。將“三創(chuàng)”工作從思想和認(rèn)識上提高到一定的高度,以此來指導(dǎo)自己的工作。2“三創(chuàng)”活動的落實(shí)首先,做好本職工作。“三創(chuàng)”活動并不是凌駕與企業(yè)日常工作之上的,而是為我們的日常的工作和學(xué)習(xí)提供了重要的指導(dǎo),為我們平時的工作和學(xué)習(xí)指明了方向。因此,我們首先要做好本職工作,在工作中不斷摸索、總結(jié),穩(wěn)步推進(jìn),將這種思想和工作方法滲透到平時的工作中去,將二者結(jié)合起來。這才是“三創(chuàng)”工作的初衷和目的。其次,要做明確的計(jì)劃。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。公司提出的工作計(jì)劃只是為我們提供了一個大方向,我們結(jié)合實(shí)際情況適時制定自己的個人工作計(jì)劃。將個人的工作計(jì)劃轉(zhuǎn)化為一個個目標(biāo),使每一階段的都有明確的目標(biāo),做到有的放矢,不斷回顧和總結(jié),提煉經(jīng)驗(yàn),這樣才能提高工作效率,步步推進(jìn)。最后,重視團(tuán)隊(duì)合作。“三創(chuàng)”是針對新形勢下新的發(fā)展戰(zhàn)略,沒有多少經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,在大多數(shù)情況下我們是摸著石頭過河,因此我們在注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)以做好個人工作的同時還要注重團(tuán)隊(duì)之間的合作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的學(xué)習(xí)和交流,讓好的新的工作方法在團(tuán)隊(duì)之間得到推廣,讓經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)得到借鑒。只有這樣才能少走彎路、加快步伐,更快更好的落實(shí)“三創(chuàng)”工作。在這個充滿活力的團(tuán)隊(duì)中,我定能找準(zhǔn)自己的位置,在自己的崗位上認(rèn)真工作
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